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確定因工作需要，黃埔區(qū)委老干部局、廣州開發(fā)區(qū)黨工委老干部局公開招聘政府雇員2名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位和人數(shù)
(一)招聘職位及人數(shù)：初級(五級)雇員2名，詳見附件1《黃埔區(qū)委老干部局、廣州開發(fā)區(qū)黨工委老干部局2022年公開招聘政府雇員職位表》(簡稱《職位表》)。
(二)崗位介紹：初級(五級)雇員是指以一般行政輔助工作等為主要職責(zé)的工作人員。
二、基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，自覺學(xué)習(xí)和貫徹黨的路線、方針、政策，政治覺悟和思想素質(zhì)較高。
(二)自愿履行政府雇員職責(zé)與義務(wù)，熱愛老干部工作，具有良好的服務(wù)意識。
(三)遵紀(jì)守法，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和符合職位要求的工作能力。
(四)能熟練使用常用辦公電腦軟件。
(五)年齡在18周歲以上，30周歲以下(即1991年4月27日及以后出生)。
三、資格條件
(一)具有崗位要求的學(xué)歷及相關(guān)資格條件，專業(yè)名稱及代碼依照《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(簡稱《專業(yè)參考目錄》，詳見附件3)執(zhí)行。
(二)具備招聘職位所需要的其他資格條件(詳見附件1《職位表》)。
(三)法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(四)有下列情形之一的，不得報(bào)名：
1.因犯罪受過刑事處罰的;
2.受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的;
3.近3年內(nèi)，在全國機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;
4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;
5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的(凡與聘用單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位的人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及與該單位負(fù)責(zé)人有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位);
6.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報(bào)名的其它情形。
(五)應(yīng)聘人員提供的身份證明和崗位所需的資格材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，取消其應(yīng)聘資格。
四、招聘程序
本次招聘采取面試考核辦法進(jìn)行，按照公開報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行，擇優(yōu)聘用。
(一)公告
公告于2022年4月26日起，在黃埔信息網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.hp.gov.cn/)向社會(huì)發(fā)布招聘公告。
(二)報(bào)名及資格初審
1.報(bào)名時(shí)間：3個(gè)工作日，2022年4月29日、5月5-6日(上午9:00-11:30;下午14:00-17:30，其余時(shí)間不予受理)。
2.報(bào)名地點(diǎn)及電話：
報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式，報(bào)名地點(diǎn)：廣州市天河區(qū)天河南二路建豐大廈四樓;聯(lián)系人：羅小姐、沈小姐;聯(lián)系電話：020-82053613;020-83270579。
3.報(bào)名資料：
(1)《黃埔區(qū)委老干部局、廣州開發(fā)區(qū)黨工委老干部局政府雇員公開招聘報(bào)名登記表》(詳見附件2)一份，報(bào)考人員須提前上網(wǎng)下載并填寫;
(2)本人戶口簿、有效居民身份證;
(3)學(xué)歷證書及鑒定證明;
(4)近期彩色大一寸照片2張;
(5)財(cái)政供養(yǎng)人員、國有單位正式員工報(bào)考，須征得工作單位同意，并在資格審查時(shí)出具工作單位同意報(bào)考書面證明。港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員須在資格審查時(shí)提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷認(rèn)證函和使領(lǐng)館開具的有關(guān)證明材料。報(bào)考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。在國(境)內(nèi)就讀取得國(境)外學(xué)歷的人員，需取得由國家教育部所屬的相關(guān)機(jī)構(gòu)出具的學(xué)歷認(rèn)證函。國內(nèi)普通高等院校畢業(yè)在學(xué)信網(wǎng)(https://www.chsi.com.cn/)無法查閱學(xué)歷的報(bào)考人員，需提供由教育部或廣東省教育廳出具的學(xué)歷鑒定證明。
(上述材料須同時(shí)提供原件和復(fù)印件。所有復(fù)印件統(tǒng)一用A4紙，其中戶口簿復(fù)印戶主及本人兩頁，居民身份證復(fù)印正反面。)
4.報(bào)名方式：本人攜帶報(bào)名資料到報(bào)名地點(diǎn)現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)考人員對所提供資料真實(shí)性負(fù)責(zé)，報(bào)名材料不齊不予報(bào)名，報(bào)名復(fù)印材料不再退還。
5.報(bào)名注意事項(xiàng)：
(1)報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)與其所報(bào)崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)資格條件相符、專業(yè)代碼要求一致。專業(yè)名稱及代碼依照《專業(yè)參考目錄》執(zhí)行。專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。所學(xué)專業(yè)未列入《專業(yè)參考目錄》(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考職位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審查時(shí)提供所學(xué)專業(yè)課程成績單(須有教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。
(2)報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)招聘職位。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真對照本招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件和《職位表》中的專業(yè)、學(xué)歷、招聘對象及其他資格條件等，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不能報(bào)名。對《職位表》中的專業(yè)、學(xué)歷、資格條件等信息需要咨詢時(shí)，請報(bào)考人員直接與用人單位聯(lián)系。聘用前或聘用后如發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考職位資格條件仍參加考試的，該報(bào)考人員本次考試成績無效，取消聘用資格，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。
(3)不得用新、舊兩個(gè)身份證號同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須完全一致。
(三)資格審查
報(bào)名截止日期后3個(gè)工作日內(nèi)，用人單位對報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，經(jīng)審核符合條件的，電話通知其參加面試。
如報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)比例未超過3:1，則延長報(bào)名時(shí)間1天，原報(bào)考條件不變。如延長報(bào)名時(shí)間截止，報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)比例仍未超過3:1，則凡符合報(bào)考資格條件的均可參加考試。
(四)面試
通過資格審查者，按通知要求參加面試(面試具體時(shí)間和地點(diǎn)等事項(xiàng)另行電話或短信通知)。面試主要測試應(yīng)聘人員的口頭表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力及崗位所要求的相關(guān)知識掌握情況。
(五)體檢
按招聘職位擬聘用人數(shù)和面試成績高低順序1:1的比例確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。
體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，由用人單位組織。體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生，在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，用人單位可根據(jù)實(shí)際需要在具備候選資格的人員中遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。
(六)組織考察
體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，考察參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)執(zhí)行，考察合格者進(jìn)入公示環(huán)節(jié)。
(七)公示
按面試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員，在黃埔區(qū)信息網(wǎng)上公示3個(gè)工作日。公示期滿無異議或有異議但復(fù)查合格的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。
五、遞補(bǔ)與補(bǔ)錄
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，用人單位可根據(jù)實(shí)際情況決定是否按面試成績(同一崗位)高低順序依次遞補(bǔ)或補(bǔ)錄其他報(bào)考人員：
1.應(yīng)聘人員體檢或者考察不符合要求的;
2.擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;
3.擬聘人選放棄聘用的;
4.面試成績公布之日起6個(gè)月內(nèi)未入職的;
5.聘用人員從聘用之日起在6個(gè)月內(nèi)離職的;
6.聘用人員試用期考核不合格的;
7.導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。
六、待遇和管理
待遇和管理按照我區(qū)政府雇員管理辦法有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，如我區(qū)相關(guān)政策規(guī)定調(diào)整時(shí)，從其新規(guī)定。首次聘用為初級(五級)政府雇員的勞動(dòng)合同期限為兩年，試用期包括在聘用期限內(nèi)。試用期考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。
七、疫情防控要求
按照新冠肺炎疫情常態(tài)化防控有關(guān)要求，參加現(xiàn)場報(bào)名、面試等環(huán)節(jié)的報(bào)考人員，“粵康碼”為綠碼，如實(shí)填寫并打印《個(gè)人健康信息申報(bào)承諾書》(以下簡稱《承諾書》，見附件4)攜帶至現(xiàn)場，憑24小時(shí)內(nèi)廣東省內(nèi)的核酸檢測陰性證明，經(jīng)現(xiàn)場測量體溫正常(體溫<37.3℃)的報(bào)考人員可正常參加，并全程佩戴一次性醫(yī)用外科口罩?！盎浛荡a”為紅碼或黃碼的報(bào)考人員;正處于隔離治療期的確診病例、疑似病例、無癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者和次密切接觸者;已治愈出院的確診病例和已解除隔離醫(yī)學(xué)觀察的無癥狀感染者，尚在隨訪及醫(yī)學(xué)觀察期內(nèi)的;報(bào)名、面試前21天內(nèi)有境外旅居史、14天內(nèi)有國內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在市(直轄市、副省級城市為區(qū))旅居史的報(bào)考人員不得參加。
八、其他
(一)我局不負(fù)責(zé)辦理聘用人員的配偶及子女的工作調(diào)動(dòng)、工作安排等問題。
(二)報(bào)考人員填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格，如已簽訂勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)據(jù)此解除合同，造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
(三)本次招聘在疫情常態(tài)化防控下開展，報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)疫情防控要求，做好報(bào)名、面試等工作。必要時(shí)，招聘工作的相關(guān)時(shí)間安排以及招聘職位、面試時(shí)間、地點(diǎn)、防疫要求等，黃埔區(qū)委老干部局、廣州開發(fā)區(qū)黨工委老干部局將根據(jù)實(shí)際情況作適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，并將調(diào)整后的信息及時(shí)通過短信通知報(bào)考人員，請廣大報(bào)考人員理解、支持和配合。請報(bào)考人員注意關(guān)注相關(guān)信息。
本公告由黃埔區(qū)委老干部局、廣州開發(fā)區(qū)黨工委老干部局負(fù)責(zé)解釋。
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1.2022年黃埔區(qū)委老干部局、廣州開發(fā)區(qū)黨工委老干部局公開招聘政府雇員職位表
2.黃埔區(qū)委老干部局、廣州開發(fā)區(qū)黨工委老干部局政府雇員公開招聘報(bào)名登記表
3.廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄
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2022年4月25日
