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2024年黔南州龍里縣人民醫(yī)院第二次招聘“備案制”管理人員簡(jiǎn)章
2024-07-09 09:56:50· 來(lái)源:貴州事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):貴州,黔南布依族苗族自治州,龍里縣· 招考分類:國(guó)家公務(wù)員· 內(nèi)容分類:招考公告

  為優(yōu)化醫(yī)院衛(wèi)生人才隊(duì)伍配置,穩(wěn)定衛(wèi)生人才隊(duì)伍,滿足醫(yī)院持續(xù)發(fā)展需要,特面向社會(huì)公開(kāi)招聘“備案制”管理人員。

  一、招聘原則

  堅(jiān)持公開(kāi)、公正、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取的原則。

  二、招聘對(duì)象及條件

 ?。ㄒ唬┱衅?jìng)浒钢茖I(yè)及人數(shù)(見(jiàn)附件2)??

  三、招聘條件

 ?。ㄒ唬┗緱l件

  1.遵紀(jì)守法,無(wú)違法違紀(jì)及不誠(chéng)信記錄,具有良好的職業(yè)道德。

  2.熱愛(ài)本崗位工作,有吃苦耐勞及奉獻(xiàn)精神,思想進(jìn)步,具有較強(qiáng)的責(zé)任心以及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,服從工作安排。

  3.身體健康,符合應(yīng)聘崗位要求的條件。

  4.“備案制”管理人員聘用資格條件。

  (二)面向社會(huì)招聘“備案制”管理專業(yè)技術(shù)人員,除基本條件外,必須具備下列條件:

  1.全日制醫(yī)學(xué)類大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

  2.年齡不超過(guò)35周歲(以應(yīng)聘之日起計(jì)算),具有中級(jí)職稱的,可放寬到40周歲;具有高級(jí)職稱的,可放寬到45周歲。

  3.熱愛(ài)醫(yī)療事業(yè),具有良好的職業(yè)道德,無(wú)不良記錄。

  4.身體健康,能承擔(dān)所聘崗位的工作任務(wù)。

  5.具有相關(guān)醫(yī)療執(zhí)業(yè)資格。

  6.根據(jù)事業(yè)單位招考程序進(jìn)行政審。

  四、具有下列情形之一的不得參加報(bào)名:

  1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致。

  2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員。

  3.曾被開(kāi)除公職的人員。

  4.在各級(jí)公務(wù)員招考或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為的人員。

  5.近三年以來(lái)在原工作單位考核合格以下的人員。

  6.涉嫌違法違紀(jì)被立案調(diào)查尚未結(jié)案的人員。

  7.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

  五、招聘程序

  公開(kāi)發(fā)布招聘信息,招聘公告在龍里縣人民政府網(wǎng)站、龍里縣人民醫(yī)院公眾號(hào)發(fā)布。應(yīng)聘人員所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,如有不符合事實(shí)或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或不予聘用。如聘用后經(jīng)查實(shí)弄虛作假的,將取消聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續(xù)。

  六、報(bào)名要求:

 ?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間地點(diǎn)(現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名)

  1.報(bào)名時(shí)間:2024年7月15日-7月16日上午08:00-12:00,下午14:00-17:00

  2.報(bào)名地點(diǎn):龍里縣人民醫(yī)院急診樓四樓人事科

  3.聯(lián)系人:龍里縣人民醫(yī)院謝老師??0854-5632160

  (二)現(xiàn)場(chǎng)審核所需材料

  1.報(bào)名表(附件1);

  2.個(gè)人簡(jiǎn)歷;

  3.畢業(yè)證原件及復(fù)印件;

  4.身份證原件及復(fù)印件;

  5.在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》1份;

  6.醫(yī)師執(zhí)業(yè)證、資格證等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件;

  7.近期免冠照1寸照5張(不限底色)。

  七、招聘方式

  本次招聘考核根據(jù)職位報(bào)名人數(shù)來(lái)定,招考方式采取筆試與面試相結(jié)合,實(shí)行100分制,筆試為專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),筆試占50%,面試占50%,按筆試成績(jī)從高到低3:1進(jìn)入面試;筆試、面試成績(jī)總分需達(dá)到60分有效。報(bào)名人數(shù)未達(dá)到3:1的采取直接進(jìn)入面試的方式進(jìn)行,面試成績(jī)總分需達(dá)到60分有效。

  面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,面試總分為100分,面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線,最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線或未參加面試的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,筆試與面試時(shí)憑本人有效居民身份證原件及筆試、面試準(zhǔn)考證參加筆試、面試,筆試、面試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)筆試、面試準(zhǔn)考證。筆試、面試準(zhǔn)考證的發(fā)放時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試、面試成績(jī)?cè)邶埨锟h人民醫(yī)院公眾號(hào)、龍里縣人民政府網(wǎng)站上公布。

  考生須按規(guī)定的時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)參加筆試、面試,如因考生自身原因而未能按時(shí)參加筆試、面試的,視為自動(dòng)放棄。

  八、考試方式

  本次考試采取筆試與面試相結(jié)合,實(shí)行百分制,筆試為專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)考試,面試為結(jié)構(gòu)化面試,筆試占50%,面試占50%。

  九、體檢和考察

 ?。ㄒ唬w檢。根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分,按招聘崗位1:1的比例確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的,本人可以在體檢結(jié)果公布后5個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查,每名只能申請(qǐng)復(fù)查一次,以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。因體檢不合格或考生自愿放棄體檢、政審不合格產(chǎn)生空缺崗位,可以遞補(bǔ),遞補(bǔ)工作由公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組決定,按考試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ),最多進(jìn)行一次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

 ?。ǘ┱徔疾臁0词聵I(yè)單位招聘人員要求進(jìn)行。

  十、公示和聘用

 ?。ㄒ唬┕?/p>

  經(jīng)體檢和考察合格后,確定為擬聘用人員并進(jìn)行為期七天的公示,接受社會(huì)監(jiān)督,經(jīng)公示無(wú)反映或反映的問(wèn)題不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù),如反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)影響聘用的,取消聘用資格,反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

 ?。ǘ┢赣?/p>

  擬聘用人員公示無(wú)異議或反映的問(wèn)題不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同,實(shí)行試用期,試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用,考核不合格者,取消聘用資格。

  十一、待遇

  1.縣級(jí)公立醫(yī)院根據(jù)按需設(shè)崗、競(jìng)聘上崗、按崗聘用、合同管理的原則,建立職務(wù)能上能下、待遇能高能低、人員能進(jìn)能出,以崗定薪、優(yōu)績(jī)優(yōu)酬的靈活用人機(jī)制,按照多勞多得、優(yōu)績(jī)優(yōu)酬原則享受與在編人員同等待遇。

  2.所有“備案制”管理人員,縣級(jí)公立醫(yī)院為其繳納五險(xiǎn)一金。繳費(fèi)比例按國(guó)家規(guī)定由用人單位和個(gè)人分別承擔(dān)。所需經(jīng)費(fèi)由用人單位從業(yè)務(wù)收入中安排預(yù)算予以繳納或支付。

  3.“備案制”管理人員享受與正式職工(審批編制人員)同等的工會(huì)福利及休假待遇。

  十二、紀(jì)律監(jiān)督

  (一)招聘工作接受縣紀(jì)委監(jiān)委以及社會(huì)各界監(jiān)督,工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定和要求,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

 ?。ǘ┱衅腹ぷ魅藛T在履行招聘工作涉及與本人有應(yīng)回避的親屬關(guān)系或者可能影響招聘公正的,應(yīng)主動(dòng)申請(qǐng)回避。

 ?。ㄈ?duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員和應(yīng)聘人員,視其情節(jié)輕重,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。為了維護(hù)公開(kāi)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性、客觀性,凡發(fā)現(xiàn)并經(jīng)查實(shí)考生在報(bào)名、面試、體檢、考察、聘用等環(huán)節(jié)中有弄虛作假行為的,經(jīng)調(diào)查屬實(shí),取消其聘用資格,并追究相關(guān)責(zé)任。

  監(jiān)督電話:0854-5632121

  聯(lián)系電話:0854-5632160

  附件:

  1.龍里縣人民醫(yī)院2024年第二次公開(kāi)招聘“備案制”管理人員報(bào)名表.doc

  2.龍里縣人民醫(yī)院2024年第二次公開(kāi)招聘“備案制”管理人員招聘計(jì)劃表.doc

  龍里縣人民醫(yī)院

  2024年7月8日

  原標(biāo)題:龍里縣人民醫(yī)院2024年第二次公開(kāi)招聘“備案制”管理人員簡(jiǎn)章

  文章來(lái)源:https://www.longli.gov.cn/zwgk/xxgkml/jcxxgk/rsxx/rylk/202407/t20240708_85077543.html