舊站將于1月11日關(guān)閉，屆時將無法訪問，請您及時將舊站信息保存。
確定為了貫徹落實中央一號文件和《關(guān)于印發(fā)2024年農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體能力提升資金實施方案的通知》（咸農(nóng)計財發(fā)〔2024〕14號）、《旬邑縣2024年基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)補助項目實施方案》（旬政農(nóng)發(fā)〔2024〕125號）文件精神，現(xiàn)面向社會在旬邑縣范圍內(nèi)招聘農(nóng)技推廣服務特聘人員?，F(xiàn)就招聘有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘條件及程序
?。ㄒ唬┱衅笉徫唬?/p>
根據(jù)旬邑縣產(chǎn)業(yè)分布情況，擬招聘10名特聘農(nóng)技員，具體崗位分配為：蘋果產(chǎn)業(yè)5名，畜牧、糧食、中藥材、蔬菜、食用菌種植各1名。
（二）招聘對象
1、農(nóng)業(yè)種植養(yǎng)殖能手；
2、農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)土專家；
3、新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體技術(shù)骨干。
農(nóng)業(yè)系統(tǒng)體制內(nèi)在崗人員不納入特聘農(nóng)技員招聘范圍。
?。ㄈ┱衅笚l件
1、年齡原則上要求60周歲以下（含60周歲）；
2、要有較強的農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)和服務農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力；
3、要有豐富的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實踐經(jīng)驗，具備在旬邑縣從事農(nóng)業(yè)工作三年以上的經(jīng)歷；
4、具有良好的政治思想素質(zhì)，熱愛農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作，責任心、服務意識和溝通協(xié)調(diào)能力較強；
5、遵紀守法，品行端正，無違紀、違法犯罪記錄;
6、身心健康，具有正常履行崗位職責所必備的身體條件。
?。ㄋ模┞氊熍c任務
1、負責宣傳國家和地方農(nóng)業(yè)農(nóng)村領(lǐng)域方面的政策措施，并為旬邑縣區(qū)域農(nóng)業(yè)特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供技術(shù)指導與咨詢服務。
2、負責組織一般農(nóng)戶參加產(chǎn)業(yè)發(fā)展培訓，每月開展技術(shù)培訓、指導、咨詢服務不少于5次，全年培養(yǎng)致富帶頭人不少于2－3人。
3、負責或幫助打造一個標準化示范基地，展示1－2項先進實用技術(shù)，具有示范引領(lǐng)作用。
4、對接1個產(chǎn)業(yè)示范村或3個以上的產(chǎn)業(yè)示范戶，開展技術(shù)幫扶工作，負責解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展中遇到的困難和問題，提出具體指導意見。
5、與基層農(nóng)技人員開展結(jié)對幫扶，提高基層農(nóng)技人員的專業(yè)技能和實操水平。
6、受聘期間服從旬邑縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局管理，接受旬邑縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局績效考評，不得假借用工單位名義從事服務職責以外的有償服務，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，解除合同。
7、全年開展工作不少于160天，每月如實記錄開展技術(shù)服務情況，撰寫工作總結(jié)，在旬邑縣特聘農(nóng)技員微信交流群及時報送工作開展情況，每月定期報送工作日志和總結(jié)。
?。ㄎ澹┱衅赋绦?/p>
公開招聘工作由旬邑縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局委托第三方統(tǒng)一組織實施，按照發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報名、資格審查、綜合考核、體檢、考察、社會公示、簽訂服務合同的程序進行。
1、發(fā)布公告
本次招聘在旬邑縣人民政府網(wǎng)站、中和人力招聘就業(yè)網(wǎng)發(fā)布，應聘人員可直接撥打招聘公告下面公布的電話進行咨詢。
2、網(wǎng)上報名和資格審查
?。?）報名時間：2024年8月21日至8月25日。
（2）網(wǎng)絡郵箱報名。本次招聘在網(wǎng)上報名，凡有意愿報名的，請將本人身份證、《報名登記表》（附：近期免冠彩色電子照片，在公告下方下載），在旬邑縣從事本行業(yè)工作三年以上經(jīng)歷的、需要將工作業(yè)績簡介等相關(guān)證明材料一并發(fā)送到sxzhkw@163.com。
?。?）報名咨詢電話：13636731861（南女士）
（4）資格審查。資格審查貫穿整個招聘工作每個環(huán)節(jié)，根據(jù)招聘資格條件的具體要求嚴格審核，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員與崗位條件要求不符，均可取消應聘資格。
3、綜合考核
本次公開招聘采取統(tǒng)一面試方式進行，滿分100分，成績低于60分的取消應聘資格?；境绦驗椋孩賯€人陳述與農(nóng)技推廣工作有關(guān)的經(jīng)歷；②展示過去的工作成果或業(yè)績；③專家點題詢問。（綜合考核時間、地點另行通知）
根據(jù)各崗位應聘人員報名和考核結(jié)果，原則上按照各崗位招聘人數(shù)，結(jié)合實際考核結(jié)果，增減崗位招聘人數(shù)，從高分到低分確定參加體檢、考察人員。
4、體檢和考察
體檢：要求在縣級及以上醫(yī)院體檢，體檢費用由應聘人員自行承擔。因本人放棄或體檢不合格形成的缺額，經(jīng)綜合考核且總成績不低于60分的人員中，按照總成績從高到低依次遞補。
考察：重點考察應聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務能力等，并對應聘人員的資格條件進行復審。對體檢、考察不合格的予以淘汰?？杖泵~，按總成績由高分到低分依次遞補。
體檢時間、地點和標準另行通知。
5、社會公示
根據(jù)綜合考核、體檢、考察結(jié)果，確定擬選人員。擬選人員名單在中和人力招聘就業(yè)網(wǎng)公示，公示期5個工作日。
6、確定人選
公示期滿后，根據(jù)信息反饋情況，確定最終人選。由旬邑縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局與選定人員簽訂服務合同，并頒發(fā)特聘證書，合同期限為1年。
?。┕芾砼c考核
對特聘農(nóng)技員實行服務管理。以工作任務完成情況、服務對象的滿意率、解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際問題所取得的成效等為主要考核指標，采取量化打分和實地測評相結(jié)合的方式，對特聘農(nóng)技員進行績效考核。考核分周抽查、月督查和年終考評。
二、特聘農(nóng)技員報酬補助
每名特聘農(nóng)技人員報酬補助年額定標準不低于18000元。依據(jù)《旬邑縣2023年基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)補助項目實施方案》（旬政農(nóng)發(fā)（2023）147號）有關(guān)文件對特聘農(nóng)技員進行績效考核，根據(jù)考評結(jié)果按季度發(fā)放補助。
三、重要提示
（一）應聘人員報名時必須提交準確、暢通的聯(lián)系電話，關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站公告，以防錯過相關(guān)招聘時間安排和出現(xiàn)遞補時無法聯(lián)系。因提供的聯(lián)系電話停機或關(guān)機造成的后果由應聘人員本人負責。
?。ǘ┍敬握衅覆恢付ń滩暮洼o導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)和個人舉辦考試輔導培訓班。敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。
考生需要咨詢時，可直接撥打公布的電話咨詢。
咨詢電話：13636731861（南女士）
咨詢時間：8:30-12:00；13:30-17:30
陜西中和人力資源集團有限公司
2024年8月19日
原標題：關(guān)于旬邑縣公開招聘農(nóng)技推廣服務特聘人員的公告
文章來源：http://www.snxunyi.gov.cn/xwzx/tzgg/202408/t20240821_1803833.html
