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確定為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣中學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，為我縣教育高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的智力支持和人才支撐，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，在省招的基礎(chǔ)上，經(jīng)研究決定，選聘優(yōu)秀高校畢業(yè)生到我縣中學(xué)任教。為使選聘工作順利進(jìn)行，特制訂本方案。
一、選聘條件
(一)基本條件
1.思想品德好，遵紀(jì)守法，身心健康。
2.熱愛(ài)教育事業(yè)，愿服從分配在我縣學(xué)校服務(wù)5年以上。
3.年齡35周歲以下(1986年7月1日以后出生)，碩士畢業(yè)生可將年齡延長(zhǎng)到40周歲以下(1981年7月1日以后出生)。
(二)學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)和資格條件
1.高中崗位
(1)具有本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位。
(2)所學(xué)專(zhuān)業(yè)為與報(bào)考崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
(3)具有高中及以上相應(yīng)學(xué)科教師資格證(物理和電子商務(wù)崗位畢業(yè)生可暫緩到試用期內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證)。
2.初中崗位
(1)具有本科及以上學(xué)歷。
(2)所學(xué)專(zhuān)業(yè)為與報(bào)考崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
(3)具有初中及以上相應(yīng)學(xué)科教師資格證(物理崗位畢業(yè)生可暫緩到試用期內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證)。
(三)有下列情形之一者，視為不符合條件：
(1)曾受刑事處罰的;
(2)曾被開(kāi)除公職的;
(3)尚未解除黨紀(jì)或政紀(jì)處分的;
(4)涉嫌違法或違紀(jì)的;
(5)尚在人事考試有關(guān)禁考期內(nèi)的;
(6)試用期內(nèi)的人員;
(7)現(xiàn)役軍人;
(8)大余縣在編在崗教師和參加了本年度省統(tǒng)一招聘教師且入闈我縣面試的畢業(yè)生;
(9)按法律規(guī)定不得聘用的。
二、崗位計(jì)劃
總計(jì)39個(gè)。具體學(xué)科崗位為：
(一)高中崗位(26個(gè))
高中語(yǔ)文1，高中數(shù)學(xué)5，高中英語(yǔ)1，高中物理3，高中化學(xué)2，高中生物2，高中政治4，高中歷史,4，高中地理2，心理健康1，電子商務(wù)1。
(二)初中崗位(13個(gè))
初中語(yǔ)文2，初中數(shù)學(xué)2，初中物理3，初中化學(xué)2，初中生物1，初中歷史1，初中地理2。
三、選聘方式和程序
(一)發(fā)布公告。在大余縣政府網(wǎng)、“大余教育”微信公眾號(hào)及相關(guān)高校網(wǎng)站發(fā)布選聘公告。
(二)報(bào)名。
1.報(bào)名時(shí)間:2021年6月10日-2021年6月23日。
2.報(bào)名形式：采用線上報(bào)名的形式，應(yīng)聘者填寫(xiě)《大余縣2021年選聘中學(xué)緊缺學(xué)科教師報(bào)名表》，然后將相關(guān)材料掃描成pdf，電子稿發(fā)821450932@qq.com。所需材料如下：
3.材料清單。
(1)《大余縣2021年選聘中學(xué)緊缺學(xué)科教師報(bào)名表》一份。
(2)有效身份證原件及復(fù)印件一份。
(3)畢業(yè)證原件及復(fù)印件一份(其中，應(yīng)屆畢業(yè)生可暫緩提供但必須在上崗前取得相應(yīng)的證書(shū))。
(4)教師資格證原件及復(fù)印件一份(其中，已申報(bào)2021年春季教師資格認(rèn)定且符合條件、在2021年8月底前可取得教師資格證書(shū)的人員可暫緩提供但必須在上崗前取得相應(yīng)的證書(shū))。
(5)已滿5年服務(wù)期的正式編制教師還需提供當(dāng)?shù)亟逃姓鞴懿块T(mén)出具的同意報(bào)考證明;服務(wù)期未滿5年的教師提供與當(dāng)?shù)亟逃鞴懿块T(mén)解除聘用關(guān)系的文件。
(6)8.近期一寸彩色照片2張。
以上復(fù)印件或材料用A4紙張復(fù)印(打印)，按順序整理提供。
3.資格審查。對(duì)報(bào)名對(duì)象進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)聯(lián)合會(huì)審，符合條件的，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。報(bào)名對(duì)象應(yīng)注意以下事項(xiàng)：
(1)應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)。弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)將取消資格。
(2)報(bào)名與面試時(shí)使用的身份證必須一致。
(3)保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式的暢通，以便臨時(shí)通知有關(guān)事宜。
4.面試
(1)時(shí)間和地點(diǎn)。與省統(tǒng)招面試時(shí)間和地點(diǎn)相同，具體詳見(jiàn)大余政府網(wǎng)、“大余教育”微信公眾號(hào)公告。
(2)面試形式和內(nèi)容。面試采取試講即“虛擬課堂”形式，主要考察考生的教材處理、重難點(diǎn)把握、教學(xué)基本功、教學(xué)方法和教態(tài)等綜合教學(xué)素養(yǎng)。
5.簽約。根據(jù)選聘計(jì)劃及科目要求，按面試成績(jī)從高到低的順序等額錄取。擬簽約對(duì)象面試成績(jī)不得低于70分。對(duì)擬簽約對(duì)象進(jìn)行政審(含資格審查)，如是應(yīng)屆畢業(yè)生須由學(xué)校出具現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料(詳見(jiàn)應(yīng)屆生政審表)，如是歷屆畢業(yè)生則填寫(xiě)好戶(hù)籍所在地街道(村委會(huì))、公安、計(jì)生等部門(mén)意見(jiàn)(詳見(jiàn)歷屆生政審表)，如無(wú)影響簽約的問(wèn)題，則與畢業(yè)生簽訂錄用協(xié)議。簽約后，任何一方違約，須承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
6.體檢。擬聘用人員應(yīng)參加體檢。體檢時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求另行通知。體檢不合格的，取消擬聘用資格，已簽訂的就業(yè)協(xié)議自動(dòng)失效，用人單位不負(fù)違約責(zé)任。
7.聘用。對(duì)體檢合格人員，在大余政府網(wǎng)、“大余教育”公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期7天。公示期滿無(wú)異議的，按程序辦理聘用手續(xù)。公示期內(nèi)，被舉報(bào)不符合聘用條件的，經(jīng)查實(shí)，取消其擬聘用資格，已簽訂的就業(yè)協(xié)議自動(dòng)失效，用人單位不負(fù)違約責(zé)任。
四、優(yōu)惠政策
1.符合招聘條件且具有下列情形之一的，可以?xún)?yōu)先錄用：
(1)教育部直屬或省屬師范大學(xué)公費(fèi)師范生;
(2)“雙一流”建設(shè)院校全日制本科及以上畢業(yè)生;
(3)具有全日制碩士及以上學(xué)歷的畢業(yè)生;
(4)具有大余戶(hù)籍的畢業(yè)生。
2.下列情形，視為具有大余戶(hù)籍：
(1)本人參加高考或中考時(shí)戶(hù)口關(guān)系在大余;
(2)本人、父母、配偶或配偶父母其中一方戶(hù)口關(guān)系現(xiàn)在大余且達(dá)二年以上;
(3)父母、配偶或配偶的父母其中一方為大余縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗正式干部職工。
3.根據(jù)中共大余縣委辦公室大余縣人民政府辦公室《印發(fā)<關(guān)于創(chuàng)新人才政策、推動(dòng)人才發(fā)展體制機(jī)制改革、促進(jìn)大余振興發(fā)展的若干意見(jiàn)>的通知》(余辦發(fā)〔2017〕14號(hào))精神，全日制博士學(xué)位研究生，給予每年6萬(wàn)元的人才特殊津貼，連續(xù)發(fā)放3年;全日制碩士研究生學(xué)歷，發(fā)放1800元/月人才特殊津貼，發(fā)放3年。同時(shí)按有關(guān)規(guī)定租住人才住房并享受租房、購(gòu)房等優(yōu)惠政策。對(duì)未滿3年服務(wù)年限或未滿單位要求的服務(wù)期限的，應(yīng)足額退還已發(fā)放的人才特殊津貼。
4.試用期為一年，試用期間，享受直接轉(zhuǎn)正定級(jí)工資待遇。
五、未盡事宜由縣選聘緊缺學(xué)科教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
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2021年大余縣選聘中學(xué)緊缺學(xué)科教師報(bào)名表.docx
大余縣教育科技體育局??大余縣人力資源和社會(huì)保障局
中共大余縣委編制委員會(huì)辦公室
2021年6月9日
