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2021年溫州科技職業(yè)學(xué)院第二批面向社會選聘公告
2021-07-16 09:39:14· 來源:浙江事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):浙江,溫州市· 招考分類:中小幼教師· 內(nèi)容分類:招考公告

   溫州科技職業(yè)學(xué)院是溫州市人民政府主辦的全額撥款事業(yè)單位。因工作需要,根據(jù)中共溫州市委組織部、溫州市機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室、溫州市人力資源和社會保障局《關(guān)于市屬和市級機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位選聘高層次緊缺人才工作的實(shí)施意見(試行)》(溫人社發(fā)〔2018〕170號)文件精神,經(jīng)研究,決定面向社會公開選聘工作人員15名,全部納入事業(yè)編制報備員額管理?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘對象基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍,政治素養(yǎng)好,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。

  2.愛國敬業(yè)、遵紀(jì)守法、品行端正,具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)知識或技能、身體條件。

  3.年齡要求:碩士研究生35周歲及以下,博士研究生40周歲及以下,有高級職稱要求的崗位45周歲及以下。

  4.國內(nèi)高校2021屆碩士研究生須在2021年8月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書,國(境)外高校碩士研究生須在2021年8月31日前取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書和教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。博士研究生須在2021年8月31日前畢業(yè)并在2021年12月31日前取得學(xué)位,國(境)外博士還須取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

  5.上述招聘對象的第一學(xué)歷要求為大學(xué)本科學(xué)歷且獲得學(xué)士學(xué)位。

  6.定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)的人員,不列入招聘范圍。

  7.具備崗位所需的具體條件(見附件1)。

  二、招聘程序

  1.發(fā)布公告

  公告在溫州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.wzhrss.gov.cn)、溫州科技職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站(https://www.wzvcst.edu.cn/rczp/rcxq.htm)發(fā)布。

  2.報考程序

  報名方式:本次考試采用電子郵件方式報名。

  報名時間:自7月15日12:00開始至7月30日12:00截止。

  請報考人員下載并填寫附件2(溫州科技職業(yè)學(xué)院2021年面向社會公開選聘個人信息表),與詳細(xì)個人簡歷、身份證、戶口本、國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、黨員證明、學(xué)生干部工作經(jīng)歷、獲獎證書、發(fā)表的論文或取得的科研成果證明等證件掃描件(郵件大小不超過6兆)發(fā)送至報考崗位郵箱:公共教學(xué)部思政課專任教師崗位(博士和碩士),請發(fā)送至郵箱157263074@qq.com;輔導(dǎo)員崗位,請發(fā)送至郵箱liying@wzvcst.edu.cn(郵件主題請標(biāo)明“公開選聘××應(yīng)聘××崗位”字樣),具體聯(lián)系人和聯(lián)系電話見附件1。報名時間以郵件發(fā)送時間為準(zhǔn),逾期報名無效。材料投遞截止時間為2021年7月30日12:00,報名資格條件中涉及到時間起止問題的,計(jì)算時間均統(tǒng)一至2021年8月31日。

  畢業(yè)院校、專業(yè)名稱必須與就業(yè)推薦表、畢業(yè)證書上描述一致(應(yīng)屆畢業(yè)生需提供就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書)。

  3.資格初審及反饋

  用人部門及時對應(yīng)聘人員提交的資料進(jìn)行資格初審,2021年7月30日12:00之前,應(yīng)聘人員可登錄本人報考郵箱查詢結(jié)果,未通過資格初審的應(yīng)聘人員可在此期間改報其他崗位。

  用人部門在2021年8月2日前完成所有資格初審工作。2021年8月3日12:00后,應(yīng)聘人員可登入本人報考郵箱查詢是否通過初審,學(xué)院不再另行通知。

  4.遠(yuǎn)程面談和綜合能力筆試

  (1)思政課專職教師崗位:采用遠(yuǎn)程面談方式,結(jié)合考生應(yīng)聘材料,主要從應(yīng)聘者專業(yè)契合度、學(xué)生在校表現(xiàn)、綜合能力評價等方面考核。用人部門于2021年8月6日前完成遠(yuǎn)程面談,對考生進(jìn)行初評初選,按招聘崗位計(jì)劃數(shù)和符合條件報考人數(shù)比例1:5以內(nèi)(含1:5)確定進(jìn)入考核和綜合比選環(huán)節(jié)人員名單。

  (2)輔導(dǎo)員崗位:采用綜合能力筆試方式,主要考核應(yīng)聘者的綜合分析能力與文字表達(dá)能力,考試時間為1小時(不指定具體參考書籍和資料)。綜合能力筆試成績采用百分制,合格分為75分,成績低于75分者,不進(jìn)入考核和綜合比選環(huán)節(jié)。按招聘崗位計(jì)劃數(shù)和符合條件考試人數(shù)比例1:5以內(nèi)(含1:5)從高分到低分(合格分及以上)確定進(jìn)入考核和綜合比選環(huán)節(jié)人員名單。綜合能力筆試成績不帶入考核和綜合比選環(huán)節(jié),不與考核和綜合比選成績合成總成績。

  招聘崗位符合條件的報考人數(shù)原則上需滿足招聘計(jì)劃數(shù)的3倍方可進(jìn)行遠(yuǎn)程面談和綜合能力筆試(需求學(xué)歷為博士的崗位除外),達(dá)不到比例的商溫州市人力資源和社會保障局確認(rèn)是否核減招聘計(jì)劃數(shù)。

  5.資格復(fù)審

  進(jìn)入考核和綜合比選環(huán)節(jié)的考生,須攜帶溫州科技職業(yè)學(xué)院2021年面向社會公開選聘個人信息表(附件2)、報考材料原件和復(fù)印件進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時,應(yīng)聘者須提供各層次學(xué)歷學(xué)位證書、身份證以及報考崗位所需的證明材料原件及復(fù)印件等(應(yīng)屆畢業(yè)生需提供就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書原件)。留學(xué)回國人員還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書或駐外使領(lǐng)館出具的境外留學(xué)證明等相關(guān)證明材料。應(yīng)聘人員所提供的證件不全或所提供的證件與報考資格條件不相符,或未按時參加資格復(fù)審的,視為自動放棄考試資格。

  6.考核和綜合比選

  根據(jù)應(yīng)聘人員提供的佐證材料組織考核和綜合比選,擇優(yōu)確定擬入圍體檢名單。

  (1)思政課專職教師崗位

  采用試講和開放性面談相結(jié)合的方式進(jìn)行,主要考核應(yīng)聘者的專業(yè)素質(zhì)和崗位匹配程度。試講環(huán)節(jié)由考官在紀(jì)檢監(jiān)督下于備課開始前10分鐘現(xiàn)場指定一節(jié)試講內(nèi)容,每位考生備課時間為45分鐘,試講10分鐘。試講和開放性面談成績采用百分制,合格分為75分。成績低于75分者,不能列為體檢對象。

  (2)輔導(dǎo)員崗位

  采用專業(yè)化面試和開放性面談相結(jié)合的方式進(jìn)行。主要考核應(yīng)聘者的專業(yè)素質(zhì)和崗位匹配程度,專業(yè)化面試和開放性面談成績采用百分制,合格分為75分。成績低于75分者,不能列為體檢對象。

  根據(jù)考核和綜合比選總成績(計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入)從高分到低分按1:1確定擬入圍體檢人員名單。如考核和綜合比選成績相同,則加試確定擬入圍體檢人員名單。

  7.體檢

  體檢工作參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。

  擬入圍體檢人員名單在溫州科技職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站(https://www.wzvcst.edu.cn/rczp/rcxq.htm)公布。體檢對象須按規(guī)定的時間、地點(diǎn)和要求,攜帶本人身份證參加體檢。不按規(guī)定時間、地點(diǎn)和要求參加體檢的,視作自動放棄體檢資格,體檢費(fèi)用由體檢對象自行承擔(dān)。如屬在職人員,須在體檢之前提供所在單位同意參加本次選聘錄用的書面意見。

  8.考察

  學(xué)院成立考察組,對體檢合格人員進(jìn)行考察。考察不合格者不予聘用。

  9.公示

  考察合格人員,確定為擬聘用對象。擬聘用對象如期取得學(xué)歷、學(xué)位證書后,在溫州市人力資源和社會保障局(http://www.wzhrss.gov.cn)、溫州科技職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)(https://www.wzvcst.edu.cn/rczp/rcxq.htm)公示,公示期為7個工作日。

  10.聘用

  公示期滿,對擬聘用對象無異議或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行聘用制,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

  經(jīng)本單位認(rèn)定的高層次人才,可另行享受相應(yīng)待遇,有關(guān)工作依照《溫州科技職業(yè)學(xué)院人才引進(jìn)政策》執(zhí)行。

  招聘崗位無合適人選的,可以空缺。

  11.其他

  應(yīng)聘人員放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考察中不合格的,學(xué)院研究決定是否安排人員遞補(bǔ),需要遞補(bǔ)的相關(guān)崗位均根據(jù)綜合比選成績(合格分?jǐn)?shù)以上)從高分到低分依次進(jìn)行。如對招聘信息有疑問,可咨詢相關(guān)部門聯(lián)系人(聯(lián)系電話詳見附件1)。

  三、有關(guān)事項(xiàng)說明

  1.本次公開選聘不向報考人員收取任何費(fèi)用。

  2.招考專業(yè)由溫州科技職業(yè)學(xué)院參考《2021年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄》《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》(2008年更新)、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》(2011年)和《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》(2012年)自主審查認(rèn)定是否符合要求。如應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)名稱與招聘崗位要求不一致,但所學(xué)方向相同或相近的,由用人部門參考高校學(xué)科、專業(yè)設(shè)置目錄、應(yīng)聘人員所學(xué)課程等綜合認(rèn)定、集體研究是否符合要求。若確實(shí)無法審核認(rèn)定的,則由學(xué)院商溫州市人力資源和社會保障局后確定。

  3.聘用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)報到。在職人員應(yīng)在辦理聘用程序之前,自行負(fù)責(zé)與原工作單位解除聘用(勞動)關(guān)系,公示結(jié)束30個工作日后,未與原單位辦理完畢解聘手續(xù)者,視為自動放棄聘用資格,學(xué)院不予保留。

  4.應(yīng)聘人員應(yīng)對所填報和提交資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),誠實(shí)應(yīng)聘。凡提供虛假信息和材料獲取報考及聘用資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消報考資格或聘用資格。對已聘人員,一經(jīng)查實(shí),即予解除聘用合同。因相應(yīng)考試違規(guī)違紀(jì)行為被各級人事考試機(jī)構(gòu)處罰且尚在禁考期內(nèi)的人員,不得報考。

  5.具體資格復(fù)審、綜合能力筆試、考核和綜合比選、體檢等時間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)另行在溫州科技職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站(https://www.wzvcst.edu.cn/rczp/rcxq.htm)公布。

  6.學(xué)歷、學(xué)位以國家教育行政機(jī)關(guān)認(rèn)可的相關(guān)證件文書為準(zhǔn)。國外學(xué)歷學(xué)位有關(guān)畢業(yè)時間及所學(xué)專業(yè)的認(rèn)定,以教育部留學(xué)服務(wù)中心對其境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書為準(zhǔn)。

  7.新入職教師需擔(dān)任輔導(dǎo)員或?qū)I(yè)崗位鍛煉2年。

  8.學(xué)院紀(jì)檢部門全程參與本次招聘工作并履行監(jiān)督職責(zé)。

  9.聯(lián)系電話:0577-88417726,0577-86001185。

  10.根據(jù)疫情防控有關(guān)要求,學(xué)院對綜合能力筆試、資格復(fù)審、考核和綜合比選等方式作適當(dāng)調(diào)整。有關(guān)事項(xiàng)在溫州科技職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站(https://www.wzvcst.edu.cn/rczp/rcxq.htm)公布。

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  2021年溫州科技職業(yè)學(xué)院第二批面向社會公開選聘工作人員招聘崗位需求表.doc

  2021年溫州科技職業(yè)學(xué)院面向社會公開選聘個人信息表.doc