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確定因工作需要，并報(bào)經(jīng)有關(guān)部門同意，決定面向社會(huì)公開招聘2名編外人員，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位、職數(shù)及崗位要求
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崗位 名稱 |
招聘 指標(biāo) |
崗位要求 |
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企業(yè)服務(wù) （輔崗） |
1 |
1、余姚市戶籍，年齡在35周歲及以下（即2024年8月20日及以后出生）； 2、全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)，工商管理類相關(guān)專業(yè)； 3、能熟練操作電腦，具有一定的政策理論水平、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。 |
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網(wǎng)絡(luò)管理 （輔崗） |
1 |
1、余姚市戶籍，年齡在35周歲及以下（即2024年8月20日及以后出生）； 2、全日制大專及以上學(xué)歷畢業(yè)，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)； 3、能熟練操作電腦，具有一定的政策理論水平、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。。 |
二、招聘條件
(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，擁護(hù)黨的基本路線，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，無違法犯罪記錄;
(二)報(bào)考人員須具有國家承認(rèn)的學(xué)歷，身體健康，具備良好的職業(yè)素質(zhì)，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念和大局意識(shí);
(三)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
三、招聘原則
招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、體檢、考察、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。
四、招聘程序及辦法
(一)報(bào)名辦法
1、報(bào)名時(shí)間：2024年8月28日(周三)(上午8：30—12：00，下午14：30—17：30)。
2、報(bào)名地點(diǎn)：余姚市營商環(huán)境建設(shè)辦公室綜合科(譚家?guī)X東路2號(hào)南雷大廈26樓2609室)。
3、報(bào)名方式：報(bào)名者持本人身份證、學(xué)歷證書、戶口簿或戶籍證明(集體戶口人員持集體戶口簿首頁復(fù)印件和本人信息頁原件)以及其他崗位要求的相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件。近期免冠1寸照片2張，填寫《余姚市營商環(huán)境建設(shè)辦公室公開招聘編外工作人員報(bào)名登記表》一式兩份(附后，自行下載)，現(xiàn)場報(bào)名并接受資格審核。因特殊原因，本人不能到場報(bào)名的，可委托他人代報(bào)。委托報(bào)名需要提供書面委托書及被委托人的身份證原件及復(fù)印件。
(二)考試(采用直接面試形式)
面試：通過報(bào)名資格初審者，直接進(jìn)入面試。面試主要測試口頭表達(dá)能力、反應(yīng)能力、分析解決問題能力等。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視作本人自動(dòng)放棄本次招聘考試資格。因放棄面試而空缺的面試名額，不予遞補(bǔ)。面試成績即為考試成績。
(三)體檢和考察
面試合格者入圍體檢。先根據(jù)考試成績從高分到低分按招聘指標(biāo)1：1的比例確定體檢對(duì)象，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照我市事業(yè)單位招聘的相關(guān)辦法進(jìn)行，體檢不合格者淘汰。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額，按本崗位考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，費(fèi)用自理。
體檢合格者進(jìn)入考察，按規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考察，主要考察德才表現(xiàn)和報(bào)考資格條件等，根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘用人選。因放棄考察或考察不合格的，在本崗位入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察。
(四)公示和聘用
考察合格者為擬聘用對(duì)象。經(jīng)公示3個(gè)工作日，無異議的，按權(quán)限批準(zhǔn)(已參加工作的擬聘用對(duì)象，必須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事關(guān)系手續(xù))后辦理報(bào)到聘用手續(xù);有異議的，經(jīng)核實(shí)如不符合聘用要求的，取消聘用資格，空缺的名額在本崗位入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察。
本次考試，面試成績合格且考試成績排名在招聘職數(shù)3倍以內(nèi)的人員，作為單位本崗位儲(chǔ)備人選，如一年內(nèi)本崗位空缺的，由本單位決定是否按本次考試成績遞補(bǔ)錄用。
五、其他相關(guān)規(guī)定
(一)有關(guān)報(bào)考政策和具體要求及事項(xiàng)，請(qǐng)報(bào)考者仔細(xì)閱讀本公告，報(bào)名表請(qǐng)自行下載。
(二)所需報(bào)名資料(含復(fù)印件)請(qǐng)?jiān)趫?bào)名時(shí)一次提供，如缺少或不能提供相關(guān)有效資料而影響報(bào)名資格初審的，不予受理報(bào)名。
(三)現(xiàn)場報(bào)名與資格初審，僅在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)進(jìn)行，提前或逾期一概不予受理。
(四)報(bào)考人員參加面試時(shí)，請(qǐng)攜帶有效期內(nèi)的身份證，身份證遺失的，請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證，否則不得進(jìn)入考場。
(五)聘用人員的性質(zhì)為余姚市營商環(huán)境建設(shè)辦公室編外工作人員，實(shí)行勞務(wù)派遣制，由余姚市東方陽明人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同派遣至余姚市營商環(huán)境建設(shè)辦公室，試用期為2個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格后予以正式聘用，聘用后根據(jù)工作實(shí)際需要，須服從單位崗位調(diào)配安排，考核不合格者取消聘用資格。薪酬待遇參照我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員收入標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行。
(六)戶籍、學(xué)歷取得時(shí)間統(tǒng)一截止到2024年8月20日。
(七)本公告由余姚市營商環(huán)境建設(shè)辦公室負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：89553658
附件：余姚市營商環(huán)境辦公室公開招聘編外工作人員報(bào)名登記表.doc
余姚市營商環(huán)境建設(shè)辦公室
2024年8月20日
原標(biāo)題：余姚市營商環(huán)境建設(shè)辦公室公開招聘編外工作人員公告
文章來源：https://www.zjrc.com/#/zxDetail?noticeTypeId=10002?iceId=400000000000004564
