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為持續(xù)深入推進(jìn)營商環(huán)境優(yōu)化升級“一號改革工程”，近年來，東湖區(qū)聚焦“作示范、勇爭先”目標(biāo)定位，以“五型政府”建設(shè)為抓手，依托全區(qū)28個(gè)就業(yè)之家點(diǎn)位，打造了區(qū)、鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）三級15分鐘“助企惠才服務(wù)圈”，全面深入開展“人社優(yōu)服+東崗優(yōu)幫”服務(wù)，將專業(yè)、便捷、智能的人社服務(wù)送到企業(yè)和人才的家門口、心坎上。

（一）拓展陣地——搭建家門口的幫扶平臺

結(jié)合老城區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展特色和企業(yè)發(fā)展需求，不斷優(yōu)化三級聯(lián)動的有效運(yùn)行機(jī)制，為企業(yè)人才提供“一站式”就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)。一是打造就業(yè)之家。全面完成28個(gè)就業(yè)之家點(diǎn)位建設(shè)，打通企業(yè)和人才就業(yè)發(fā)展“家門口”的綠色通道。打造了揚(yáng)子洲鎮(zhèn)就業(yè)之家、杏苑社區(qū)就業(yè)之家等一批特色鮮明的基層點(diǎn)位。依托各級就業(yè)之家組織開展招聘會、直播帶崗、技能培訓(xùn)等活動293場次，精準(zhǔn)幫扶900余名企業(yè)人才實(shí)現(xiàn)技能提升或更高質(zhì)量就業(yè)，幫助860家企業(yè)解決了人才招聘、業(yè)務(wù)推廣、資金短缺等困難。二是設(shè)置黨員先鋒服務(wù)站。打造了10個(gè)黨員先鋒服務(wù)站，發(fā)展志愿者300余人，廣泛開展政策宣傳、業(yè)務(wù)幫辦、問需問效等服務(wù)，輻射全區(qū)2個(gè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)、5個(gè)商業(yè)綜合體、3700余家企業(yè)商戶。前三季度，全區(qū)新增發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款1.04億元；發(fā)放穩(wěn)崗返還、靈活就業(yè)社保等企業(yè)和個(gè)人補(bǔ)貼540余萬元。千方百計(jì)幫助江西贛洪健康服務(wù)有限公司發(fā)展壯大，“贛洪月嫂”勞務(wù)品牌入選全國首批家政勞務(wù)品牌典型案例。助力江西中藥研發(fā)與產(chǎn)業(yè)化發(fā)展專家服務(wù)基地獲評人社部第十批專家服務(wù)基地。

（二）暖心爽心——促使人社服務(wù)提質(zhì)增效

東湖區(qū)聚力打造“人社優(yōu)服”品牌，持續(xù)加強(qiáng)企業(yè)紓困解難力度。一是開設(shè)“小東社?！迸拇?。為群眾提供養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢、資格認(rèn)證等20余項(xiàng)“就近辦”服務(wù)。創(chuàng)新開展靈活就業(yè)參保人員30分鐘養(yǎng)老金審批業(yè)務(wù)；開展退休預(yù)審工作，優(yōu)化辦理流程，今年已讓442人第一時(shí)間享受養(yǎng)老待遇；扎實(shí)推進(jìn)補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，已有2282家企業(yè)2.8萬余人參保，極大降低了企業(yè)用工風(fēng)險(xiǎn)。今年以來，“小東社?！迸拇翱谝艳k結(jié)業(yè)務(wù)4300余件，受到企業(yè)和群眾的一致好評。二是建立“老簡仲裁”工作室。充分發(fā)揮業(yè)務(wù)骨干作用，今年已成功調(diào)解勞動仲裁案件30余起，為勞動者挽回經(jīng)濟(jì)損失50.3萬元，為企業(yè)節(jié)約人力成本80余萬元。

（三）數(shù)字賦能——讓助企惠才更加智慧高效

東湖區(qū)持續(xù)唱響“東崗優(yōu)幫”品牌，搭建了優(yōu)質(zhì)的信息化服務(wù)平臺。一是開發(fā)了“東崗優(yōu)幫”微信小程序。提供精準(zhǔn)招聘、就業(yè)培訓(xùn)、崗位發(fā)布、創(chuàng)業(yè)扶持等一系列幫扶服務(wù)?，F(xiàn)已注冊用戶14913人，注冊企業(yè)1159家，發(fā)布崗位3900余個(gè)；已在線辦理創(chuàng)貸、培訓(xùn)、創(chuàng)客空間入駐等業(yè)務(wù)356件。二是創(chuàng)新建設(shè)“東崗優(yōu)幫”智慧驛站。突出宣傳營商環(huán)境相關(guān)優(yōu)惠政策，構(gòu)建“互聯(lián)網(wǎng)+助企惠才”新模式，實(shí)現(xiàn)了政策“云”送、資訊快送、“云”上幫辦等服務(wù)。目前，東湖區(qū)已在商貿(mào)物流繁華地段設(shè)置10個(gè)驛站，群眾瀏覽量達(dá)8342人次，引導(dǎo)千余人報(bào)名參加各類人才招聘、技能培訓(xùn)等活動，實(shí)現(xiàn)助企惠才服務(wù)“24小時(shí)不打烊”。

推進(jìn)“五型”政府建設(shè)，是打造高效政府機(jī)關(guān)的必然要求，東湖區(qū)人社局將專業(yè)、便捷、智能的人社服務(wù)貫穿“五型”政府建設(shè)的全過程和各環(huán)節(jié)，努力打造成為社會認(rèn)可、人民滿意的“五型”政府部門。