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確定根據(jù)《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（川人設(shè)規(guī)〔2024〕3號(hào)）、《四川省教育廳四川省人力資源社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步做好教育廳所屬高等學(xué)校公開招聘和流（調(diào))動(dòng)人員工作的通知》（川教函〔2023〕288號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)四川省教育廳備案，我單位擬面向社會(huì)公開招聘45名工作人員。現(xiàn)將公開招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下（本公告同時(shí)在四川省人力資源和社會(huì)保障廳（以下簡稱省人社廳）官網(wǎng)[http://rst.sc.gov.cn，下同]“人事考試”專欄、省教育廳官網(wǎng)[http://edu.sc.gov.cn，下同]和宜賓學(xué)院官網(wǎng)[http://www.yibinu.edu.cn/,下同]上發(fā)布）。
一、招聘單位基本情況
| 單位名稱 |
單位性質(zhì) |
單位地址 |
主要職能 |
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宜賓學(xué)院 |
差額撥款事業(yè)單位 |
宜賓市五糧液大道酒圣路8號(hào) |
人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、服務(wù)社會(huì)、文化傳承與創(chuàng)新、國際交流合作 |
宜賓學(xué)院位于“萬里長江第一城”、國家歷史文化名城——四川省宜賓市。學(xué)校于1978年開始高等教育辦學(xué)歷史，2001年經(jīng)國家教育部批準(zhǔn)，由原宜賓師范高等?？茖W(xué)校與四川教育學(xué)院宜賓分院合并升格為省屬全日制綜合性普通本科院校。建校40余年來，學(xué)校榮膺了“全國文明單位”、“全國語言文字工作示范?！?、“全國群眾體育先進(jìn)單位”、“全國造林綠化400佳單位”、四川省“黨建示范高?！薄⑺拇ㄊ 叭恕本C合改革試點(diǎn)高校、“四川省園林式院?！?、“四川省普通高校大學(xué)生就業(yè)工作先進(jìn)單位”、“四川省依法治校示范學(xué)?！薄ⅰ八拇ㄊ∥拿餍@”等稱號(hào)。
學(xué)?，F(xiàn)有江北老校區(qū)（A區(qū)、B區(qū)）和臨港新校區(qū)，總面積2260畝。固定資產(chǎn)總值約45億元，教學(xué)科研儀器設(shè)備總值約3.1億元，館藏圖書1233.9萬冊(cè)(含電子圖書）。開設(shè)本科專業(yè)64個(gè)，覆蓋文、理、工、管、經(jīng)、法、教、藝、農(nóng)、醫(yī)十大學(xué)科門類，面向全國28個(gè)省、區(qū)、市招生，面向南亞東南亞招收留學(xué)生，現(xiàn)有學(xué)生近2.5萬人。
學(xué)校緊扣國家戰(zhàn)略，緊密對(duì)接省市產(chǎn)業(yè)發(fā)展。建設(shè)四川省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地、四川省油樟工程技術(shù)研究中心、智能終端四川省重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室等10個(gè)省級(jí)重點(diǎn)研究平臺(tái)和成果轉(zhuǎn)化平臺(tái)。
近年來，承擔(dān)國家級(jí)、省部級(jí)項(xiàng)目144項(xiàng)，獲橫向課題1000余項(xiàng)。發(fā)表理論研究成果1600多篇（部），擁有科技攻關(guān)和關(guān)鍵應(yīng)用技術(shù)50多項(xiàng)。獲省部級(jí)科研成果獎(jiǎng)23項(xiàng)，其中一等獎(jiǎng)2項(xiàng)。
二、招聘對(duì)象與基本條件
（一）招聘對(duì)象
面向全國招聘2024年12月31日前取得研究生學(xué)歷和博士學(xué)位的畢業(yè)生，并完全符合《宜賓學(xué)院2024年高層次人才引進(jìn)崗位及條件要求一覽表》（以下簡稱《崗位及條件要求一覽表》）相關(guān)崗位要求和本公告其他要求的人員。國（境）外獲得博士學(xué)位的人員，須通過教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。年齡計(jì)算截止時(shí)間為2024年12月31日。高層次人才年齡要求詳見表1。
?。ǘ┗緱l件
1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備以下條件：
(1)具有中華人民共和國國籍，熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
(2)身心健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)。
(3)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見《崗位和條件要求一覽表》）。報(bào)考者本人有效學(xué)位證、學(xué)歷證所載明的學(xué)歷、學(xué)位及專業(yè)名稱，應(yīng)與擬報(bào)考崗位的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)條件要求相符。不符報(bào)考條件者，請(qǐng)勿報(bào)考，否則取消報(bào)考或聘用資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
(4)符合條件的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員報(bào)考須征得單位書面同意。
特別提示：不符報(bào)考條件者，請(qǐng)勿報(bào)考，否則取消報(bào)考或聘用資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
2.有下列情況之一者，不得報(bào)考：
(1)曾受過各類刑事處罰的。
(2)曾被開除公職的。
(3)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
(4)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
(5)按照國家以及四川省的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。
(6)尚處于國家和我省規(guī)定的最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員。
(7)按照國家以及四川省的相關(guān)規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員。
(8)有違反《關(guān)于建立教職員工準(zhǔn)入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見》《關(guān)于落實(shí)從業(yè)禁止制度的意見》規(guī)定情形的。
(9)法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報(bào)考事業(yè)單位的情形。
三、招聘崗位、名額
本次招聘均在事業(yè)單位經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)置的崗位內(nèi)招聘，招聘名額為45名。招聘實(shí)行雙向選擇，擇優(yōu)錄取。具體崗位見《崗位和條件要求一覽表》
四、人才引進(jìn)政策
?。ㄒ唬┓旨?jí)分類引進(jìn)待遇
表1宜賓學(xué)院2024年高層次人才分級(jí)分類引進(jìn)待遇
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人才類別 |
引進(jìn)待遇 |
備注 |
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安家費(fèi)?(稅前) |
科研啟動(dòng)金 |
住房租金補(bǔ)貼 |
人才薪金和其他獎(jiǎng)勵(lì) |
其他 |
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頂尖 人才 |
中國科學(xué)院院士、中國工程院院士 |
一事一議、一人一策 |
解決配偶工作及子女入學(xué) |
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領(lǐng)軍 人才 |
國家級(jí)人才稱號(hào)獲得者、國家級(jí)人才計(jì)劃入選者、國家級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)（包括但不限于國家自然科學(xué)獎(jiǎng)、國家技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)、國家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)、國家教學(xué)成果獎(jiǎng)等）獲得者或達(dá)到相應(yīng)學(xué)術(shù)水平的杰出人才。 |
一事一議、一人一策 |
解決配偶工作及子女入學(xué) |
/ |
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拔尖 人才 |
取得博士學(xué)歷學(xué)位且具有省級(jí)人才稱號(hào)或入選省部級(jí)人才項(xiàng)目，在國內(nèi)外有較大的學(xué)術(shù)影響，業(yè)績突出的人才。 |
一事一議 一人一策 |
人文社科類：15-30萬 自然科學(xué)類：20-50萬 |
一年，每月1500元 |
人才薪金和其他獎(jiǎng)勵(lì)政策，按學(xué)校相關(guān)政策執(zhí)行。 |
協(xié)助解決配偶工作及子女入學(xué) |
原則上不超過50周歲 |
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儲(chǔ)備 人才 |
上海交通大學(xué)ARWU世界大學(xué)排行榜發(fā)布的最新排名前100的高校畢業(yè)博士研究生、博士后出站人員。 |
100-120萬 |
1.不具備副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的，可享受3年副高七級(jí)崗位績效待遇； 2.配偶具有本科及以上學(xué)歷學(xué)位，可酌情、協(xié)商解決配偶工作。 |
不超過37周歲 |
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博士 人才 (I類) |
上海交通大學(xué)ARWU世界大學(xué)排行榜發(fā)布的最新排名前300的高校畢業(yè)博士研究生或世界一流大學(xué)建設(shè)高校畢業(yè)博士研究生。 |
60-80萬 |
原則上不超過45周歲 |
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博士 人才 (II類) |
上海交通大學(xué)ARWU世界大學(xué)排行榜發(fā)布的最新排名前1000的高校畢業(yè)博士研究生或世界一流學(xué)科建設(shè)高校（僅一流學(xué)科）畢業(yè)博士研究生。 |
40-60萬 |
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博士 人才 (III類) |
具有良好發(fā)展?jié)摿Φ牟┦俊?/p> |
面議 |
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?。ǘ┚幹萍胺?wù)年限
符合條件的高層次人才編制內(nèi)引進(jìn)的服務(wù)期不少于8年。
（三）學(xué)校報(bào)銷人才來校參加考核的往返差旅費(fèi)。
?。ㄋ模?duì)于符合宜賓市“人才綠卡”政策的高層次人才，學(xué)校協(xié)助高層次人才申請(qǐng)“人才綠卡”
五、報(bào)名時(shí)間及方式
?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間
即日起至2024年12月31日。
?。ǘ﹫?bào)名方式
符合條件的報(bào)考者下載《宜賓學(xué)院2024年高層次人才引進(jìn)申報(bào)表》（詳見附件2），并將填寫好的申報(bào)表和個(gè)人相關(guān)支撐材料電子版打包投遞至宜賓學(xué)院人事處招聘郵箱（3530985@163.com），郵件標(biāo)題注明：博士+報(bào)考者姓名+畢業(yè)院校+所學(xué)專業(yè)。原件待考核時(shí)由應(yīng)聘者本人攜帶至學(xué)校進(jìn)行查驗(yàn)核實(shí)。
六、資格審查
報(bào)考者提交報(bào)名材料后，由人事處將符合引進(jìn)條件人員的基本材料遞交到各二級(jí)單位，二級(jí)單位結(jié)合本單位發(fā)展與學(xué)科建設(shè)需求對(duì)應(yīng)聘人員學(xué)科專業(yè)、研究方向、科研成果等材料進(jìn)行資格復(fù)審，通過后啟動(dòng)正式考核工作。
七、考核
考核方式主要采取專業(yè)試講、專業(yè)答辯等方式進(jìn)行，不設(shè)開考比例。
二級(jí)單位根據(jù)報(bào)考者在《宜賓學(xué)院2024年高層次人才引進(jìn)申請(qǐng)表》上所留聯(lián)系電話直接通知其考核時(shí)間、地點(diǎn)。因報(bào)考人員聯(lián)系電話留錯(cuò)或通訊不暢通導(dǎo)致不能參加考核的，視為自行放棄其考核資格，責(zé)任自負(fù)。
八、體檢
（一）體檢人員確定
根據(jù)招聘名額，通過考核的報(bào)考者等額確定為體檢人員。
?。ǘw檢標(biāo)準(zhǔn)
體檢的項(xiàng)目和體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《四川省教育廳關(guān)于印發(fā)〈四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法〉的通知》（川教〔2004〕295號(hào)）、《四川省教育廳關(guān)于調(diào)整〈四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見〉的通知》（川教〔2007〕102號(hào)）、《四川省教育廳關(guān)于調(diào)整〈四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見〉有關(guān)條款的通知》（川教〔2010〕26號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號(hào)）和《關(guān)于對(duì)懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》（國公考錄函〔2009〕07號(hào)）的要求執(zhí)行。
體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由報(bào)考者自行承擔(dān)。
?。ㄈw檢要求
由我單位組織到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，具體時(shí)間及體檢安排以宜賓學(xué)院人事處單獨(dú)電話通知，請(qǐng)報(bào)考者保持電話暢通。
未按本公告要求參加體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)棄權(quán)。凡在體檢中弄虛作假的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
?。ㄋ模?fù)檢
除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或體檢人員對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行1次，由我單位指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
九、綜合考察
我單位對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考察，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。
十、公示
考核、體檢、綜合考察合格者由宜賓學(xué)院確定為擬聘用人員，并在省人社廳官網(wǎng)“人事考試”專欄、省教育廳官網(wǎng)、宜賓學(xué)院官方網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。
公示內(nèi)容包括擬審核確認(rèn)人員的姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、職稱、以及該崗位招聘條件等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。
對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘資格，不予審核確認(rèn)；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫予審核確認(rèn)，如經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消聘用資格。公示期間因被公示人棄權(quán)或因其被舉報(bào)查實(shí)取消擬聘資格后，宜賓學(xué)院不予錄用。
十一、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)
公示后，經(jīng)我單位審核確認(rèn)完全符合招聘條件的人員，由人事處通知辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
未按要求，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄，取消其擬聘（聘用）資格。
十二、紀(jì)律與監(jiān)督
我單位在公開招聘中，將確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第６號(hào)第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定，特別是不按公告進(jìn)行資格審查的，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等規(guī)定嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的給予政紀(jì)黨紀(jì)處分，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
十三、特別提示
1.直接考核招聘過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，在宜賓學(xué)院官方網(wǎng)站上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加考核、體檢、考察、聘用的，責(zé)任自負(fù)。
2.請(qǐng)報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自負(fù)。
3.本單位和省教育廳不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
十四、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話
政策和考務(wù)咨詢電話：
0831-3530985（宜賓學(xué)院人事處）
監(jiān)督電話：
0831-3545013（宜賓學(xué)院紀(jì)委辦）
028-86110025（四川省教育廳人事處）
附件：1.宜賓學(xué)院2024年高層次人才引進(jìn)崗位和條件要求一覽表
2.宜賓學(xué)院2024年高層次人才引進(jìn)申報(bào)表
宜賓學(xué)院
2024年5月9日
原標(biāo)題：宜賓學(xué)院2024年直接考核招聘高層次人才公告
文章來源：https://www.scpta.com.cn/content-62-B7AB21FD1709BFD8
