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　　根據(jù)工作需要，呼和浩特市力鴻人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘派駐某政府機(jī)關(guān)工作人員，詳情如下:

　　一、崗位招聘計(jì)劃

　　1、招聘窗口服務(wù)人員3名；

　　2、招聘專職財(cái)務(wù)人員1名；

　　二、招聘原則

　　堅(jiān)持公開(kāi)，公平競(jìng)爭(zhēng)，擇優(yōu)原則，通過(guò)筆試、面試、體檢后擇優(yōu)聘用，按照崗位設(shè)置所需條件要求，招聘德才兼?zhèn)?、符合崗位要求的工作人員。

　　三、招聘對(duì)象及資格條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍、不限戶籍。

　　2、擁護(hù)黨的路線、方針、政策；遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派，具有堅(jiān)定的政治素質(zhì)、較強(qiáng)的正義感；能夠嚴(yán)格遵守相關(guān)保密規(guī)定。

　　3具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，服從安排。

　　四、崗位要求

　?。ㄒ唬┐翱诜?wù)崗位:

　　1文科類及計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者可放寬，全日制專科以上學(xué)歷。有一定的文字功底，熟練掌握使用計(jì)算機(jī)相關(guān)辦公軟件操作和辦公自動(dòng)化設(shè)備；

　　2、年齡不超過(guò)35周歲（1989年11月25日之后出生），性別不限，身高女性160cm以上、男性170cm以上，五官端正，舉止大方，形象好，氣質(zhì)佳;有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者或有突出工作表現(xiàn)者優(yōu)先錄用；

　　3、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力（普通話達(dá)到二級(jí)乙等及以上優(yōu)先）。

　?。ǘＢ氊?cái)務(wù)崗位:

　　1、具有全日制?？茣?huì)計(jì)專業(yè)及以上學(xué)歷，且具有初級(jí)或以上會(huì)計(jì)職稱證書(shū)，熟練操作電腦辦公軟件；

　　2、年齡30周歲以下（1994年11月25日后出生），男女不限；

　　3、身體健康，服從管理，吃苦耐勞。

　　四、崗位職責(zé)

　　負(fù)責(zé)職位相關(guān)工作，服從用人單位工作安排，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　五、基本待遇

　　1、按照《勞動(dòng)法》等有關(guān)規(guī)定，對(duì)擬招聘錄用人員按照有關(guān)規(guī)定與呼和浩特市力鴻人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司簽訂勞動(dòng)合同（勞動(dòng)合同期限貳年），被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期兩個(gè)月。試用期間勞務(wù)費(fèi)3600元/人/月，（含社會(huì)保險(xiǎn)單位部分和個(gè)人部分），試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用。正式錄用后勞務(wù)費(fèi)4500元/人/月（含社會(huì)保險(xiǎn)單位部分和個(gè)人部分），按烏蘭察布市標(biāo)準(zhǔn)繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育、大額醫(yī)療；正式錄用后享受用人單位的交通及通訊補(bǔ)助、勞務(wù)工齡津貼、年終考核獎(jiǎng)勵(lì)。

　　2、工作地點(diǎn)：內(nèi)蒙古自治區(qū)烏蘭察布市集寧區(qū)

　　六、有下列情形之一的人員，不得報(bào)考

　　1、現(xiàn)役軍人;

　　2、在讀全日制普通高校?？粕?、本科生、研究生;

　　3、機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式錄用、聘用，納入機(jī)構(gòu)編制部門實(shí)名制系統(tǒng)管理的工作人員(含試用期內(nèi));

　　4、在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

　　5、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

　　6、因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退、解聘、或工作合同期未滿擅自離職的;

　　7、本人受過(guò)刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;

　　8、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織、與黑惡勢(shì)力有聯(lián)系或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

　　9、其他不適合從事上述崗位工作的情形；

　　10、退役軍人在服役期間受過(guò)處分的。

　　七、招聘方式及程序

　　本次招聘工作采取發(fā)布招聘簡(jiǎn)章、報(bào)名、資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行。

　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘簡(jiǎn)章

　　呼和浩特市力鴻人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司依據(jù)招聘方案制定招聘簡(jiǎn)章，通過(guò)內(nèi)蒙古草原人才網(wǎng)（網(wǎng)址：www.nmgcyrc.com）及內(nèi)蒙古草原人才網(wǎng)微信公眾號(hào)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章。發(fā)布招聘簡(jiǎn)章期限為3天（2024年11月25日至2024年11月27日）。

　?。ǘ﹫?bào)名和資格審查：

　　1、采用線上報(bào)名方式進(jìn)行。

　　2、報(bào)名時(shí)間：2024年11月25日至2024年11月27日17:30前發(fā)送郵件至報(bào)名郵箱（2024年11月27日17:30后不接收?qǐng)?bào)名材料）。

　　3、報(bào)名方式：請(qǐng)應(yīng)聘人員于規(guī)定時(shí)間內(nèi)將個(gè)人《報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件）及所有報(bào)名材料整理到一個(gè)文件夾，郵箱標(biāo)題命名為XXX（姓名）+窗口服務(wù)或XXX（姓名）+專職財(cái)務(wù)報(bào)名材料，發(fā)送電子郵件至lihongrenli@163.com。

　　4、聯(lián)系電話：0474-8181400（09:00--12：00,14:30--17:30）

　　5、報(bào)名所需材料：

　?。?）報(bào)名登記表1份（附件1、2），考生自行下載、填寫(xiě)、并附本人近期正面免冠彩色1寸照片。在填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)，須完整填寫(xiě)?？?、本科和研究生學(xué)習(xí)經(jīng)歷（填寫(xiě)上學(xué)起止年月，所讀大學(xué)、院系、專業(yè)）以及截至報(bào)名開(kāi)始之日的工作簡(jiǎn)歷（填寫(xiě)工作起止年月，工作或服務(wù)單位、所從事工作），時(shí)間不能斷開(kāi)或空缺。不按要求填寫(xiě)的，將不予審核通過(guò)。

　?。?）畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件、教育部學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告（PDF格式）。（考生學(xué)歷全部采用網(wǎng)絡(luò)查詢認(rèn)證，教育部學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告（從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打?。?，中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢無(wú)法認(rèn)證的，不予認(rèn)定學(xué)歷。留學(xué)回國(guó)人員須提供教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》掃描件。

　?。?）報(bào)名時(shí)須上傳有效期內(nèi)的二代身份證掃描件。

　?。?）普通話等級(jí)證書(shū)掃描件

　　（5）報(bào)名人員需上傳相關(guān)從業(yè)資格證、征信記錄等證明掃描件。

　　6、注意事項(xiàng)：報(bào)考者要認(rèn)真閱讀招錄簡(jiǎn)章，仔細(xì)鑒別個(gè)人是否符合報(bào)考條件；報(bào)考者對(duì)所提交資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)，凡因所提交材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不完整而影響報(bào)名、考試或錄用的，責(zé)任自負(fù)。資格審查工作由招錄工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。符合資格條件的，可參加筆試考試；在報(bào)名截止之日前，因未完整填寫(xiě)個(gè)人資料等原因?qū)е沦Y格無(wú)法審核的人員，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。應(yīng)聘人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式通訊工具的暢通，確保能夠及時(shí)聯(lián)系，通知相關(guān)事項(xiàng)，如因電話關(guān)機(jī)或停機(jī)等原因無(wú)法聯(lián)系的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

　?。ㄈ┕P試

　　1、筆試統(tǒng)一命題、統(tǒng)一判卷，采取閉卷考試方式進(jìn)行。本次考試不劃定復(fù)習(xí)范圍，不指定參考書(shū)目。筆試只提供國(guó)家通用語(yǔ)言文字試卷，滿分100分，考生只能使用國(guó)家通用語(yǔ)言文字作答，如出現(xiàn)兩種以上文字作答的按零分處理?？荚嚂r(shí)間為90分鐘。

　　2、報(bào)考人員憑準(zhǔn)考證、有效期內(nèi)的二代身份證(包括有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)參加筆試。未按規(guī)定攜帶證件的，不允許參加筆試。

　　3、筆試時(shí)間：筆試時(shí)間及考場(chǎng)地址詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

　　（四）資格復(fù)審

　　資格復(fù)審重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確，是否符合招聘崗位要求的資格條件。凡不符合應(yīng)聘條件、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料的，一律取消面試資格。

　　1、資格復(fù)審時(shí)間：通過(guò)筆試考試后具體通知。

　　2、資格復(fù)審需提供材料及要求：

　?。?）報(bào)名登記表

　?。?）筆試準(zhǔn)考證

　?。?）身份證原件及復(fù)印件

　　（4）畢業(yè)證原件及復(fù)印件

　?。?）教育部學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告（PDF格式）

　　（6）普通話等級(jí)證書(shū)原件及復(fù)印件

　?。?）從業(yè)資格證、征信記錄

　　以上所需證件和證明材料要求提供原件和復(fù)印件（復(fù)印件留存招聘單位）。應(yīng)聘人員提供上述證件和材料不完整的或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄，取消面試資格。

　　3、應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)所填寫(xiě)聯(lián)系電話須保持暢通，聯(lián)系方式變更的請(qǐng)及時(shí)與本人所應(yīng)聘的單位聯(lián)系。如因電話關(guān)機(jī)或停機(jī)等原因無(wú)法聯(lián)系的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

　　4、資格復(fù)審環(huán)節(jié)如有其他事項(xiàng)另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注內(nèi)蒙古草原人才網(wǎng)發(fā)布信息。

　?。ㄎ澹┟嬖?/p>

　　1、面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，時(shí)間10分鐘。

　　2、參加面試的應(yīng)聘人員，須憑《面試準(zhǔn)考證》、身份證原件按規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試，在工作人員安排下有序入場(chǎng)

　　3、應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)面試指定考場(chǎng)的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

　　4、面試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)資格復(fù)審時(shí)發(fā)放的《面試準(zhǔn)考證》。

　　5、面試時(shí)原則上一律著正裝，不得著行業(yè)或特殊職業(yè)制服，不得佩戴帶有特殊標(biāo)記的佩飾。

　　6、總成績(jī)計(jì)算。按筆試占總成績(jī)的40％、面試占總成績(jī)的60％的比例計(jì)算總成績(jī)?？荚嚦煽?jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)?？荚嚳偝煽?jī)=筆試總成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%，如成績(jī)出現(xiàn)并列，筆試成績(jī)高者優(yōu)先錄用。應(yīng)聘人員總成績(jī)?cè)趦?nèi)蒙古草原人才網(wǎng)公布，公示時(shí)間3天，公示期間公布監(jiān)督舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督，有反映問(wèn)題人員應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地提供必要的調(diào)查線索。

　?。w檢

　　1、體檢時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜另行通知。

　　2、體檢參照?qǐng)?zhí)行國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)，在三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行體檢，由呼和浩特市力鴻人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)實(shí)施。體檢費(fèi)考生自理。應(yīng)聘人員無(wú)正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢或體檢不合格的，取消其聘用資格。應(yīng)聘人員體檢不通過(guò)可申請(qǐng)復(fù)檢一次。應(yīng)聘人員在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實(shí)的，取消其聘用資格。

　?。ㄆ撸┕?/p>

　　體檢結(jié)束后，將擬聘用人員名單通過(guò)內(nèi)蒙古草原人才網(wǎng)予以公示，公示期為3個(gè)工作日。公示期間，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，由呼和浩特市力鴻人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。約定2個(gè)月試用期，試用期結(jié)束后進(jìn)行考核，考核不合格的解除勞動(dòng)合同。

　?。ò耍┢赣?/p>

　　本次招聘人員與呼和浩特市力鴻人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司簽訂勞動(dòng)合同，試用期為2個(gè)月。對(duì)試用期滿考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。公示期結(jié)束后半年內(nèi)出現(xiàn)因人員離職造成崗位空缺，按照該離職人員招聘崗位考試總成績(jī)名次排序經(jīng)體檢合格后進(jìn)行遞補(bǔ)，不再重新組織招聘。

　　八、其他事項(xiàng)

　　1、應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀本簡(jiǎn)章中的有關(guān)報(bào)考要求和資格條件，對(duì)照個(gè)人情況進(jìn)行報(bào)考，請(qǐng)認(rèn)真誠(chéng)信填報(bào)信息。

　　2、公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。對(duì)工作人員和應(yīng)聘人員在本次招聘工作中出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為的，按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

　　3、對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等情形影響聘用的，一律取消其聘用資格。由此導(dǎo)致的后果由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。應(yīng)聘者的個(gè)人信息及資料僅用于此次招聘，不公開(kāi)、不退還。

　　4、本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上針對(duì)此次招聘考試出現(xiàn)的專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)，敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

　　5、公開(kāi)招聘期間有關(guān)成績(jī)發(fā)布、信息發(fā)布等事宜，將在內(nèi)蒙古草原人才網(wǎng)公布。

　　6、本簡(jiǎn)章由呼和浩特市力鴻人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。

　　監(jiān)督電話：0474-8181400

　　附件：報(bào)名登記表下載

　　呼和浩特市力鴻人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司

　　2024年11月25日

　　原始標(biāo)題：呼和浩特市力鴻人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司公開(kāi)招聘派駐某政府機(jī)關(guān)工作人員招聘簡(jiǎn)章

　　信息來(lái)源：https://www.nmgcyrc.com/article/4716.html