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2024四川攀枝花市水利局直屬事業(yè)單位直接考核招聘3人公告
2024-04-02 02:34:30· 來源:中公事業(yè)單位· 發(fā)布地區(qū):四川· 招考分類:機(jī)關(guān)事業(yè)單位· 內(nèi)容分類:招考公告

中公事業(yè)單位考試網(wǎng)為各位考生帶來:2024四川攀枝花市水利局直屬事業(yè)單位直接考核招聘3人公告。更多四川事業(yè)單位招聘信息相關(guān)內(nèi)容可查看欄目:四川事業(yè)編人才招聘公告。

根據(jù)《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》及相關(guān)文件要求,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,經(jīng)批準(zhǔn),攀枝花市水利局直屬事業(yè)單位擬面向社會(huì)直接考核招聘3名工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下(本公告同時(shí)在攀西人才網(wǎng)www.pxrc.com.cn、攀枝花市水利局網(wǎng)http://slj.panzhihua.gov.cn/發(fā)布)。

一、招聘單位及名額

本次招聘為編制內(nèi)招聘。具體招聘單位及名額詳見《2024年攀枝花市水利局直屬事業(yè)單位直接考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《崗位表》,見附件1)。

二、直接考核招聘范圍及條件

(一)招聘范圍

符合崗位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員、應(yīng)往屆畢業(yè)生。

(二)報(bào)名條件

1.基本條件

具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,具有崗位所需的知識、技能及工作能力,適應(yīng)崗位要求的身體條件。

2.具體條件

(1)2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生應(yīng)在2024年7月31日之前取得應(yīng)聘崗位要求的國家承認(rèn)的學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(因受特殊因素影響延遲發(fā)證的,以該生就讀學(xué)校官方發(fā)布的領(lǐng)取畢業(yè)證時(shí)間為準(zhǔn));2024年應(yīng)屆留學(xué)回國人員必須在2024年7月31日前取得國(境)外學(xué)位,并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證等手續(xù);其他人員必須在資格審查結(jié)束前取得并提供崗位條件要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱(執(zhí)業(yè))資格證等證書。

(2)崗位要求年齡35周歲及以下(即1988年4月2日及以后出生),對年齡有特殊要求的崗位,詳見《崗位表》。

(3)招聘崗位具體要求詳見《崗位表》。報(bào)考者畢業(yè)證書所注專業(yè)應(yīng)與招聘單位所要求的專業(yè)一致。報(bào)考者的有效畢業(yè)證、學(xué)位證所載學(xué)歷學(xué)位和專業(yè)名稱,須與《崗位表》中相應(yīng)崗位的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)要求一致。對于取得本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位的報(bào)考人員,在校期間取得國家教育部門承認(rèn)且能在相關(guān)認(rèn)證網(wǎng)站核驗(yàn)的雙學(xué)位證書、第二學(xué)士學(xué)位證書的,可依據(jù)雙學(xué)位證書、第二學(xué)士學(xué)位證書注明的專業(yè)報(bào)考。如有以下特殊情況之一的,經(jīng)審核通過后可報(bào)考:

①報(bào)考者因國家教育行政主管部門專業(yè)更名導(dǎo)致所學(xué)專業(yè)與招聘專業(yè)名稱不同,但確屬同一專業(yè)的(由報(bào)考者自行提供證明材料);

②留學(xué)人員留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)未列入國家教育行政部門頒布的學(xué)科專業(yè)目錄,但與招聘專業(yè)學(xué)習(xí)內(nèi)容(研究方向)一致的(報(bào)考者須提供國內(nèi)相關(guān)高校開具的一致性證明);

③報(bào)考者因所在院校開設(shè)專業(yè)名稱與國家教育行政部門頒布的學(xué)科專業(yè)目錄名稱不一致,(報(bào)考者須提供經(jīng)所在院校書面證明確屬同一專業(yè)的證明);

(4)符合招聘崗位要求的其他資格和條件。

3.不得報(bào)考的情形

(1)曾受過各類刑事處罰的。

(2)曾被開除公職的。

(3)尚處于試用期內(nèi)或服務(wù)期未滿的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)、事業(yè)單位工作人員(截止時(shí)間為2024年4月2日)。

(4)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

(5)尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的。

(6)按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

(7)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、直接考核招聘方式

本次直接考核招聘采取雙向選擇、直接考核方式進(jìn)行。

四、直接考核招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式

采取網(wǎng)絡(luò)郵箱報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)名免收報(bào)名費(fèi)。

2.報(bào)名辦法

應(yīng)聘人員提交報(bào)名材料不齊或不按規(guī)定提交報(bào)名材料或不在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)提交報(bào)名材料者,視為無效報(bào)名,不予受理。報(bào)名材料要求如下:

(1)《2024年攀枝花市水利局直屬事業(yè)單位直接考核招聘工作人員報(bào)名信息表》(附件2,含近期免冠二寸彩照)填寫完成后作為附件提交,不可更改原始文檔格式;

(2)身份證復(fù)印件;

(3)畢業(yè)證書及學(xué)位證書掃描件(從大學(xué)本科階段開始提供);

(4)學(xué)信網(wǎng)下載《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》;

(5)應(yīng)屆畢業(yè)生提交畢業(yè)生就業(yè)推薦表和教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告;

(6)職稱(專業(yè)技術(shù)資格)證書;

(7)崗位招聘條件要求提供的其他證明材料等;

(8)報(bào)考者如系機(jī)關(guān)事業(yè)單位非試用期或服務(wù)期已滿的在職在編工作人員,需提供所在單位、主管部門及組織(人社)部門出具的書面同意報(bào)考材料。

以上材料嚴(yán)格按照順序單獨(dú)掃描或下載后整理到一個(gè)文件夾作為附件提交到相應(yīng)崗位郵箱報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間為2024年4月2日8時(shí)至4月16日18時(shí)。

(二)資格審查(與報(bào)名同步進(jìn)行)

1.市水利局通過網(wǎng)絡(luò)郵箱對報(bào)考者報(bào)考的崗位進(jìn)行資格審查,資格審查結(jié)果及時(shí)通過短信或電子郵件等方式通知報(bào)考者,請報(bào)考者注意查收。

2.資格審查工作貫穿招聘全過程,在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合資格條件或弄虛作假的,均取消其報(bào)考(聘用)資格,且責(zé)任自負(fù)。

(三)考核

按照“公平公正、競爭擇優(yōu)”的原則,結(jié)合招聘崗位條件和單位實(shí)際制定考核工作方案,明確考核方式、內(nèi)容、時(shí)間及地點(diǎn)等??己斯ぷ鞣桨敢赃m當(dāng)方式公布并及時(shí)告知資格審查合格人員。在2024年5月底前完成考核工作。

1.考核結(jié)果運(yùn)用

(1)直接考核招聘崗位報(bào)名人數(shù)原則上不得低于3:1,按考核成績從高到低依次等額確定意向人選,最后一名有2人及以上考核成績相同的,由市水利局考核組統(tǒng)籌組織加試,擇優(yōu)等額確定人選,報(bào)考者考核成績低于70分的不能確定為意向人選;未形成競爭的直接考核招聘崗位,意向人選的考核成績應(yīng)不低于80分。

(2)直接考核招聘崗位意向人選自動(dòng)放棄的,在同一崗位報(bào)考人員中按考核成績從高到低依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)次數(shù)不超過2次。

2.考核結(jié)果公示

考核結(jié)束后,攀枝花市水利局將在攀西人才網(wǎng)www.pxrc.com.cn、攀枝花市水利局網(wǎng)http://slj.panzhihua.gov.cn/發(fā)布公示相應(yīng)崗位考核人員成績排名,公示時(shí)間3天。

(四)體檢

由攀枝花市水利局統(tǒng)一組織到市委組織部、市人力資源社會(huì)保障局指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定執(zhí)行,其中對身體條件有特殊要求的招錄職位,按照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招體檢實(shí)施時(shí),如國家出臺體檢新規(guī)定的,按照新規(guī)定執(zhí)行。

主管單位或體檢者對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出書面復(fù)檢要求,復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因自愿放棄體檢或體檢不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額,由主管單位在該崗位符合條件人員中依次遞補(bǔ)1次。

(五)考察

對體檢合格的人員進(jìn)行全面考察,考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、生活作風(fēng)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系、失信被執(zhí)行情況以及是否存在需回避情形等方面的情況,并對與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí),做出考察合格與否的結(jié)論。對考察發(fā)現(xiàn)不符合要求,表現(xiàn)、評價(jià)較差,心理偏激以及嚴(yán)重精神疾病的,可取消聘用資格。

對考察中取消聘用資格以及通過考察的報(bào)考者在公示前自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,在符合條件人員中依次遞補(bǔ)1次。

(六)公示

經(jīng)考核、體檢、考察合格的人員,在原招聘公告發(fā)布平臺進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。

擬聘用人員名單公示期滿后,沒有問題反映或有問題反映但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對有問題反映經(jīng)查實(shí)影響聘用的,不予聘用;對有問題反映,一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待核查清楚后視結(jié)果決定是否聘用。因公示取消聘用資格或公示期間、公示結(jié)束后擬聘用人員自愿放棄出現(xiàn)的缺額可在符合條件人員中依次遞補(bǔ)1次。

(七)聘用

1.經(jīng)考核、體檢、考察并經(jīng)公示合格者,由市人力資源社會(huì)保障局審核確認(rèn)。

2.審核確認(rèn)的擬聘用人員在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)到招聘單位報(bào)到,招聘單位按有關(guān)規(guī)定簽定聘用合同并辦理上編、崗位聘用、工資等人事手續(xù)。未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的,取消聘用資格。經(jīng)攀枝花市水利局審核確認(rèn)后產(chǎn)生的缺額,不再遞補(bǔ)。

3.受聘人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期滿,經(jīng)招聘單位考核合格的予以正式聘用;試用期間有嚴(yán)重違法違規(guī)行為或試用期滿不合格的,取消聘用。

4.通過直接考核招聘方式進(jìn)入事業(yè)單位的工作人員,最低服務(wù)期限為3年。從本人與單位簽訂聘用合同生效之日起,在應(yīng)聘單位服務(wù)滿3年,方可流(調(diào))動(dòng)到其他事業(yè)單位。有特殊服務(wù)期約定的按特殊服務(wù)期約定執(zhí)行。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

2024年攀枝花市水利局直屬事業(yè)單位直接考核招聘工作接受攀枝花市紀(jì)委監(jiān)委駐市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督,同時(shí)接受社會(huì)各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問題將按照事業(yè)單位公開招聘政策和人事考試相關(guān)規(guī)定對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

六、特別提示

請報(bào)考者確保通訊信息準(zhǔn)確、通訊暢通,通訊信息變更后,應(yīng)主動(dòng)及時(shí)告知招聘單位。因報(bào)考者自身原因?qū)е聼o法接收相關(guān)信息的,由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

本公告未盡事宜由攀枝花市水利局負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名郵箱:1154955783@qq.com;

監(jiān)督舉報(bào)電話:

攀枝花市紀(jì)委監(jiān)委駐市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局紀(jì)檢監(jiān)察組:

0812-3320295;

攀枝花水利局機(jī)關(guān)紀(jì)委:

0812-3338050;

咨詢電話:

市水利局組織人事科(機(jī)關(guān)黨委辦公室):

0812-3339165。

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2024年攀枝花市水利局直屬事業(yè)單位直接考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表.xls

2024年攀枝花市水利局直屬事業(yè)單位直接考核招聘工作人員報(bào)名信息表.doc

原標(biāo)題:2024年攀枝花市水利局直屬事業(yè)單位直接考核招聘工作人員公告

文章來源:https://www.pxrc.com.cn/WebSite/Home/NewsInfo?index=%200&type=Recruitment&Guid=NEWS25D9EEF281DFDA1F32F630452B9BEE40