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確定根據(jù)《中共中央組織部人力資源社會保障部關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部發(fā)〔2024〕57號）、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（津人社局發(fā)〔2011〕10號）、《市委組織部市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（津人社局發(fā)〔2017〕37號）等有關(guān)文件要求，結(jié)合醫(yī)院事業(yè)發(fā)展和人員需求實(shí)際情況，天津醫(yī)科大學(xué)朱憲彝紀(jì)念醫(yī)院擬面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘方案發(fā)布及崗位
公開招聘方案于2024年11月25日在天津市教育委員會網(wǎng)站（https://jy.tj.gov.cn/）、天津衛(wèi)生人才網(wǎng)站（https://www.tjwsrc.com）、天津醫(yī)科大學(xué)網(wǎng)站（https://www.tmu.edu.cn）“公開招聘”專欄以及天津醫(yī)科大學(xué)朱憲彝紀(jì)念醫(yī)院網(wǎng)站（https://www.tmu.edu.cn/dxbyy）“人才招聘”專欄發(fā)布。同時(shí)在天津衛(wèi)生人才網(wǎng)發(fā)布報(bào)考指南、報(bào)考流程等信息。發(fā)布時(shí)間不少于7個(gè)工作日。具體招聘崗位見《天津醫(yī)科大學(xué)朱憲彝紀(jì)念醫(yī)院2025年第二批公開招聘崗位計(jì)劃》。
二、招聘人員條件
?。ㄒ唬?yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具有崗位所需要的專業(yè)或技能，參照教育部發(fā)布的《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄（2022年）》等相關(guān)專業(yè)目錄執(zhí)行，如應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)為學(xué)校自設(shè)專業(yè)未在目錄內(nèi)或境外學(xué)習(xí)經(jīng)歷所學(xué)專業(yè)未在目錄內(nèi)，由人事科會同用人部門根據(jù)應(yīng)聘人員所學(xué)課程或已發(fā)表論文等學(xué)習(xí)、科研材料邀請相關(guān)領(lǐng)域?qū)＜遗卸ㄆ鋵I(yè)相關(guān)性，應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)以本人畢業(yè)證書標(biāo)注的專業(yè)為準(zhǔn)，其中以第二學(xué)歷或輔修專業(yè)報(bào)考的，應(yīng)具有與崗位要求專業(yè)一致的學(xué)位證書；
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.非津生源應(yīng)屆畢業(yè)生須符合天津市落戶條件；外省市工作人員須符合天津市引進(jìn)人才的相關(guān)政策；
7.“面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待”“經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待”，但住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致。
8.招聘崗位所規(guī)定的其他條件。
（二）凡有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的；
2.曾經(jīng)受到開除黨籍處分、開除處分的；
3.正在接受立案審查的；
4.在公務(wù)員錄用考試和事業(yè)單位公開招聘中發(fā)生違紀(jì)違規(guī)行為，仍處于禁考期限內(nèi)的；
5.列為失信聯(lián)合懲戒對象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的；
6.發(fā)生科研誠信失信行為被通報(bào)處理的；
7.聘用后出現(xiàn)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等相關(guān)文件要求的回避情形的；
8.全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
9.現(xiàn)役軍人；
10.法律規(guī)定不得聘用的其他情形。
三、公開招聘程序
按照《中共中央組織部人力資源社會保障部關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部發(fā)〔2024〕57號）、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》等文件規(guī)定的程序開展招聘工作。
?。ㄒ唬﹫?bào)名和資格初審
報(bào)名網(wǎng)站為天津衛(wèi)生人才網(wǎng)，網(wǎng)址：https://www.tjwsrc.com。報(bào)名時(shí)間為2024年11月26日上午9：00至12月3日下午5：00。單位審核時(shí)間為2024年11月26日至12月3日。
報(bào)名人員需在規(guī)定時(shí)間登陸報(bào)名網(wǎng)站，須以真實(shí)姓名、身份證號碼等相關(guān)信息進(jìn)行報(bào)名系統(tǒng)注冊。注冊成功后，按照報(bào)名系統(tǒng)要求正確、如實(shí)填寫相關(guān)信息，并選擇招聘崗位。在提交報(bào)名信息24小時(shí)內(nèi)查詢資格初審結(jié)果。報(bào)名信息提交后，將不允許再做任何修改。
按照相關(guān)文件要求，應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)須簽署《誠信承諾書》，承諾所提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確，并承擔(dān)不實(shí)承諾相關(guān)責(zé)任。應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷證、學(xué)位證實(shí)施“容缺后補(bǔ)”機(jī)制，將在報(bào)到環(huán)節(jié)核查畢業(yè)證、學(xué)位證。屆時(shí)，如擬聘人員不能提供相應(yīng)證件，取消其應(yīng)聘資格。
醫(yī)院人事科將根據(jù)報(bào)名人員網(wǎng)上提供的報(bào)名信息進(jìn)行資格初審。如招聘崗位計(jì)劃數(shù)與實(shí)際通過資格初審并繳費(fèi)人數(shù)之比低于1:3，醫(yī)院將按規(guī)定減少該崗位的招聘計(jì)劃數(shù)或者取消該崗位的招聘。取消的崗位原報(bào)名人員可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)改報(bào)符合條件的其他崗位或退費(fèi)，醫(yī)院將以短信、電話等形式通知相關(guān)報(bào)考人員，改報(bào)時(shí)間為2024年12月6日下午2：00-4：30。
報(bào)名結(jié)束后，通過資格初審人員名單最遲于筆試前5天在天津醫(yī)科大學(xué)朱憲彝紀(jì)念醫(yī)院網(wǎng)站（https://www.tmu.edu.cn/dxbyy）“人才招聘”專欄發(fā)布。
（二）筆試
本次筆試命題及考務(wù)工作的組織實(shí)施均委托天津市醫(yī)學(xué)考試中心負(fù)責(zé)。筆試?yán)U費(fèi)和準(zhǔn)考證打印均在網(wǎng)上進(jìn)行。通過資格初審的報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)，筆試費(fèi)用為每科目45元。凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未完成網(wǎng)上繳費(fèi)者，將視為放棄筆試。網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間為2024年11月26日上午9：00至12月4日下午5：00。打印準(zhǔn)考證時(shí)間為2025年1月8日上午9:00至1月12日上午9：00。
筆試時(shí)間為2025年1月12日。具體考試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn)。
筆試科目為衛(wèi)生專業(yè)知識，滿分為100分，及格線為50分，保留2位小數(shù)，占總成績的50%，筆試成績低于及格線的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。具體考試科目見《天津醫(yī)科大學(xué)朱憲彝紀(jì)念醫(yī)院2025年第二批公開招聘崗位計(jì)劃》，筆試主要測評應(yīng)聘人員報(bào)考部門的專業(yè)知識。
報(bào)考人員參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和二代有效身份證原件，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。
報(bào)考人員可于2025年1月21日登錄天津衛(wèi)生人才網(wǎng)站（https://www.tjwsrc.com）和天津醫(yī)科大學(xué)朱憲彝紀(jì)念醫(yī)院網(wǎng)站（https://www.tmu.edu.cn/dxbyy）“人才招聘”專欄查詢筆試成績。
通過筆試的應(yīng)聘人員（筆試成績及格）依據(jù)筆試成績由高到低的順序，按招聘崗位計(jì)劃人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人員名單，如按上述1:3的比例確定名單后，出現(xiàn)最后一名筆試成績有多名應(yīng)聘人員，則多名應(yīng)聘人員一同進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)；招聘崗位計(jì)劃人數(shù)與通過筆試的應(yīng)聘人員（筆試成績及格）之比達(dá)不到1:3時(shí)，按照該崗位通過筆試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行資格復(fù)審。
（三）資格復(fù)審
醫(yī)院將在面試前組織資格復(fù)審。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)、提交材料要求等具體事宜最遲于資格復(fù)審前5天在天津醫(yī)科大學(xué)朱憲彝紀(jì)念醫(yī)院網(wǎng)站（https://www.tmu.edu.cn/dxbyy）“人才招聘”專欄發(fā)布。通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，資格復(fù)審不合格的，取消其應(yīng)聘資格。未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動放棄應(yīng)聘資格。
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面試旨在測試應(yīng)聘人員的綜合能力、業(yè)務(wù)能力和整體素質(zhì)，面試主要采取學(xué)術(shù)報(bào)告、答辯或者實(shí)際操作等形式進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)等具體事宜最遲于面試前5天在天津醫(yī)科大學(xué)朱憲彝紀(jì)念醫(yī)院網(wǎng)站（https://www.tmu.edu.cn/dxbyy）“人才招聘”專欄發(fā)布。
面試成績滿分為100分，及格線為60分，保留2位小數(shù),占總成績的50%。面試成績低于及格線的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員筆試、面試總成績的計(jì)算規(guī)則為：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，保留2位小數(shù)?？偝煽儗⒂诿嬖嚱Y(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在天津醫(yī)科大學(xué)朱憲彝紀(jì)念醫(yī)院網(wǎng)站（https://www.tmu.edu.cn/dxbyy）“人才招聘”專欄發(fā)布。
總成績由高到低排序，按照招聘崗位計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)人員名單。若應(yīng)聘人員總成績相同，按照面試成績由高到低排序；若面試成績?nèi)韵嗤?，按照面試主考官成績由高到低排序，確定進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)人員名單。
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參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
面向公開招聘人員的體檢由醫(yī)院統(tǒng)一安排，費(fèi)用自理。如因特殊情況不能參加體檢者可申請補(bǔ)檢一次。體檢的具體時(shí)間安排待面試考核結(jié)果發(fā)布后以短信、電話等形式通知應(yīng)聘人員。在體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，依據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)。
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考察由醫(yī)院組織實(shí)施。應(yīng)聘人員自接到考察通知之日起15日內(nèi)到崗考察，未經(jīng)我單位同意應(yīng)聘人員未在要求時(shí)間內(nèi)參加考察的，視為自動放棄考察資格，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
按照相關(guān)文件要求考察由準(zhǔn)入查詢、政治把關(guān)審察、失信聯(lián)合懲戒情況查詢和工作考察四部分組成。
準(zhǔn)入查詢、政治把關(guān)審察、失信聯(lián)合懲戒情況查詢主要對應(yīng)聘人員的準(zhǔn)入資格、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、失信情況等進(jìn)行查詢、調(diào)查。按照文件要求如查詢、調(diào)查結(jié)果為被限制招聘為事業(yè)單位工作人員的，考察結(jié)果不合格，不予聘用。
工作業(yè)績考察的時(shí)間不少于5個(gè)工作日。考察期間被考察人員進(jìn)入工作崗位參與具體工作。工作業(yè)績考察結(jié)果將作為是否聘用的考量依據(jù)之一。在考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，依據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)。
（七）公示與聘用
醫(yī)院將根據(jù)面試考核、體檢和考察的結(jié)果，經(jīng)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，擇優(yōu)確定擬聘人選，并對擬聘人選信息進(jìn)行公示。擬聘人選信息公示的范圍與招聘方案發(fā)布的范圍一致，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
公示意見受理郵箱為toudi2025@163.com。
公示期滿，對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的，由醫(yī)院按照《市人社局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位新聘用人員審核備案工作有關(guān)問題的通知》(津人社辦發(fā)〔2023〕57號)文件要求辦理備案手續(xù)后聘用；對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的不予聘用；對反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否聘用。
醫(yī)院將以短信、電話或郵件等形式通知滿足聘用條件的擬聘人員，擬聘人員自接到通知之日起6個(gè)月內(nèi)來校報(bào)到辦理入職手續(xù)，如有特殊情況不能在上述時(shí)限內(nèi)報(bào)到，擬聘人員本人需提前1個(gè)月遞交延期申請及佐證材料，經(jīng)醫(yī)院研究同意后，報(bào)到期限可延長3個(gè)月，延長期限到期后仍未報(bào)到的視為自動放棄。
四、違規(guī)行為處理
本次招聘工作，嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等相關(guān)文件要求，落實(shí)回避制度，自覺接受社會和群眾的監(jiān)督。從事招聘工作的人員凡與應(yīng)聘人員存在需要回避關(guān)系的，要實(shí)行回避。對違反招聘工作紀(jì)律和規(guī)定的相關(guān)人員，按有關(guān)規(guī)定予以處理。
應(yīng)聘人員在公開招聘的報(bào)名、考試、體檢、考察各個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為的，將視情節(jié)輕重，按照《事業(yè)單位公開招聘違規(guī)違紀(jì)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）進(jìn)行處理；聘用后查明在公開招聘過程中存在違規(guī)違紀(jì)行為的，解除聘用合同、予以清退；嚴(yán)重違紀(jì)的，記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫。
資格審查貫穿公開招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的，取消其應(yīng)聘或者聘用資格。
應(yīng)聘人員被查明隱瞞曾發(fā)生的學(xué)術(shù)不端行為、違反行風(fēng)規(guī)定行為或師德失范行為，不予聘用或者解除聘用合同。
五、附則
因不可抗力因素影響，導(dǎo)致筆試、面試、體檢、考察等工作時(shí)間調(diào)整的，新調(diào)整的工作時(shí)間在天津市教育委員會網(wǎng)站（https://jy.tj.gov.cn/）、天津衛(wèi)生人才網(wǎng)站（https://www.tjwsrc.com）、天津醫(yī)科大學(xué)網(wǎng)站（https://www.tmu.edu.cn）“公開招聘”專欄以及天津醫(yī)科大學(xué)朱憲彝紀(jì)念醫(yī)院網(wǎng)站（https://www.tmu.edu.cn/dxbyy）“人才招聘”專欄發(fā)布調(diào)整信息。
本方案由醫(yī)院人事科負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：022-59562141
監(jiān)督電話：022-59562020（天津醫(yī)科大學(xué)朱憲彝紀(jì)念醫(yī)院紀(jì)委辦公室）
022-83336738（天津醫(yī)科大學(xué)人事處）
電話受理時(shí)間：工作日上午8:30至11:30、下午2:00至4:30
附件：《天津醫(yī)科大學(xué)朱憲彝紀(jì)念醫(yī)院2025年第二批公開招聘崗位計(jì)劃》
天津醫(yī)科大學(xué)朱憲彝紀(jì)念醫(yī)院
2025年11月25日
原始標(biāo)題:天津醫(yī)科大學(xué)朱憲彝紀(jì)念醫(yī)院2025年第二批公開招聘方案
信息來源:https://www.tjwsrc.com/system/2024/11/25/030153673.shtml
