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2023年北京市應急能力建設促進中心第二次招聘工作人員公告
2023-11-08 03:09:34· 來源:北京事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):北京· 招考分類:國家公務員· 內(nèi)容分類:招考公告

   北京市應急能力建設促進中心(以下簡稱“促進中心”)為北京市應急管理科學技術(shù)研究院舉辦的事業(yè)法人登記單位,現(xiàn)根據(jù)工作需要,面向社會公開招聘工作人員2名。有關(guān)事項公告如下:

  一、基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策,遵守中華人民共和國憲法和法律;

  3.具有良好的品行,身體健康;

  4.具有應聘崗位所需的學歷學位、從業(yè)資質(zhì)、相關(guān)知識和實際能力等;

  5.年齡在40周歲(不含)以下(截止至2023年11月1日)。

  具有下列情形之一的,不得報考:事業(yè)單位工作人員尚在試用期內(nèi)的,受處分期間的;正在接受審計、紀律審查,或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  二、崗位要求

 ?。ㄒ唬┘夹g(shù)咨詢部部長(1人)

  1.大學本科及以上學歷。

  2.具有良好的文字寫作能力和語言表達能力,具有較強的組織計劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌管理能力,具有較強承壓以及團隊管理能力。

  3.具有3年以上安全生產(chǎn)、防災減災、應急救援領域相關(guān)工作經(jīng)歷,且有一定的業(yè)務資源。

  4.既往工作優(yōu)異者優(yōu)先。

  (二)培訓管理部工作人員(1人)

  1.大學本科及以上學歷。

  2.具有較好的文字寫作和溝通協(xié)調(diào)能力,具有較強的執(zhí)行能力、團隊協(xié)作能力,能獨立開展培訓項目、運維線上培訓系統(tǒng)。

  3.既往工作優(yōu)異者優(yōu)先。

  三、招聘程序

  請報考人員嚴格按照如下規(guī)定程序、要求進行報名、考試。職位說明見附件1。

 ?。ㄒ唬﹤€人報名

  登錄市應急局官網(wǎng)(http://yjglj.beijing.gov.cn/)查看招聘公告,于2023年11月13日(星期一)下午17:00前將報名表(附件2)、個人簡歷、學歷學位證明材料、身份證及戶口本電子版統(tǒng)一發(fā)至cjzxoffice@163.com(郵件名為“促進中心應聘崗位+姓名”)。促進中心根據(jù)報名情況統(tǒng)一進行網(wǎng)上初審,通知初審合格人員參加現(xiàn)場資格審核。

 ?。ǘ┈F(xiàn)場資格審核

  1.時間:11月14日9:00至17:00。

  2.地點:北京市通州區(qū)世界僑商中心7-1號樓202室。

  3.現(xiàn)場審核所需材料:

 ?、佟侗本┦袘蹦芰ㄔO促進中心公開招聘報名表》(附件2);

  ②以下材料原件及復印件:身份證,戶口簿(卡)首頁及個人頁,學歷學位證書(留學回國人員須提供學位和教育部門學歷認證材料);

 ?、蹐罂紞徫灰蟮钠渌晒?、資格、資質(zhì)證書等相關(guān)材料原件;

 ?、苣軌蜃C明工作經(jīng)歷和年限的相關(guān)材料,如勞動(聘用)合同、社保繳納證明等。

 ?。ㄈ┧刭|(zhì)測評

  素質(zhì)測評主要考察報考人員綜合分析、邏輯思維、語言表達、臨場應變、崗位匹配度和形象儀表等方面情況。

 ?。ㄋ模w格檢查

  根據(jù)招聘崗位類別、數(shù)量和面試成績排名,等額確定參加體檢人員,到指定醫(yī)院進行體檢,體檢標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

 ?。ㄎ澹┙M織考察

  促進中心人員招聘考察組將視情赴考察對象所在單位進行考察。在現(xiàn)所在單位工作不滿1年的,視情組織到其原工作單位或其他相關(guān)單位進行延伸考察。考察內(nèi)容主要包括:考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等。

  (六)公示

  根據(jù)面試、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員。擬聘用名單在市應急局官網(wǎng)上公示7天。公示期滿無異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽署勞動合同(試用期一般為三個月)。

  四、注意事項

  (一)報考時提供虛假材料的,偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,在素質(zhì)測評和體檢中作弊的,以及在考察中進行非組織活動的,一經(jīng)查實,即取消報考或聘用資格。

 ?。ǘ馁Y格審核到招聘工作結(jié)束,報考人員應保證報名表所留電話號碼聯(lián)系暢通,因電話聯(lián)系不暢造成無法通知本人的,后果由本人負責。

  五、工作地點及相關(guān)待遇

  (一)工作地點:北京市通州區(qū)世界僑商中心7-1號樓906室。

 ?。ǘ┕ぷ鞔觯簩槠赣萌藛T提供具有市場競爭力的薪資待遇。聘用人員與促進中心簽訂勞動合同,不解決事業(yè)編制和北京市戶口。海外留學人員戶口按照北京市留學人員管理有關(guān)政策規(guī)定辦理。

  六、聯(lián)系方式

  聯(lián)系人:張老師

  聯(lián)系電話:010-55579973

  附件:1.公開招聘工作人員崗位說明表

招聘單位

招聘

職位

崗位職責

學歷

專業(yè)

人數(shù)

崗位要求

北京市應急能力建設促進中心

技術(shù)咨詢部部長

1.負責對所屬部門人員進行專業(yè)管理、指導、監(jiān)督、考核等;

2.負責擬定并組織實施本部門的工作規(guī)劃、計劃,審定工作標準、流程、政策等,對工作成果負專業(yè)責任;

3.負責安全生產(chǎn)、防災減災、應急救援等領域技術(shù)咨詢服務項目拓展對接、實施管理以及組織驗收等;

4.負責業(yè)務領域客戶挖掘、合作伙伴洽談、客戶關(guān)系維護等工作;

5.完成領導交辦的其他工作任務。

大學本科及以上學歷

不限

1

1.大學本科及以上學歷。

2.具有良好的文字寫作能力和語言表達能力,具有較強的組織計劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌管理能力,具有較強承壓能力、公關(guān)能力以及良好團隊合作意識。

3.具有3年以上安全生產(chǎn)、防災減災、應急救援領域相關(guān)工作經(jīng)歷,且有一定的業(yè)務資源。

4.既往工作優(yōu)異者優(yōu)先。

培訓管理部工作人員

1.負責優(yōu)化安全應急培訓體系,完善師資庫、教材庫、試題庫和案例庫等;

2.負責在線培訓平臺運維工作,包括并不限于課程錄制、課件上傳、班級設置以及學員管理等工作;

3.負責安全應急培訓項目的組織實施;

4.完成領導交辦的其他工作任務。

大學本科及以上學歷

不限

1

1.大學本科及以上學歷。

2.具有較好的文字寫作和溝通協(xié)調(diào)能力,具有較強的執(zhí)行能力、團隊協(xié)作能力,能獨立開展培訓項目、運維線上培訓系統(tǒng)。

3.既往工作優(yōu)異者優(yōu)先。

   2.北京市應急能力建設促進中心公開招聘報名表

姓 ?名

?

性??別

?

出生年月

(??歲)

?

(貼照片處)

民 ?族

?

籍??貫

?

出生地

?

政治面貌

?

參加工作

時間

?

健康狀況

?

專業(yè)技術(shù)職稱

?

聯(lián)系電話

?

學 ?歷

學 ?位

全日制

教 ?育

?

畢業(yè)院校

系及專業(yè)

?

在 ?職

教 ?育

?

畢業(yè)院校

系及專業(yè)

?

身份證號

?

現(xiàn)工作單位及職務

?

報考崗位

?

學習及工作經(jīng)歷

(從高中階段填)

主要家庭成員

及社會關(guān)系

稱謂

姓名

出生年月

政治面貌

工作單位及職務

? ? ? ? ?
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? ? ? ? ?

現(xiàn)住址

?

  北京市應急能力建設促進中心

  2023年11月6日