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全國工商聯(lián)號召人力資源企業(yè)促進(jìn)2022屆高校畢業(yè)生就業(yè)工作
日期:2022-04-28 瀏覽

高校畢業(yè)生就業(yè)工作是全社會就業(yè)工作的重點,備受黨中央、國務(wù)院高度重視。據(jù)教育部數(shù)據(jù)統(tǒng)計,2022年全國普通高校畢業(yè)生首次突破1000萬人,達(dá)到1076萬人,同比增加167萬人,規(guī)模和增量均創(chuàng)歷史新高。同時,受新冠疫情和宏觀環(huán)境影響,企業(yè)招聘需求普遍縮減,就業(yè)壓力巨增。為貫徹落實黨中央、國務(wù)院決策部署,發(fā)揮人力資源企業(yè)優(yōu)勢作用,配合教育部等共同促進(jìn)高校畢業(yè)生更加充分更高質(zhì)量就業(yè),近日,全國工商聯(lián)人力資源服務(wù)業(yè)委員會特下發(fā)《全國工商聯(lián)人力資源服務(wù)業(yè)委員會關(guān)于促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》,號召人力資源企業(yè)促進(jìn)2022屆高校畢業(yè)生就業(yè)工作。

通知指出,各人力資源企業(yè)的首要任務(wù),是要擔(dān)起服務(wù)高校畢業(yè)生就業(yè)的重要責(zé)任,穩(wěn)住就業(yè)基本盤。為高校畢業(yè)生與用人企業(yè)搭建需求互動、信息交流、發(fā)展提升的服務(wù)平臺,多措并舉促就業(yè)。

其次,各人力資源企業(yè)要千方百計促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)。一是推動合作企業(yè)吸納高校畢業(yè)生。通過多種方式引導(dǎo)合作企業(yè)順應(yīng)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級需要,開發(fā)更多合適的實習(xí)實踐崗位和就業(yè)崗位。二是多渠道創(chuàng)新招聘模式。設(shè)計符合常態(tài)化疫情防控要求的招聘形式,深化網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù),推廣“云面試”、“云招聘”、“直播帶崗”等創(chuàng)新招聘模式,提供從前期招聘、中期入職到后期發(fā)展的職業(yè)生涯周期一站式服務(wù)。三是發(fā)掘靈活就業(yè)潛力。擴(kuò)大高校畢業(yè)生就業(yè)“蓄水池”,做好政策宣導(dǎo)和權(quán)益保障,加強(qiáng)新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)新模式中的靈活就業(yè)崗位推介。四是幫助高職院校畢業(yè)生就業(yè)。引導(dǎo)畢業(yè)生合理調(diào)整就業(yè)期望、找準(zhǔn)職業(yè)定位。大力推動產(chǎn)教融合,促進(jìn)校企合作,推動企業(yè)與高職院校精準(zhǔn)對接,緊密結(jié)合市場需求,做好職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼等扶持政策銜接工作。五是開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)。依托人力資源服務(wù)創(chuàng)業(yè)園、眾創(chuàng)空間等平臺,為高校畢業(yè)生提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)輔導(dǎo)、項目孵化、沙龍講座、技術(shù)交流、政策咨詢、扶持資金申報等服務(wù),發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)作用。

最后,各人力資源企業(yè)要強(qiáng)化就業(yè)統(tǒng)計分析。完善高校畢業(yè)生就業(yè)信息報送機(jī)制,定期匯總分析工作推進(jìn)情況,落實好就業(yè)工作“四不準(zhǔn)”規(guī)定,確保就業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實準(zhǔn)確。

聚才人力集團(tuán)深耕人力資源服務(wù)業(yè)20余年,是全國工商聯(lián)人力資源專業(yè)委員會首批委員企業(yè)。落地團(tuán)隊覆蓋全國25省市,秉承著“為人民提供滿意的人力資源服務(wù)”的理念,現(xiàn)已建設(shè)完成了涵蓋人才招聘、人才測評和社會化考試外包服務(wù)、職業(yè)培訓(xùn)、人才大數(shù)據(jù)等完整的人力資源產(chǎn)業(yè)(產(chǎn)品)鏈,擁有千萬級人才數(shù)據(jù)和企業(yè)服務(wù)數(shù)據(jù)。自實施常態(tài)化疫情防控以來,聚才人力集團(tuán)通過“建立校企合作站”、“直播帶崗云招聘”、“在線筆試系統(tǒng)”、“在線面試系統(tǒng)”、“空中校園雙選會”、“網(wǎng)絡(luò)微課公益培訓(xùn)直播”等方式,為高校畢業(yè)生與用人企業(yè)搭建起直接對話、自主交流、雙向選擇、互利共贏的平臺。未來,聚才人力集團(tuán)將持續(xù)發(fā)揮自身平臺優(yōu)勢,不斷創(chuàng)新就業(yè)招聘形式,強(qiáng)化畢業(yè)生就業(yè)幫扶,以實際舉措創(chuàng)建促進(jìn)高校畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)。


《全國工商聯(lián)人力資源服務(wù)業(yè)委員會關(guān)于促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》