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確定根據(jù)《清遠(yuǎn)市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位專項(xiàng)工作聘員招聘、使用及考核管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，清遠(yuǎn)市紀(jì)委監(jiān)委決定面向社會(huì)公開招聘6名專項(xiàng)工作聘員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位、人數(shù)及專業(yè)等相關(guān)要求
詳見附件1《2023年清遠(yuǎn)市紀(jì)委監(jiān)委公開招聘專項(xiàng)工作聘員崗位表》。
二、招聘對(duì)象
(一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律;
2.政治素質(zhì)好，具有良好的品行和職業(yè)道德;
3.身體健康，年齡不超過35周歲;
4.具備招聘崗位所要求的資格條件(詳見附件1《2023年清遠(yuǎn)市紀(jì)委監(jiān)委公開招聘專項(xiàng)工作聘員崗位表》);
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)下列人員不得報(bào)考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰，受行政開除處分未滿五年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的;
2.近兩年在公開招聘(錄)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;
3.因涉嫌違紀(jì)違法正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員及其他法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形;
5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。
三、薪酬待遇
工資福利待遇參照《清遠(yuǎn)市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位專項(xiàng)工作聘員薪酬管理方案(暫行)》(清人社〔2021〕5號(hào))的規(guī)定執(zhí)行。
四、報(bào)名及資格審核
(一)報(bào)名時(shí)間：2023年11月15日至17日(上午8:30-12:00，下午14:30-17:30)，共3個(gè)工作日。
(二)報(bào)名地點(diǎn)：清遠(yuǎn)市清城區(qū)人民二路市機(jī)關(guān)辦公樓1號(hào)樓6樓625室。
(三)報(bào)名方式：本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名方式。
(四)報(bào)名材料
考生報(bào)名需提供以下資料：
《清遠(yuǎn)市紀(jì)委監(jiān)委招聘專項(xiàng)工作聘員報(bào)名表》(附件2，A4紙雙面打印，貼照片);本人二代身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證書、本人近期大一寸彩色免冠近照2張及崗位需要的其他證明材料。(所有證件均要求提供原件及一份復(fù)印件)。
(五)資格審核
市紀(jì)委監(jiān)委根據(jù)應(yīng)聘人員提交的資料進(jìn)行資格審查，資格審查不合格者，不得參加面試。如崗位的報(bào)名人數(shù)低于招聘人數(shù)1:3的比例時(shí)，我委視情況決定是否取消該崗位招聘。
(六)注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員要保證所填報(bào)及提供資料的真實(shí)性，如因個(gè)人填報(bào)、提供的信息失實(shí)，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的，不另行通知，后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
2.應(yīng)聘人員所留的聯(lián)系電話、電子郵箱、通訊地址必須真實(shí)準(zhǔn)確，確保能夠及時(shí)聯(lián)系本人，因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或未保持通訊暢通致無法及時(shí)聯(lián)系的，后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
五、面試
本次招聘采取直接面試的方式。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員留意清遠(yuǎn)廉信微信公眾號(hào)和清遠(yuǎn)廉網(wǎng)(http://www.qyjj.gov.cn)上的面試消息。面試以百分制評(píng)分，60分為合格線，不合格者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。按招聘人數(shù)與擬聘用人數(shù)1:1的比例按面試成績從高到低確定進(jìn)入體檢人選。
六、體檢和考察
根據(jù)考試總成績從高分到低分排序，每個(gè)招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人發(fā)〔2010〕382號(hào))執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢合格者進(jìn)入考察。
七、公示和聘用
根據(jù)應(yīng)聘人員成績和體檢、考察情況，擇優(yōu)確定擬聘用人選后，擬聘用名單在清遠(yuǎn)廉信微信公眾號(hào)和清遠(yuǎn)廉網(wǎng)公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
八、遞補(bǔ)
如出現(xiàn)體檢不合格、放棄體檢的，或考察、公示不通過和放棄錄用的，可從成績合格以上的應(yīng)聘人員中根據(jù)面試成績由高到低依次遞補(bǔ)考察人選。
九、有關(guān)說明
(一)對(duì)應(yīng)聘人員資格審核貫穿招聘全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘公告規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息，立即取消招聘資格。
(二)本公告由清遠(yuǎn)市紀(jì)委監(jiān)委負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0763-3882106。
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1.2023年清遠(yuǎn)市紀(jì)委監(jiān)委公開招聘專項(xiàng)工作聘員崗位表
2.清遠(yuǎn)市紀(jì)委監(jiān)委公開招聘專項(xiàng)工作聘員報(bào)名表
清遠(yuǎn)市紀(jì)委監(jiān)委
2023年11月7日
