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確定根據(jù)邯鄲經(jīng)開(kāi)區(qū)政務(wù)服務(wù)中心輔助工作崗位需求，邯鄲開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源服務(wù)有限公司公開(kāi)招聘經(jīng)開(kāi)區(qū)政務(wù)服務(wù)中心輔助工作人員，現(xiàn)公告如下：
一、招聘方式
本次采取公開(kāi)招聘方式。按照發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報(bào)名及資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、選崗、聘用等程序進(jìn)行。
二、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，貫徹民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開(kāi)招聘，擇優(yōu)聘用。
三、招聘崗位、人數(shù)
經(jīng)開(kāi)區(qū)政務(wù)服務(wù)中心輔助工作人員60人，崗位設(shè)置為：咨詢(xún)服務(wù)崗、綜合受理崗、企業(yè)服務(wù)崗、聯(lián)審聯(lián)驗(yàn)崗、數(shù)據(jù)分析崗、政務(wù)服務(wù)便民熱線崗等。
四、招聘對(duì)象及條件
(一)招聘范圍
1.面向邯鄲經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)戶(hù)籍的人員，截止招聘公告發(fā)布之日前(不含當(dāng)天)戶(hù)籍顯示為邯鄲經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)區(qū)。報(bào)考者配偶、父母、岳父母、公婆如有邯鄲經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)常住戶(hù)籍的，報(bào)考者可視為具有其戶(hù)籍。
2.本人或配偶具有經(jīng)開(kāi)區(qū)房產(chǎn)，并且已辦理不動(dòng)產(chǎn)權(quán)證書(shū)或已簽訂備案的商品房買(mǎi)賣(mài)合同;本人或配偶已經(jīng)簽訂購(gòu)房協(xié)議并出具首付款或全款購(gòu)房發(fā)票(收據(jù));本人或配偶如正在進(jìn)行存量房(二手房)交易出具契稅證明。
(二)招聘基本條件
1.擁護(hù)黨的路線、方針和政策，奉公守法、遵章守紀(jì)、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
2.愛(ài)崗敬業(yè)、吃苦耐勞，服從工作安排;
3.具有全日制本科及以上學(xué)歷，不限專(zhuān)業(yè);
4.年齡在18周歲及以上(2006年9月9日以前出生，含當(dāng)天)，30周歲及以下(1993年9月9日以后出生，不含當(dāng)天)，凡涉及到年齡、學(xué)歷、學(xué)位等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到報(bào)名第一天;
5.熟悉計(jì)算機(jī)操作，熟練使用辦公軟件;
6.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
7.具有符合職位要求的工作能力;
(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)名應(yīng)聘
1.現(xiàn)役人員;
2.已在經(jīng)開(kāi)區(qū)相關(guān)部門(mén)工作，勞動(dòng)合同未到期人員;
3.失信被執(zhí)行人;
4.曾受過(guò)刑事處罰或治安處罰以及黨政紀(jì)處分的人員;
5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;
6.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的;
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不宜聘用情形。
五、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查
1.發(fā)布公告：2024年9月9日，在報(bào)名網(wǎng)站(https://s.nuoyoukao.com)發(fā)布招聘公告。
2.報(bào)名方式：實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上審核。
報(bào)名端口：https://s.nuoyoukao.com/s/24301
報(bào)名時(shí)間：2024年9月9日13:30至9月13日17:00
審查時(shí)間：2024年9月9日13:30至9月13日17:00
繳費(fèi)時(shí)間：2024年9月9日13:30至9月14日17:00
報(bào)名者須如實(shí)填寫(xiě)各項(xiàng)信息，如有不實(shí)者取消應(yīng)聘資格。依據(jù)招聘條件進(jìn)行資格審查，通過(guò)資格審查并繳費(fèi)成功的人員確定為進(jìn)入筆試人員，通過(guò)資格初審的考生須在網(wǎng)上繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。凡是在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。準(zhǔn)考證打印時(shí)間在報(bào)名網(wǎng)站另行通知。
《筆試準(zhǔn)考證》在報(bào)名網(wǎng)站自行打印，筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)、相關(guān)要求等詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。凡是在規(guī)定時(shí)間未打印準(zhǔn)考證的，視為自動(dòng)放棄。
(二)筆試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行，筆試考試時(shí)間共120分鐘。筆試內(nèi)容由公共基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治兩科組成，每科分值100分，滿分200分。筆試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線90分，低于90分者不得進(jìn)入資格復(fù)審。筆試有作弊、缺考或一科成績(jī)?yōu)?分等情況的考生，不得進(jìn)入資格復(fù)審。
筆試具體地點(diǎn)及考試時(shí)間和要求詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。應(yīng)聘人員應(yīng)按照《筆試準(zhǔn)考證》上確定的考試時(shí)間、地點(diǎn)、考場(chǎng)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和有效期內(nèi)二代身份證?！豆P試準(zhǔn)考證》于筆試時(shí)間前在報(bào)名網(wǎng)站自行打印。
達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生，按照進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)和崗位招聘人數(shù)之比不高于2:1的比例，依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定進(jìn)入資格復(fù)審人選，比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審。筆試結(jié)束后，考生可在報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)筆試成績(jī)和是否進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審安排及要求等詳見(jiàn)報(bào)名網(wǎng)站通知。
(三)資格復(fù)審
資格復(fù)審實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審，考生應(yīng)按照?qǐng)?bào)考崗位條件提供以下材料的原件和復(fù)印件：
1.有效期內(nèi)二代居民身份證、崗位要求的本人及戶(hù)主戶(hù)口頁(yè);
2.符合崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及學(xué)信網(wǎng)下載打印的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表和中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告。
3.符合崗位要求的其他相關(guān)材料。
面試前，因資格復(fù)審不合格或考生放棄等原因出現(xiàn)的崗位比例內(nèi)空缺，在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生中按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。資格復(fù)審合格人員名單在報(bào)名網(wǎng)站公布。
(四)面試
1.面試要求。面試具體地點(diǎn)、時(shí)間和要求詳見(jiàn)《面試準(zhǔn)考證》。應(yīng)聘人員應(yīng)按照《面試準(zhǔn)考證》上確定的考試時(shí)間、地點(diǎn)、考場(chǎng)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶《面試準(zhǔn)考證》和有效期內(nèi)二代身份證?！睹嬖嚋?zhǔn)考證》于面試時(shí)間前在報(bào)名網(wǎng)站自行打印。
2.面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。面試滿分100分，面試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線60分，低于60分者不得進(jìn)入下一個(gè)招聘環(huán)節(jié)。面試時(shí)間為5分鐘。
3.面試考察內(nèi)容。面試主要考察：政務(wù)服務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，考生的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語(yǔ)表達(dá)、綜合分析能力、應(yīng)變能力等。
4.面試分組。根據(jù)筆試總成績(jī)由高到低的順序，采取蛇形分組法分組分招聘名額進(jìn)行面試?？忌楹灈Q定面試順序，面試時(shí)只許報(bào)抽簽順序號(hào)，不得報(bào)本人姓名或與本人相關(guān)的一切信息。
5.成績(jī)計(jì)算。
考生總成績(jī)=筆試成績(jī)÷2×40%+面試成績(jī)×60%
面試結(jié)束后，面試成績(jī)?cè)诂F(xiàn)場(chǎng)公布。考生面試成績(jī)、總成績(jī)和進(jìn)入體檢人員名單在報(bào)名網(wǎng)站公布。
6.確定進(jìn)入體檢人員。根據(jù)考生總成績(jī)由高到低的順序，按照招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員。比例內(nèi)未位總成績(jī)相同的考生按以下順序確定進(jìn)入體檢人選:學(xué)歷(學(xué)位)較高者，筆試成績(jī)較高者，中共黨員。確定進(jìn)入體檢人選。如經(jīng)過(guò)以上比較仍然并列無(wú)法確定進(jìn)入體檢人員，則由公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究加試確定進(jìn)入體檢人員。
(五)體檢
體檢醫(yī)院臨時(shí)指定。體檢費(fèi)用個(gè)人支付。因體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄招聘資格出現(xiàn)名額空缺時(shí)，按照總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(六)考察
考察內(nèi)容主要包括人事檔案、政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等，并對(duì)其報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾旌细竦倪M(jìn)入公示階段;考察不合格的，取消擬聘用人選資格。因考察不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄招聘資格出現(xiàn)名額空缺時(shí)，按照總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(七)公示
體檢、考察均合格的考生確定為擬聘用人選，在報(bào)名網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。
(八)選崗
對(duì)擬聘用人員，依據(jù)總成績(jī)排序，由高到低依次選擇聘用崗位，崗位計(jì)劃另行通知。成績(jī)出現(xiàn)并列的，按以下順序確定選崗先后順序：學(xué)歷(學(xué)位)較高者，筆試成績(jī)較高者，中共黨員、所學(xué)專(zhuān)業(yè)。
(九)聘用
1.聘用管理。對(duì)公示期滿無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響錄用的，由邯鄲開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源服務(wù)有限公司按有關(guān)規(guī)定與被招用人員簽訂勞動(dòng)合同。合同期限為1年，試用期2個(gè)月。試用期內(nèi)不合格的解除勞動(dòng)合同。
2.待遇。聘用為經(jīng)開(kāi)區(qū)政務(wù)服務(wù)中心輔助工作人員待遇參照社區(qū)工作者標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，工資由基本工資、績(jī)效工資組成，落實(shí)“五險(xiǎn)一金”待遇，由用人單位管理和進(jìn)行績(jī)效考核，由邯鄲開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)工資發(fā)放及“五險(xiǎn)一金”的辦理繳納。
六、其他事項(xiàng)
(一)凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、選崗等環(huán)節(jié)的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。
(二)本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(三)請(qǐng)考生報(bào)名時(shí)，務(wù)必填寫(xiě)本人常用聯(lián)系方式，確保在招聘期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，以免影響招聘。
咨詢(xún)電話(邯鄲開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源服務(wù)公司)：0310-8066213
咨詢(xún)時(shí)間：上午08：30-12：00(工作日)
下午13：30-17：30(工作日)
監(jiān)督電話(邯鄲經(jīng)開(kāi)區(qū)行政審批局)：0310-8066851(工作日)
邯鄲開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源服務(wù)有限公司
2024年9月9日
原標(biāo)題：邯鄲經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘經(jīng)開(kāi)區(qū)政務(wù)服務(wù)中心輔助工作人員公告
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