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2024-10-25
4652次
辦公室主任
面議
環(huán)境好
年終獎
有年假
申請職位
立即溝通
基本信息
工作性質(zhì)全職
招聘人數(shù)3人
招聘部門行政部
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗五至十年
年齡要求30歲--45歲
其他待遇說明面議
工作地點南昌市西湖區(qū)力高濱江國際(江西省/南昌/西湖區(qū))
聯(lián)系方式
聯(lián)系人:戴經(jīng)理、蔡經(jīng)理  ( 聯(lián)系我時,請說是在吉安人才網(wǎng)上看到的 )     郵箱:
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簡歷處理率
0天
簡歷平均處理時長
10-25 14:30
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職位描述
崗位性質(zhì):負責公司的日常行政管理、對外接待、勞動紀律、后勤服務(wù)、制圖、協(xié)助設(shè)計投標工作及部門協(xié)調(diào)等工作。
主要職責: 1、負責上級有關(guān)部門文件的收發(fā),傳遞、呈報、催辦和本公司文件的起草、打印發(fā)放、歸檔和公司檔案管理工作。 2、負責通知布置公司的各種會議并做好會議記錄。對會議紀要和會議決定事項執(zhí)行情況要及時落實檢查,并把檢查結(jié)果向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。 3、負責公司辦公用品的采購、發(fā)放、維護和管理。 4、做好上傳下達,下情上報工作,深入調(diào)查研究、分析情況,發(fā)現(xiàn)問題及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。 5、負責維護公司的正常工作秩序和整潔衛(wèi)生工作環(huán)境,保持公司對外整體良好形象。 6、按公司規(guī)章制度抓好勞動紀律和工資管理。 7、負責公司量化考核和考勤工作。 8、負責管理和做好公司保密工作,及時收集業(yè)務(wù)工作信息向有關(guān)部門及時反饋。 9、按上級領(lǐng)導(dǎo)安排承辦對外接待工作,協(xié)調(diào)好公司與外部的關(guān)系。 10、主動做好公司員工的思想工作,協(xié)調(diào)好公司內(nèi)部各部門關(guān)系。 11、對公司的重大活動,如工程投標準備標書資料,工程竣工資料整理,做好配合服務(wù)工作。 12、負責公司各種證件的申報、年檢和保管工作。 13、負責公司行政章、合同章、法定代表人章等印鑒的使用、登記把關(guān)工作。 14、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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有時候,一次不猶豫的投遞,恰恰成就了一次超完美的面試。