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確定| 青島?，樋毓捎邢薰?024年10月份招聘計(jì)劃 | ||||||||
| 報(bào)名方式 | 網(wǎng)上報(bào)名 | 考試方式 | 面試 | |||||
| 咨詢電話 | 15192776103 | 報(bào)名開始日期 | 20241015 | 報(bào)名截止日期 | 20241017 | |||
| 監(jiān)督電話 | 0532-80958655 | 考試開始時(shí)間 | 20241018 | 考試截止時(shí)間 | 20241019 | |||
| 具體(招聘/錄取)公布渠道 | 青島人才網(wǎng)、獵聘、智聯(lián)等渠道。 | |||||||
| 資格審查辦法 | ||||||||
| 對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查，貫穿于招聘工作的全過程，應(yīng)聘人員需按要求向招聘單位提供相關(guān)證明材料（包括學(xué)歷、學(xué)位及資格證書等，具體按所應(yīng)聘崗位確定），如應(yīng)聘人員不能按要求時(shí)間提供證明材料，將視為個(gè)人自動(dòng)放棄所應(yīng)聘崗位；如所提交證明材料經(jīng)查存在虛假的，將取消其應(yīng)聘資格。 | ||||||||
| 招聘崗位信息 | ||||||||
| 招聘崗位 | 人數(shù) | 專業(yè)要求 | 最低學(xué)歷 | 工作經(jīng)驗(yàn) | 薪資 | 薪資待遇 | 崗位描述/待遇 | 其他 |
| 法務(wù)部長(zhǎng) | 1 | 法學(xué)相關(guān)專業(yè) | 大學(xué)本科 | 5年以上 | 0-0元/月 | 面議 | 崗位描述：1、負(fù)責(zé)主持?，樦悄墚a(chǎn)業(yè)法務(wù)工作，法務(wù)工作達(dá)到商務(wù)零風(fēng)險(xiǎn)，業(yè)務(wù)零違規(guī)； 2、合同簽訂全流程管控，主動(dòng)識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)并關(guān)閉風(fēng)險(xiǎn)； 3、對(duì)合同履行進(jìn)行監(jiān)控，對(duì)流程進(jìn)行糾偏閉環(huán)； 4、根據(jù)先行法律以及業(yè)務(wù)需求，對(duì)法務(wù)數(shù)字化系統(tǒng)中使用的各類標(biāo)準(zhǔn)合同模板的對(duì)標(biāo)并升級(jí)優(yōu)化； 5、公司法律事務(wù)的處理、管控，如公司各類事項(xiàng)的變更及備案，按照頻次召開股東會(huì)、董事會(huì)； 6、法律咨詢、法律培訓(xùn)等； 7、其他具體以崗位職責(zé)說明書為準(zhǔn)。,待遇：面議 | 1、具有法律執(zhí)業(yè)資格； 2、具備擬定合同、審查合同并監(jiān)控合同履約的能力；具備起訴、應(yīng)訴以及其他形式參與訴訟的能力； 3、有較好的心理素質(zhì)，抗壓能力強(qiáng)； 4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、問題解決能力。 |
| 備注 | 1、簡(jiǎn)歷投遞郵箱：jiqun@doublestar.com.cn，投遞時(shí)請(qǐng)備注要應(yīng)聘的崗位名稱； 2、公司將對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選確認(rèn)，若符合崗位資質(zhì)要求，會(huì)及時(shí)與候選人聯(lián)系，并按照招聘流程進(jìn)行筆試、面試、測(cè)評(píng)、體檢等環(huán)節(jié)，擇優(yōu)錄用。 簡(jiǎn)歷模板：求職登記表.docx | |||||||
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