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確定為深入貫徹實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，進(jìn)一步提高我縣衛(wèi)生健康專業(yè)人才綜合服務(wù)能力，經(jīng)市人社局核準(zhǔn)備案，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘6名高層次人才。現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持公開(kāi)公平、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位及條件
?。ㄒ唬┱衅笉徫?/p>
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招聘單位 |
招聘崗位 |
專業(yè) |
備注 |
招聘人數(shù) |
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萬(wàn)安縣人民醫(yī)院 |
臨床醫(yī)師1 |
臨床醫(yī)學(xué)（1002、1051) |
? |
1 |
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臨床醫(yī)師2 |
臨床醫(yī)學(xué)（1002、1051) |
限高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考 |
2 |
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萬(wàn)安縣中醫(yī)院 |
中醫(yī)醫(yī)師1 |
中醫(yī)學(xué)（1005）、中醫(yī)（1057）、中西醫(yī)結(jié)合（1006） |
限高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考 |
1 |
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中醫(yī)醫(yī)師2 |
中醫(yī)學(xué)（1005）、中醫(yī)（1057）、中西醫(yī)結(jié)合（1006） |
? |
1 |
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萬(wàn)安縣婦幼保健院 |
臨床醫(yī)師 |
臨床醫(yī)學(xué)（1002、1051) |
? |
1 |
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合計(jì) |
? |
6 |
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?。ǘ┱衅笚l件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.熱愛(ài)衛(wèi)生健康事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正；
3.身心健康；
4.學(xué)歷：碩士研究生及以上學(xué)歷，并取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證；
5.年齡：35周歲及以下（1988年2月1日及以后出生）；
6.在職人員（機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編在崗人員）報(bào)考，須提供工作單位及主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明；
7.有以下情形之一者不具備報(bào)考資格：
（1）被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開(kāi)除公職的；
?。?）涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
?。?）試用期內(nèi)尚未轉(zhuǎn)正的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；
?。?）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
?。?）被省、市考試中心認(rèn)定為考試嚴(yán)重違紀(jì)并處于限期內(nèi)不得報(bào)考的人員；
?。?）有法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、招聘程序和辦法
?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息
報(bào)名前在吉安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、萬(wàn)安縣人民政府網(wǎng)、萬(wàn)安縣衛(wèi)健委微信公眾號(hào)發(fā)布招聘公告。
（二）報(bào)名時(shí)間及方式
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、網(wǎng)上報(bào)名和高?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名三種方式(不接受傳真、電話等其他方式報(bào)名)，每人限報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)間：2024年3月1日-3月31日止，逾期不再受理。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：報(bào)考人員需到萬(wàn)安縣衛(wèi)健委辦公室進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名時(shí)間為3月1日至3月31日上午8:30-12:00，下午14:30-17:30，并按要求提交以下書(shū)面材料：①《萬(wàn)安縣縣級(jí)公立醫(yī)院2024年公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名登記表》（附件）；②學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、有效居民身份證及報(bào)考職位要求的其他相關(guān)證件材料原件及復(fù)印件各1份；③2024年應(yīng)屆畢業(yè)生未能提供學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的，應(yīng)出具2024年應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表；④在職人員須持所在單位和主管部門(mén)及同級(jí)組織人社部門(mén)出具的同意報(bào)考證明；⑤近6個(gè)月同底1寸免冠彩色證件照3張（含電子檔）。
網(wǎng)上報(bào)名：報(bào)考人員將報(bào)名材料（與現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名一致）一并掃描后，將掃描件發(fā)送至waxwsj@163.com郵箱，郵件主題請(qǐng)注明：招聘單位+崗位名稱+姓名（掃描件均為jpg圖片格式，大小在200kb—300kb之間，所有掃描文件均以報(bào)考人員姓名命名）。
高?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：萬(wàn)安縣公開(kāi)招聘高層次人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組將派出若干招聘工作組到部分高校現(xiàn)場(chǎng)舉行人才招聘專場(chǎng)會(huì)，報(bào)考人員填好《萬(wàn)安縣縣級(jí)公立醫(yī)院2024年公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名登記表》，并準(zhǔn)備好資格審查所需要提供的材料交至工作人員，詳情請(qǐng)咨詢現(xiàn)場(chǎng)工作人員。
聯(lián)系人：賴月蓮；聯(lián)系電話：0796-5706990
?。ㄈ┵Y格審查
報(bào)名結(jié)束后由縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)應(yīng)聘人員的材料進(jìn)行資格初審，符合招聘崗位條件人員參加考試。資格審查貫穿公開(kāi)招聘工作始終，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、條件不符合的，取消其考試或聘用資格。
?。ㄋ模┙M織考試
1.考試時(shí)間：另行通知。
2.考試地點(diǎn)：萬(wàn)安縣衛(wèi)生健康委員會(huì)。
3.考試方式：綜合面試。
4.考試程序：
此次招聘采取面試的方式進(jìn)行。①面試內(nèi)容:主要考察應(yīng)聘人員適應(yīng)實(shí)際工作崗位業(yè)務(wù)要求的綜合素質(zhì)能力、專業(yè)技能水平和相關(guān)專業(yè)能力。②面試時(shí)間：12分鐘。③評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：面試成績(jī)滿分為100分，現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)。
5.崗位招聘最低要求：
應(yīng)聘人員面試成績(jī)不得低于70分。當(dāng)某崗位所有應(yīng)聘人員總成績(jī)都低于70分時(shí)，取消該崗位的招聘計(jì)劃。
?。ㄎ澹┵Y格復(fù)審
根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績(jī)從高到低按招聘崗位數(shù)1：1確定入闈體檢人員（若總成績(jī)相同，則加試筆試，以筆試成績(jī)高低確定入闈體檢人員），并對(duì)入闈體檢人員進(jìn)行資格復(fù)審。
體檢前兩天下午5時(shí)前，因應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄或資格復(fù)審不合格等原因出現(xiàn)的崗位空缺，可按確定入闈體檢人員原則依次遞補(bǔ)一次，但遞補(bǔ)人員總成績(jī)不能低于崗位招聘最低要求。
?。w檢和考察
經(jīng)過(guò)資格復(fù)審符合條件的人員參加體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用由考生自理。體檢不合格的，取消考察資格。
考察由縣公開(kāi)招聘高層次人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)，主要對(duì)擬聘人員政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、心理健康狀況、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)及有無(wú)違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考察?？疾觳缓细竦?，取消聘用資格。
體檢后，因考生自愿放棄或體檢、考察不合格等情況而出現(xiàn)的崗位空缺，可按確定入闈體檢人員原則依次遞補(bǔ)一次，但遞補(bǔ)人員總成績(jī)不能低于崗位招聘最低要求。
（七）公示、聘用
經(jīng)考察確定的擬聘用人員名單在萬(wàn)安縣人民政府網(wǎng)公示七個(gè)工作日。公示期滿后無(wú)異議的，或有反映但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，經(jīng)縣公開(kāi)招聘高層次人才領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，報(bào)縣人民政府批復(fù)同意后由縣人社局按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
四、人才待遇政策
1.新聘用人員實(shí)行聘用制管理，納入事業(yè)單位編制和財(cái)政預(yù)算，享受國(guó)家規(guī)定的有關(guān)待遇。同時(shí)符合“萬(wàn)安英才計(jì)劃”規(guī)定的聘用人員，可享受有關(guān)政策待遇（全日制碩士研究生及以上學(xué)歷分5年給予12萬(wàn)元安家費(fèi)，第一年給予4萬(wàn)元、其余4年每年給予2萬(wàn)元）。如服務(wù)期未滿，因個(gè)人自身原因解聘者，需全額退還已享受的安家補(bǔ)助費(fèi)。
2.報(bào)考人員聘用后在萬(wàn)安縣用人單位最低服務(wù)期限為5年（含試用期），服務(wù)期內(nèi)不得申請(qǐng)跨行業(yè)或跨縣調(diào)動(dòng)。
五、紀(jì)律要求
1.嚴(yán)格執(zhí)行和維護(hù)組織人事工作紀(jì)律，堅(jiān)決防止工作中的不正之風(fēng)和違紀(jì)違法行為，確保公開(kāi)招聘工作健康有序進(jìn)行。
2.對(duì)招聘工作中的弄虛作假、徇私舞弊等違紀(jì)行為，按照有關(guān)規(guī)定予以組織處理或紀(jì)律處分。
六、其他事項(xiàng)
1.未盡事宜由縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
2.聯(lián)系電話：
0796-5706990（萬(wàn)安縣衛(wèi)健委）
0796-5839805（萬(wàn)安縣人社局）
3.監(jiān)督電話：
0796-5701011（萬(wàn)安縣紀(jì)委監(jiān)委）
0796-5839855（萬(wàn)安縣人社局）
七、本方案由萬(wàn)安縣公開(kāi)招聘高層次人才領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
附件：2024年萬(wàn)安縣縣級(jí)公立醫(yī)院公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名表.docx
萬(wàn)安縣人力資源和社會(huì)保障局
萬(wàn)安縣衛(wèi)生健康委員會(huì)
2024年2月7日
