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2024年?yáng)|莞市樟木頭鎮(zhèn)招聘公告(12名)
2024-08-09 06:24:06· 來(lái)源:廣東事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):廣東,東莞市· 招考分類:國(guó)家公務(wù)員· 內(nèi)容分類:招考公告

  因工作需要,現(xiàn)向社會(huì)公開(kāi)招聘12名工作人員,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘職位

  樟木頭鎮(zhèn)黨政綜合辦、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局、農(nóng)林水務(wù)局、宣傳教育文體旅游辦、自然資源分局、規(guī)劃管理所、規(guī)劃管理所(城市更新中心)、國(guó)庫(kù)支付中心、水務(wù)工程運(yùn)營(yíng)中心、石馬河旗嶺國(guó)考斷面水質(zhì)穩(wěn)定達(dá)標(biāo)指揮部等10個(gè)單位共招聘12名聘用人員。(職位要求詳見(jiàn)附件1)

  二、基本條件

  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

  (二)遵紀(jì)守法,品行良好;

  (三)身體健康,具有履行崗位職責(zé)的身體條件和工作能力;

  (四)符合招聘職位規(guī)定的資格條件,報(bào)考年齡計(jì)算時(shí)間和畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、職稱技能證書(shū)、工作經(jīng)歷等證明材料獲得時(shí)間截至開(kāi)始報(bào)名時(shí)間首日(即8月9日)。

  (五)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件;

  (六)報(bào)考人員須誠(chéng)信報(bào)名。有弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的,有偽造、變?cè)鞂W(xué)歷、學(xué)位、職稱等證件或工作經(jīng)歷證明等行為的,取消報(bào)名資格或錄用資格。

  三、招聘流程

  (一)報(bào)名

  1.報(bào)名時(shí)間:從2024年8月9日9:00起至2024年8月16日17:00;

  2.報(bào)名需在報(bào)名系統(tǒng)提供以下資料(電子版):

  (1)近期證件照1張(不限底色);

  (2)身份證、戶口簿(戶主頁(yè)和本人頁(yè));

  (3)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)掃描件及學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證報(bào)告;

  (4)招聘職位相關(guān)的職稱、資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明等。

  3.報(bào)名方式方法:

  本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。

  請(qǐng)登錄https://www.sydwzk.cn/gdzmtryzp2024報(bào)名系統(tǒng)注冊(cè)個(gè)人信息,認(rèn)真填寫(xiě)報(bào)名表,并按崗位要求上傳資料(1)-(4)。

  注意:所有報(bào)名資料需按報(bào)名系統(tǒng)提示填寫(xiě)、上傳,格式不正確或者內(nèi)容不完整可能會(huì)被取消考試資格。

  (二)資格審查

  根據(jù)招聘條件收到報(bào)名資料后,樟木頭鎮(zhèn)黨建和組織人事辦和用人單位負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,在報(bào)名系統(tǒng)對(duì)資格審查合格者發(fā)放準(zhǔn)考證,并通知符合崗位要求的應(yīng)聘者具體考試的時(shí)間、地點(diǎn)。報(bào)名材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考或錄用資格。

  (三)考試

  1.考試形式

  001-011崗位考試采取筆試+面試的方式進(jìn)行,均采用百分制,考試總成績(jī)=筆試成績(jī)的50%+面試成績(jī)的50%。

  2.筆試

  筆試時(shí)間及地點(diǎn)視情況提前以短信的形式通知。

  閉卷考試:行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、申論,120分鐘。

  崗位不設(shè)開(kāi)考比例,考試總成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,若同一職位考生總成績(jī)相同的,按照筆試成績(jī)高低順序確定名次。

  3.面試

  根據(jù)筆試成績(jī),筆試成績(jī)60分及以上入圍者進(jìn)入面試,從高分到低分按照招聘人數(shù)1:5比例確定面試人員,不足按照實(shí)際人數(shù)面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,時(shí)間每人十五分鐘,主要測(cè)試與專業(yè)相關(guān)的綜合分析能力、解決問(wèn)題、溝通協(xié)調(diào)等能力。面試時(shí)間另行通知。

  考生攜帶準(zhǔn)考證和身份證參加考試。

  4.公布名單

  面試人員名單在筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在東莞樟木頭網(wǎng)(http://www.dg.gov.cn/zmt/)通知公告欄公布,并通知面試時(shí)間、地點(diǎn)等。

  (四)體檢

  根據(jù)各應(yīng)聘者總成績(jī),從高分到低分按招聘人數(shù)1:1等額確定體檢人員。因體檢不合格而出現(xiàn)缺額,則按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)、具體參加體檢人員名單及體檢注意事項(xiàng)另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照樟木頭鎮(zhèn)招錄聘用人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施。

  四、公示

  體檢合格者確定為擬招聘人員,在東莞樟木頭網(wǎng)(http://www.dg.gov.cn/zmt/)公示5個(gè)工作日,公示結(jié)束后,按程序辦理錄用手續(xù)。

  五、遞補(bǔ)聘用

  考生如因體檢、自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)有影響聘用等情況而導(dǎo)致招聘職位出現(xiàn)空缺的,將根據(jù)實(shí)際情況依次遞補(bǔ)錄取人選。

  六、聘用及試用期管理

  (一)聘用。確定聘用的人員,由用人單位與其簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)。

  (二)薪酬待遇。

  1.辦事員、電視編導(dǎo)、攝像、編輯薪酬待遇按照樟木頭鎮(zhèn)屬單位聘用人員工資福利待遇實(shí)施;試用期3個(gè)月,試用期內(nèi)如發(fā)現(xiàn)聘用人員不符合聘用條件、不能勝任工作或有違法違紀(jì)違規(guī)等情形的,予以解聘。

  2.特聘工程師薪酬待遇按照樟木頭鎮(zhèn)屬單位特聘工程師工資福利待遇實(shí)施。

  (1)特聘工程師設(shè)試用期3個(gè)月(月薪7500元,含單位所繳納的五險(xiǎn)一金等),試用期內(nèi)如發(fā)現(xiàn)聘用人員不符合聘用條件、不能勝任工作或有違法違紀(jì)違規(guī)等情形的,予以解聘。

  (2)特聘工程師試用期結(jié)束后3個(gè)月為考察期(月薪10000元,含單位所繳納的五險(xiǎn)一金等),不能勝任的予以辭退,根據(jù)用人單位的需求按考試綜合成績(jī)排位從高分到低分擇優(yōu)選取補(bǔ)充人員或重新進(jìn)行招聘。

  (3)考察期滿且表現(xiàn)優(yōu)秀的工程師,正式聘用,享受鎮(zhèn)府機(jī)關(guān)各項(xiàng)福利待遇,年薪按最新獲取的與崗位相匹配的職稱證書(shū),初級(jí)職稱15萬(wàn)元/年,中級(jí)職稱18萬(wàn)元/年(含單位所繳納的五險(xiǎn)一金)。

  七、有關(guān)問(wèn)題說(shuō)明

  (一)準(zhǔn)考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件,請(qǐng)妥善保管,遺失不補(bǔ)??忌鷧⒓涌荚嚂r(shí),必須同時(shí)攜帶本人準(zhǔn)考證和身份證。

  (二)報(bào)考人員應(yīng)提供準(zhǔn)確的電話聯(lián)系方式,確??呻S時(shí)聯(lián)系,否則造成的后果由本人自行承擔(dān)。

  (三)聘用人員如在報(bào)名、考試、體檢、考察等招聘環(huán)節(jié)中存在弄虛作假行為,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格或予以解聘。

  (四)擬錄用人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,逾期不能報(bào)到的,不保留聘用資格。?

  聯(lián)系人:羅小姐,87711005;劉先生,87782386

  1.附件1:2024年下半年樟木頭鎮(zhèn)公開(kāi)招聘職位表.xls

  2.附件2:廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

  樟木頭鎮(zhèn)黨建和組織人事辦

  2024年8月9日

  原標(biāo)題:2024年下半年樟木頭鎮(zhèn)公開(kāi)招聘工作人員公告

  文章來(lái)源:http://www.dg.gov.cn/dgzmtz/gkmlpt/content/4/4249/post_4249639.html