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確定中公事業(yè)單位考試網(wǎng)為各位考生帶來：2024年洛陽新安縣事業(yè)單位公開招聘60名公告。更多河南事業(yè)單位招聘信息相關(guān)內(nèi)容可查看欄目：河南事業(yè)編人才招聘公告。
為滿足新安縣事業(yè)單位工作需求，經(jīng)縣委、縣政府研究同意，決定面向社會(huì)公開招聘60名事業(yè)單位工作人員。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人事部第6號(hào)令)、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號(hào))及省、市事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)制定招聘工作公告如下：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次招聘工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)和縣紀(jì)委監(jiān)察委的監(jiān)督下，成立新安縣2024年公開招聘事業(yè)單位人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)事業(yè)單位招聘工作辦公室，辦公室設(shè)在縣人社局，負(fù)責(zé)招聘工作的具體實(shí)施。
二、招聘原則
(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)湓瓌t;
(二)堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則;
(三)嚴(yán)格按照程序，切實(shí)做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，提高招聘工作的透明度，接受紀(jì)委監(jiān)委等部門和廣大群眾的監(jiān)督。
三、招聘計(jì)劃和崗位
計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員60名，報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求，該專業(yè)要求為各用人單位主管部門按照教育部下發(fā)的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》(2024年修訂，見附件8)選定，專業(yè)類別包含關(guān)系如下：專業(yè)要求為學(xué)科門類的，該門類所包含的專業(yè)類和一級(jí)學(xué)科均符合要求;專業(yè)要求為一級(jí)學(xué)科的，該一級(jí)學(xué)科所包含的二級(jí)學(xué)科均符合要求;專業(yè)要求為專業(yè)類的，該專業(yè)類所包含的具體專業(yè)均符合要求。崗位詳見《2024年新安縣公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(詳見附件1)，研究生所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位不一致的，可用本科專業(yè)報(bào)考。
四、報(bào)考條件
(一)資格與條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo);
2.年齡要求：截止到2024年9月30日，18周歲以上(2006年9月以前出生)，35周歲以下(1989年9月以后出生);
3.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
4.具有崗位要求的其他資格條件。
(1)報(bào)考者應(yīng)當(dāng)在報(bào)名前取得相應(yīng)學(xué)歷(學(xué)位)。
(2)對(duì)于報(bào)考崗位要求的政治面貌等條件，報(bào)考者應(yīng)當(dāng)在報(bào)名前具備相應(yīng)資格條件。
5.國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷(含經(jīng)我國(guó)駐外使領(lǐng)館和教育部承認(rèn)的國(guó)外高校本科及以上學(xué)歷);全日制技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生，可參照對(duì)應(yīng)的同等本科學(xué)歷報(bào)考;
(二)有下列情形之一者不得報(bào)考：
1.因犯罪受過刑事處罰、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍人員和被開除公職人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
3.近5年內(nèi)在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;
4.現(xiàn)役軍人及試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員以及在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生;
5.報(bào)考人員報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位;
6.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
五、招聘辦法和程序
(一)報(bào)名與資格審查
1. 報(bào)名辦法：采取考生個(gè)人網(wǎng)上提交報(bào)名信息、上傳照片、繳費(fèi)的方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。每人只能報(bào)考一個(gè)職位。報(bào)名網(wǎng)址：考生登陸報(bào)名系統(tǒng)報(bào)名網(wǎng)址：(http://apply.lyrcrs.com/229/login.aspx)，按要求注冊(cè)后填寫報(bào)名信息、上傳照片進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，請(qǐng)妥善保管注冊(cè)密碼，用于查詢報(bào)考資格初審結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)、打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)。考生請(qǐng)注意上傳符合系統(tǒng)規(guī)定、清晰、無變形、一寸近期正面免冠證件照(紅、藍(lán)、白底均可)，jpg格式，照片文件大小在400k以內(nèi)。
2. 網(wǎng)上提交信息、上傳照片時(shí)間：2024年10月9日9:00至2024年10月14日17:00。
3. 報(bào)考資格審查
用人單位于報(bào)考者提交報(bào)名申請(qǐng)后對(duì)報(bào)考者的報(bào)名申請(qǐng)進(jìn)行資格初審，并提出初審意見，報(bào)名者可登錄原報(bào)名網(wǎng)站查看資格初審結(jié)果。通過報(bào)考資格初審的人員，不能再報(bào)考其他崗位。提交信息截止時(shí)間(2024年10月14日17：00)之前，未通過審查被駁回的人員，可以改報(bào)其他崗位，提交信息截止時(shí)間(2024年10月14日17：00)之后，所有報(bào)考者不能再報(bào)考其他崗位。報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求被駁回的，報(bào)考者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)充或更換并按要求再次提交審查。
4. 網(wǎng)上繳費(fèi)
報(bào)考人員在資格初審?fù)ㄟ^之后在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄原報(bào)名網(wǎng)站，繳納考務(wù)費(fèi)，每人30元，網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：2024年10月9日9:00至2024年10月15日17:00，未按期繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄。
5. 打印準(zhǔn)考證
時(shí)間：2024年10月21日9:00—2024年10月23日9:30。
報(bào)考人員在網(wǎng)上繳費(fèi)成功后，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄原報(bào)名網(wǎng)站，按照系統(tǒng)提示線上自行打印本人準(zhǔn)考證(A4紙格式)，并妥善保存保管電子版，以備后期隨時(shí)打印使用。如因報(bào)考人員未及時(shí)打印準(zhǔn)考證或因保管不慎丟失準(zhǔn)考證，造成的后果由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。
6. 具體網(wǎng)上報(bào)名操作方法到報(bào)名網(wǎng)站查看。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名、繳費(fèi)的，報(bào)名系統(tǒng)將自動(dòng)關(guān)閉，不再補(bǔ)報(bào)。
7. 建檔立卡貧困家庭和最低生活保障家庭的報(bào)考人員，辦理免繳費(fèi)手續(xù)后可免繳筆試考務(wù)費(fèi)。辦理免繳費(fèi)手續(xù)，須于2024年10月15日17∶00前將證明材料掃描件發(fā)送至郵箱k65086661@163.com，工作人員審核后回復(fù)郵件，審核通過即成功辦理免繳費(fèi)手續(xù)。具體材料如下：
考生本人身份證掃描件(務(wù)必標(biāo)注考生本人手機(jī)號(hào)碼);建檔立卡貧困家庭提交縣(市、區(qū)級(jí))鄉(xiāng)村振興部門出具加蓋公章的《扶貧對(duì)象證明》掃描件(見附件2);最低生活保障家庭提交家庭低保證及戶口本(戶主頁及本人頁)掃描件。未按規(guī)定時(shí)間提交或提交不合格證明材料的視為放棄免繳資格，造成的一切后果由本人承擔(dān)。
8. 報(bào)名人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃的比例不低于3:1，達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃，核減后仍達(dá)不到規(guī)定比例的，取消該崗位招聘計(jì)劃，報(bào)考該崗位人員，退還所交考務(wù)費(fèi)。
9. 本次招聘，資格審查貫穿招聘全過程，對(duì)重復(fù)報(bào)名、不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應(yīng)聘或聘用資格。
(二)確定加分對(duì)象
1.加分政策
按照《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)大學(xué)生村干部工作的實(shí)施意見的通知》(豫辦z2012{36號(hào))《關(guān)于進(jìn)一步加大大學(xué)生征集力度的意見》(豫政〔2016〕53號(hào))文件規(guī)定，享受招聘筆試加分政策的大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵報(bào)名參加本次招聘，可在筆試總成績(jī)上增加10分。
2. 加分條件
根據(jù)國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定，下列人員可享受筆試卷面成績(jī)加分的政策。
(1)參加洛陽市“大學(xué)生村干部”計(jì)劃在農(nóng)村任職2年以上且年度考核合格，未進(jìn)入公務(wù)員事業(yè)編制的大學(xué)生村干部;
(2)戶籍、入伍地均在河南省內(nèi)的退役大學(xué)生士兵(大學(xué)生指根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定批準(zhǔn)設(shè)立、實(shí)施高等學(xué)歷教育的全日制公辦普通高等學(xué)校、民辦普通高等學(xué)校和獨(dú)立學(xué)院，按照國(guó)家招生規(guī)定錄取的全日制普通本科、專科(含高職)、研究生、第二學(xué)士學(xué)位的應(yīng)(往)屆畢業(yè)生、在校生和已被普通高校錄取但未報(bào)到入學(xué)的學(xué)生);
(3)戶籍、入伍地均在河南省內(nèi)的退役大學(xué)生士兵;或戶籍為河南省內(nèi)、在外省(市)高校入伍的退役大學(xué)生士兵;或戶籍為外省(市)、在河南高校入伍的退役大學(xué)生士兵;
大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵已通過公開招聘聘用為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受加分政策。如考生符合多項(xiàng)加分政策，按單項(xiàng)計(jì)算，不累計(jì)：
3. 提交材料
符合加分條件申請(qǐng)加分的考生，應(yīng)提交以下材料(原件及復(fù)印件2份)：
(1)自行下載并填寫《2024年新安縣公開招聘事業(yè)單位工作人員加分申請(qǐng)表》(附件3);
(2)有效身份證;
(3)參加河南省“大學(xué)生村干部計(jì)劃”在村服務(wù)滿兩年且考核合格的大學(xué)生且未進(jìn)入公務(wù)員、事業(yè)編制的證明(附件4);
(4)大學(xué)生退役士兵提交《退役大學(xué)生士兵享受事業(yè)單位招聘優(yōu)惠條件認(rèn)定表》(附件5);
4. 提交加分材料的具體時(shí)間和地點(diǎn)
提交時(shí)間：2024年10月14日-2024年10月15日，每天上午9：00-11：30，下午15：00-17：30。
提交地點(diǎn)：新安縣人力資源和社會(huì)保障局二樓204室。
未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)申請(qǐng)加分并提交加分材料的，視為放棄加分資格，不享受加分政策。經(jīng)審核符合加分條件人員，將在新安縣人民政府門戶網(wǎng)“公示公告”專欄進(jìn)行公布，公示無異議的，享受相應(yīng)的加分政策。對(duì)于弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。
(三)筆試
筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行。
1. 筆試時(shí)間及地點(diǎn)
筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證內(nèi)容為準(zhǔn)?？忌止P試準(zhǔn)考證和本人有效期內(nèi)的二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考試，兩證不齊者不允許參加筆試。
2. 筆試內(nèi)容
筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，卷面滿分為100分。
3. 筆試成績(jī)=筆試卷面成績(jī)+加分
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試作弊者，卷面成績(jī)視為零分。
4. 筆試成績(jī)查詢
筆試成績(jī)可登錄原報(bào)考網(wǎng)站查詢。筆試有作弊、缺考或成績(jī)?yōu)榱惴值惹闆r的考生，不得進(jìn)入面試。
(四)面試
1. 面試資格確定
(1)根據(jù)筆試成績(jī)，按招聘計(jì)劃1:3的比例從高分到低分確定參加面試資格確認(rèn)的人員，比例內(nèi)末位成績(jī)相同者，均進(jìn)入面試資格確認(rèn)。因考生自動(dòng)放棄或未通過面試資格確認(rèn)形成的空缺，按該崗位筆試成績(jī)由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)以電話通知為準(zhǔn)，3次未接通者視為放棄。參加面試資格確認(rèn)的人員名單、時(shí)間和地點(diǎn)在新安縣人民政府門戶網(wǎng)公布。
(2)考生須持《2024年新安縣公開招聘事業(yè)單位工作人員面試資格確認(rèn)表》(見附件6)一式2份，并提交以下材料原件及2份復(fù)印件(復(fù)印件附每份《2024年新安縣公開招聘事業(yè)單位工作人員面試資格確認(rèn)表》后)：
①本人有效期內(nèi)的二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)、筆試準(zhǔn)考證;
②畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(留學(xué)歸國(guó)人員提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書);
③在職人員需持所在單位開具的同意報(bào)考證明(模版見附件7)。
(3)通過面試資格確認(rèn)的考生，現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放《2024年新安縣公開招聘事業(yè)單位工作人員面試通知單》。
(4)面試資格確認(rèn)結(jié)果、面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜在新安縣人民政府官網(wǎng)公布。因應(yīng)試者自動(dòng)放棄或被取消面試資格后出現(xiàn)的空缺，從報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
經(jīng)面試資格確認(rèn)后依據(jù)筆試成績(jī)高低進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人數(shù)小于面試資格確認(rèn)的比例(1：3)時(shí)，報(bào)考該崗位的人員全部進(jìn)入面試。
2. 面試辦法
(1)面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的求職動(dòng)機(jī)與擬任崗位的匹配性、邏輯思維能力、組織管理能力、分析與解決實(shí)際問題能力、語言表達(dá)能力、人際溝通能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力和舉止儀表情緒穩(wěn)定性等。面試成績(jī)滿分為100分。
(2)對(duì)于某一崗位實(shí)際參加面試的考生人數(shù)小于或等于招聘計(jì)劃的招聘崗位時(shí)，則該崗位考生面試現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)不得低于75分，低于75分者不予聘用;對(duì)于實(shí)際參加面試的考生人數(shù)大于招聘計(jì)劃的招聘崗位時(shí)，則該崗位考生面試現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)不得低于70分，低于70分者不予聘用。
3. 總成績(jī)的計(jì)算
總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%
總成績(jī)的計(jì)算結(jié)果四舍五入保留兩位小數(shù)。比例內(nèi)末位總成績(jī)并列時(shí)，依次按照面試成績(jī)、筆試卷面成績(jī)、學(xué)歷層次高低確定排名。面試成績(jī)、筆試卷面成績(jī)、學(xué)歷層次均相同時(shí)則進(jìn)行面試加試。
報(bào)考人員的筆試成績(jī)、面試成績(jī)和考生總成績(jī)將適時(shí)在新安縣人民政府官網(wǎng)公布。
(五)體檢
根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分的順序，按照聘用計(jì)劃1：1的比例確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)，體檢時(shí)間另行公告。
體檢不合格者不得進(jìn)入考察與聘用環(huán)節(jié)。因考生自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格形成的空缺，可從報(bào)考同一崗位并參加面試的人員中，按考生總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)以電話通知為準(zhǔn)，3次未接通者視為放棄。
(六)考察
對(duì)于體檢合格人員，根據(jù)擬聘用計(jì)劃，按考生總成績(jī)從高分到低分的順序等額確定進(jìn)入考察人員。主要考察擬聘對(duì)象的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、社會(huì)信用記錄等情況。對(duì)進(jìn)入考察人員進(jìn)行考察時(shí)，一并進(jìn)行資格復(fù)查。因考生考察和資格復(fù)查不合格形成的空缺，不再遞補(bǔ);因考生自動(dòng)放棄考察形成的空缺可從報(bào)考同一崗位人員中，按考生總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
(七)公示和聘用
考察及資格復(fù)查合格者，等額確定擬聘用人員，經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確認(rèn)后進(jìn)行公示，公示期不少于7個(gè)工作日。公示無異議者，即確定為擬聘用人員。被聘用人員未按規(guī)定時(shí)間到崗的(被聘用人員報(bào)到期限為7天)，視為自動(dòng)放棄聘用資格。公示期間或公示結(jié)束后，因擬聘用人員本人放棄等原因造成招聘崗位空缺的，不再遞補(bǔ)。
新聘用人員的試用期為一年，試用期間的工資福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后，由用人單位進(jìn)行綜合考核，合格的按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，不合格的按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》解除聘用關(guān)系。
新聘用事業(yè)單位工作人員最低服務(wù)年限5年(含試用期)，擬聘用人員需與聘用單位簽訂書面協(xié)議，明確權(quán)責(zé)和最低服務(wù)年限。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
在報(bào)名、考試、閱卷、體檢、考察等過程中，以及試用期間和崗位聘用后，查明有違紀(jì)違規(guī)和違法行為的，按照《刑法修正案(九)》和《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等法律法規(guī)，予以嚴(yán)肅處理和責(zé)任追究。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。對(duì)隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假和徇私舞弊、造成不良后果等違紀(jì)違規(guī)行為，取消報(bào)考者的聘用資格，列入不誠信人員名單，作為今后事業(yè)單位公開招聘考察的一項(xiàng)重要參考，并依法嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。本次招聘工作接受縣紀(jì)檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督和新聞媒體及社會(huì)各界的廣泛監(jiān)督。
七、其他
(一)本次招聘所有環(huán)節(jié)的通知、公告均在新安縣人民政府官網(wǎng)“公示公告”欄進(jìn)行公布，不再采取其他方式通知，請(qǐng)考生務(wù)必及時(shí)登陸查看。
(二)考生應(yīng)認(rèn)真閱讀并全面理解招聘公告相關(guān)內(nèi)容，確定本人符合崗位報(bào)名條件。如果本人不符合考試報(bào)名條件但進(jìn)行了網(wǎng)上報(bào)名，本人的報(bào)考資格、筆試成績(jī)無效，已繳納的考試費(fèi)用不予退回，由此產(chǎn)生的一切后果由考生個(gè)人承擔(dān)。
(三)凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按照有關(guān)要求參加報(bào)名、筆試、資格確認(rèn)、面試、體檢、考察、資格復(fù)查、報(bào)到等環(huán)節(jié)的，均視為自動(dòng)放棄資格。
(四)應(yīng)聘人員在招聘期間務(wù)必保證電話暢通(6：00-22：00)，因個(gè)人原因聯(lián)系不上者，視為自動(dòng)放棄。
(五)本公告未盡事宜，按國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(六)本公告由2024年新安縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
附件1：2024年新安縣公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表.xlsx
附件2：扶貧對(duì)象證明.docx
附件3：2024年新安縣公開招聘事業(yè)單位工作人員加分申請(qǐng)表.doc
附件4：河南省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作證明.docx
附件5：退役大學(xué)生士兵享受事業(yè)單位招聘優(yōu)惠條件認(rèn)定表.docx
附件6：2024年新安縣公開招聘事業(yè)單位工作人員面試資格確認(rèn)表.doc
附件7：同意報(bào)考證明.docx
附件8：普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄.pdf
2024年9月29日
原標(biāo)題：2024年新安縣事業(yè)單位公開招聘工作公告
文章來源：https://www.xinan.gov.cn/html/1/m/2/7/11016277.html?1727672166851
