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確定為填補(bǔ)我縣高層次人才缺口，加快優(yōu)秀青年人才集聚，加強(qiáng)年輕干部人才儲(chǔ)備，結(jié)合我縣實(shí)際情況，經(jīng)縣委、縣政府研究，決定面向社會(huì)公開考核招聘事業(yè)人員25名?，F(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下(本公告在金陽(yáng)縣人民政府官網(wǎng)[http://www.jinyang.gov.cn]上公布)。
一、公開考核招聘的原則和方式
堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取公開報(bào)名、直接考核的方式進(jìn)行。
二、考核招聘崗位及名額
本次考核招聘高層次人才25名，詳見《金陽(yáng)縣2024年公開考核招聘事業(yè)人員崗位和條件要求一覽表》(以下簡(jiǎn)稱《一覽表》)。在考核結(jié)束后，若各崗位招聘名額不滿或因自動(dòng)放棄出現(xiàn)的崗位空缺情況，由本次公開考核招聘事業(yè)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，進(jìn)行崗位調(diào)劑或在參加應(yīng)聘人員中按面試成績(jī)由高到低依次補(bǔ)錄，具體調(diào)劑方式由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
三、考核招聘條件及對(duì)象
(一)本次考核招聘學(xué)歷、資格等條件詳見《一覽表》。
(二)應(yīng)聘者應(yīng)同時(shí)具備以下條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守國(guó)家法律法規(guī)，有良好品行和職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)。
2.身體健康，能正常履行崗位職責(zé)。
3.報(bào)考人員的年齡、資格、條件等要求，計(jì)算時(shí)間截止為2024年6月19日。其中：2024年普通高等教育全日制普通班畢業(yè)生畢業(yè)證、學(xué)位證須于2024年7月31日前取得，逾期未取得相應(yīng)各類資格證書者將取消招聘資格。
(三)有下列情況之一者，不得報(bào)名：
1.曾受過刑事處罰和曾被開除公職或?qū)W籍的;
2.涉嫌違紀(jì)、違法正在接受審查的;
3.尚在黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期內(nèi)的;
4.現(xiàn)役軍人;
5.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
7.在編在職公務(wù)員、參公人員、事業(yè)單位人員;
8.其他有關(guān)規(guī)定的不適宜聘用的其他情況。
四、考核招聘程序
按照?qǐng)?bào)名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。調(diào)劑和補(bǔ)錄等情況在金陽(yáng)縣人民政府官網(wǎng)[http://www.jinyang.gov.cn]公布，請(qǐng)報(bào)考者隨時(shí)關(guān)注。
(一)報(bào)名
本次考核招聘采取現(xiàn)場(chǎng)和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的考生請(qǐng)密切關(guān)注網(wǎng)絡(luò)報(bào)名進(jìn)展情況，并按工作人員的通知進(jìn)行資格復(fù)審等工作，不按工作人員通知的時(shí)間進(jìn)行資格復(fù)審的視為自動(dòng)放棄。
1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間為2024年6月19日至2024年6月27日，報(bào)名郵箱616117736@qq.com。
自公告發(fā)布之日起，應(yīng)聘者可將報(bào)名資料(圖片或文檔)及聯(lián)系方式，發(fā)送至相應(yīng)的報(bào)名郵箱，招聘單位對(duì)符合條件的人員按規(guī)定程序進(jìn)行資格審核，審核合格后組織考核。
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
昆明理工大學(xué)報(bào)名點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間：2024年6月19日9:00-18:00?????
報(bào)名地點(diǎn)：昆明理工大學(xué)(昆明市呈貢區(qū)吳家營(yíng)街道景明南路727號(hào))
考核時(shí)間及地點(diǎn)：詳見通知書
四川師范大學(xué)(獅子山校區(qū))報(bào)名點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間：2024年6月21日9:00-18:00?????
報(bào)名地點(diǎn)：四川師范大學(xué)獅子山校區(qū)學(xué)生活動(dòng)中心三樓宣講廳(二)
考核時(shí)間及地點(diǎn)：詳見通知書
注：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名不得代報(bào)。
3.報(bào)名時(shí)需提供以下材料
(1)《金陽(yáng)縣2024年公開考核招聘事業(yè)人員報(bào)名表》(承諾欄經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)審查后手寫簽名)一份;
(2)本人有效期內(nèi)二代居民身份證原件及復(fù)印件一份;
(3)往屆畢業(yè)生提供畢業(yè)證、學(xué)位證(均需原件復(fù)印件1份)，2002年以后畢業(yè)的還須提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/，點(diǎn)擊“學(xué)歷查詢”后，按網(wǎng)頁(yè)上相關(guān)提示打印含有二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》1份);出國(guó)留學(xué)獲得碩士研究生以上學(xué)歷學(xué)位的畢業(yè)生報(bào)考需提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心留學(xué)認(rèn)證原件復(fù)印件1份;
2024年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名時(shí)須出具所在學(xué)校的《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和本人所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的院系及專業(yè)等情況證明原件各一份，所出具的證明材料中應(yīng)包括《一覽表》中規(guī)定的資格條件(證明內(nèi)容包括學(xué)習(xí)形式、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)時(shí)間、學(xué)位等內(nèi)容)。
(4)根據(jù)報(bào)考崗位條件要求，需提供的其它證明材料原件復(fù)印件1份。
(二)資格審查
1.資格審查時(shí)均須提供原件(審原件，收復(fù)印件)，傳真件、復(fù)印件無效，未在規(guī)定時(shí)間出具相關(guān)材料或提供材料不齊的，不予報(bào)名。提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)取消招聘資格，并記入個(gè)人誠(chéng)信檔案。
2.招聘單位對(duì)應(yīng)聘人員本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位、相關(guān)資格證原件和復(fù)印件等相關(guān)證明材料進(jìn)行資格審查。對(duì)資格審查合格者，現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放《金陽(yáng)縣2024年公開考核招聘事業(yè)人員面試通知書》。進(jìn)行報(bào)名的考生請(qǐng)密切關(guān)注報(bào)名進(jìn)展情況，并按工作人員的通知進(jìn)行資格復(fù)審等工作，不按工作人員通知的時(shí)間進(jìn)行資格復(fù)審的視為自動(dòng)放棄。
3.資格審查貫穿于考核招聘工作全過程，對(duì)在考核招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情形的，取消應(yīng)聘資格，所造成的一切損失由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
(三)考核
本次考核采取面試方式進(jìn)行考核。成績(jī)計(jì)算方式如下：
考生總成績(jī)=面試成績(jī)。
面試成績(jī)低于70分者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
擬確定進(jìn)入體檢人員名單在金陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站(http://www.jinyang.gov.cn)公布，請(qǐng)考生注意查詢。
五、體檢
根據(jù)招聘崗位名額，按綜合考核情況確定體檢人員，體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。同時(shí)進(jìn)行吸食毒品尿液檢驗(yàn)(簡(jiǎn)稱尿毒檢)。按照人力資源社會(huì)保障部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))文件要求，在心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目上達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日進(jìn)行復(fù)檢;在邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目上達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，可以提出復(fù)檢?？忌谏鲜鲰?xiàng)目未達(dá)合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)在完成復(fù)檢后方可離場(chǎng)。對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)，其中尿毒檢為陽(yáng)性的確定為體檢不合格。
六、考察
對(duì)體檢合格人員的政治標(biāo)準(zhǔn)、專業(yè)素養(yǎng)、人崗相適等進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其提供的報(bào)名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等進(jìn)行再次核實(shí)，做出考核合格與否的結(jié)論?？疾觳缓细竦娜∠赣觅Y格。
七、公示
考察合格者由中共金陽(yáng)縣委組織部、金陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保局障確定擬聘用人員，公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員的姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、報(bào)考崗位等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消擬聘用資格。
八、聘用管理
公示無異議的按程序辦理聘用手續(xù)，聘用通知發(fā)出后7個(gè)工作日內(nèi)無正當(dāng)理由不報(bào)到的，視為違約并取消其聘用資格。新聘人員實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理，簽訂聘用合同，并按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行工資及福利待遇，試用期滿考核不合格者，取消聘用資格。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》并結(jié)合我縣實(shí)際，新聘用人員在本縣最低服務(wù)年限為6年(含試用期12個(gè)月)，如違約須繳納違約金。
九、紀(jì)律監(jiān)督與咨詢服務(wù)
考核工作嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律，整個(gè)考核招聘工作在縣委、縣政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由本次公開考核招聘事業(yè)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體實(shí)施，縣紀(jì)委(監(jiān)委)對(duì)整個(gè)考核招聘過程進(jìn)行全程監(jiān)督。按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)違反考核和體檢紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考核和體檢資格，已聘用的取消聘用資格;對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，按相關(guān)規(guī)定處理。
本公告由中共金陽(yáng)縣委組織部、金陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由本次公開考核招聘事業(yè)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
咨詢電話：0834-8739635(縣委組織部)
0834-8735507(縣人社局)
監(jiān)督電話：0834-8734111
聯(lián)系人：師老師(中共金陽(yáng)縣委組織部，15680475185)
何老師(金陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局，18244400424)
附件：1.金陽(yáng)縣2024年公開考核招聘事業(yè)人員崗位和條件要求一覽表
2.金陽(yáng)縣2024年公開考核招聘事業(yè)人員報(bào)名表
中共金陽(yáng)縣委組織部???金陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局
2024年6月6日
原標(biāo)題：金陽(yáng)縣2024年公開考核招聘事業(yè)人員公告
文章來源：http://www.jinyang.gov.cn/zfxxgk_31494/zfxxgknr/zkxx/202406/t20240606_2687640.html
