舊站將于1月11日關(guān)閉，屆時(shí)將無法訪問，請您及時(shí)將舊站信息保存。
確定根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、
《中共湖北省委組織部、湖北省人力資源和社會保障廳關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響做好全省事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(鄂人社發(fā)〔2020〕10號)，結(jié)合事業(yè)單位編制、崗位空缺情況及工作需要，咸安區(qū)面向社會公開招聘26名事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，遵紀(jì)守法;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
5.具有崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。
(二)有下列情形之一的人員，不列入招聘范圍
1.現(xiàn)役軍人;
2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
5.?按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;
6.咸安區(qū)在職在編的工作人員;
7.曾被開除公職或?qū)W籍的，曾被機(jī)關(guān)事業(yè)單位除名(辭退)或自動離職等處理的;?
8.不能與原單位解除勞動(聘用)合同的;
9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、招聘對象、單位、崗位及資格條件
(一)本次招聘對象主要面向湖北省域內(nèi)高校畢業(yè)生及湖北籍高校畢業(yè)生。
(二)本次招聘的具體單位、崗位及資格條件詳見《2021年咸安區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》(附件1，以下簡稱《崗位表》)。
三、報(bào)名
(一)報(bào)名渠道:本次公開招聘考試的報(bào)名、查詢、繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證等,均通過咸安區(qū)事業(yè)單位招聘報(bào)名系統(tǒng)(http://www.gwzpbm.com/)進(jìn)行。
(二)報(bào)名時(shí)間:2021年4月26日9:00至4月29日17:00。報(bào)名窗口于4月29日17:00準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。屆時(shí)，審查狀態(tài)為“不通過”以及“退回補(bǔ)充資料”的報(bào)考人員視作報(bào)名失敗。因此，請盡量將報(bào)名、補(bǔ)充資料等操作提前，不要在臨近窗口關(guān)閉時(shí)操作，避免報(bào)名失敗。
(三)報(bào)名方式:應(yīng)聘人員登陸咸安區(qū)事業(yè)單位招聘報(bào)名系統(tǒng)(http://www.gwzpbm.com/)，進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名須用第二代身份證號，并上傳本人電子照片(近三個月內(nèi)免冠正面證件照，紅底、藍(lán)底、白底均可，jpg格式，利用圖片軟件制作時(shí)，照片寬高比例約為1.3:1.6，大小為130×160像素，照片大小不超過5MB，最終效果以打印輸出后的大小為準(zhǔn))。報(bào)名與考試使用的身份證信息必須一致。報(bào)名人員應(yīng)如實(shí)填寫、提交報(bào)名信息，報(bào)名信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效(可以選擇在“用戶信息管理-相關(guān)證件上傳”一項(xiàng)中將包含本人有效二代身份證正反面掃描件等在內(nèi)的與報(bào)考崗位相關(guān)的支撐材料一并打包為zip格式文件上傳，支撐材料壓縮包大小不超過10MB)。
報(bào)考人員提交報(bào)名申請成功后，系統(tǒng)將自動生成本人的報(bào)名序號以及報(bào)名表，報(bào)名表僅生成一次，報(bào)名表生成后報(bào)考人員修改個人信息無效，請報(bào)考人員提交報(bào)名申請前仔細(xì)核對“用戶信息管理”模塊個人信息。
(四)報(bào)名要求:
1、應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀本招聘公告，每人只能選擇一個崗位報(bào)名。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報(bào)名期間，未通過招聘單位資格審查的，可以重新選報(bào)其他崗位;已通過資格審查的，不能改報(bào)其他崗位。請仔細(xì)閱讀《公告》、《崗位表》等內(nèi)容，熟悉相關(guān)要求，對需要填寫的每一項(xiàng)內(nèi)容要認(rèn)真考慮，慎重填報(bào)，嚴(yán)肅對待。
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0715-8322025
2、應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫有關(guān)信息，誠信報(bào)考。要對照《崗位表》的條件要求，填寫和提供材料，并對填報(bào)和提供的信息真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如應(yīng)聘人員報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
3、相關(guān)時(shí)間節(jié)點(diǎn)的確定:
(1)年齡計(jì)算截止日期為2021年4月26日，《崗位表》中相關(guān)崗位的年齡條件均按周年計(jì)算。如某崗位年齡要求30周歲及以下，即為1990年4月26日及以后出生，以此類推。
(2)畢業(yè)時(shí)間以畢業(yè)證填寫的時(shí)間為準(zhǔn)，一般應(yīng)在2021年7月31日之前。2021年8月1日以后畢業(yè)的學(xué)生，一般不作為2021屆畢業(yè)生報(bào)考，博士研究生除外。
(3)工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算截止時(shí)間為2021年7月31日?！跋嚓P(guān)工作經(jīng)歷”指與崗位所需和所學(xué)專業(yè)相關(guān)的工作經(jīng)歷，具體界定由用人單位和主管部門負(fù)責(zé)解釋。
4.報(bào)名學(xué)歷要求：《崗位表》中所要求的學(xué)歷為報(bào)考人員所獲得的最高學(xué)歷。社會人員應(yīng)以其已經(jīng)獲得的最高學(xué)歷進(jìn)行報(bào)考，應(yīng)屆高校畢業(yè)生以即將獲得的最高學(xué)歷進(jìn)行報(bào)考。如，某一崗位要求“全日制大專及以上”,大專學(xué)歷要求全日制。“本科及以上”，具有本科、碩士研究生和博士研究生學(xué)歷的人員均可報(bào)考;應(yīng)聘人員為在校全日制非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生的，不能以較低學(xué)歷報(bào)考。留學(xué)回國人員報(bào)考的，除需提供《公告》和《崗位表》中規(guī)定的材料外，還應(yīng)于面試前向招聘單位提供學(xué)位和教育部門學(xué)歷認(rèn)證材料。屆時(shí)不能提供的，視為自動放棄。留學(xué)回國人員學(xué)歷認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)，報(bào)考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。
5.工作經(jīng)歷要求：報(bào)考有工作經(jīng)歷要求崗位的考生，須提供崗位工作經(jīng)歷的有效證明(簽訂的《勞動合同》或社保繳納證明或工資發(fā)放證明等)，離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，可視為相關(guān)工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)等工作經(jīng)歷不作為報(bào)考專業(yè)工作經(jīng)歷。
四、資格審查
1、資格初審時(shí)間為2021年4月26日9:00至4月29日17:00，由招聘單位網(wǎng)上進(jìn)行，考生可同步查詢資格審查結(jié)果。
2、資格審查貫穿招聘工作全過程，凡不誠信報(bào)考或提供虛假證明材料的，經(jīng)招聘工作任一環(huán)節(jié)查實(shí)，均取消應(yīng)聘資格或聘用資格。
五、繳費(fèi)
1.繳費(fèi)確認(rèn):2021年4月26日9:00至4月30日17:00，報(bào)考人員繳費(fèi)確認(rèn)。繳費(fèi)成功即確認(rèn)報(bào)名，未按期繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動放棄。
2.按(鄂價(jià)費(fèi)字〔2007〕18號)文件規(guī)定，每位考生須通過網(wǎng)上繳納考試費(fèi)用100元。
六、準(zhǔn)考證
準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2021年5月18日8:00—2021年5月23日9：00。
網(wǎng)上繳費(fèi)成功的報(bào)考人員，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄咸安區(qū)事業(yè)單位招聘報(bào)名系統(tǒng)(http://www.gwzpbm.com/)，進(jìn)入“網(wǎng)上報(bào)名”系統(tǒng)自行打印準(zhǔn)考證(A4紙)，以備筆試、面試資格審查、面試、體檢時(shí)使用。
網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證時(shí)間如有變動,將在咸安區(qū)事業(yè)單位招聘報(bào)名系統(tǒng)(http://www.gwzpbm.com/)另行通知。聯(lián)系電話：0715-8322025。
準(zhǔn)考證和身份證作為筆試和面試入場憑證，考生務(wù)必妥善保管!
七、筆試
1.筆試類別、內(nèi)容。
針對不同招聘崗位特點(diǎn)，按綜合管理類(A類)、社會科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)分類設(shè)考。
考試內(nèi)容詳見《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2021版)》(附件4)。
所有考生均須參加統(tǒng)一筆試中相應(yīng)類別的兩科考試。缺考任意一門筆試科目的，視為自動放棄。
2.筆試時(shí)間、科目及地點(diǎn)。
筆試時(shí)間：2021年5月23日上午
筆試科目:8:30—10:00?職業(yè)能力傾向測驗(yàn)
10:00—12:00?綜合應(yīng)用能力
筆試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證
3.關(guān)于開考比例的界定。
面向咸安區(qū)“三支一扶”服務(wù)期滿的崗位報(bào)名人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)2:1可以開考;其它崗位原則上按報(bào)名人數(shù)和崗位計(jì)劃人數(shù)須達(dá)到3:1的比例方可開考。報(bào)名結(jié)束后，若某一崗位報(bào)名人數(shù)不足3:1，則按比例核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)，并在報(bào)名結(jié)束后在咸安區(qū)人民政府網(wǎng)公示。
4.取消招聘崗位的，退還報(bào)考人員繳納的考試費(fèi)用。
5.《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》、《綜合應(yīng)用能力》卷面滿分均為150分，筆試成績=(《綜合應(yīng)用能力》+《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》)÷2×(2/3)。
6.考生應(yīng)提前關(guān)注考試當(dāng)天天氣、考點(diǎn)附近交通狀況等，做好出行和飲食規(guī)劃。因防疫需要，入場檢查時(shí)間較長，請考生盡量提前到達(dá)考點(diǎn)。
7.筆試成績、名次查詢?？忌傻卿浵贪矃^(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.xianan.gov.cn/)查詢考試成績及排名。
八、資格復(fù)審
1.根據(jù)崗位筆試成績從高到低排名(最后一名如出現(xiàn)分?jǐn)?shù)并列則一并進(jìn)入資格復(fù)審)，面向咸安區(qū)“三支一扶”服務(wù)期滿崗位資格復(fù)審人數(shù)達(dá)到3：1的，按3：1比例確定，達(dá)不到3：1的，則所有人員進(jìn)入資格復(fù)審。其余崗位入圍資格復(fù)審人數(shù)按與崗位招聘人數(shù)3:1的比例確定，入圍面試人員達(dá)不到3:1的，由用人單位提出取消、核減或者保留的申請，報(bào)主管部門審核批準(zhǔn)后報(bào)區(qū)人社局備案，并在面試公告中予以公開說明。
2.資格復(fù)審時(shí)間另行在咸安區(qū)人民政府網(wǎng)公告;?
資格復(fù)審地點(diǎn):咸安區(qū)人社局一樓;
資格復(fù)審需提供的資料：第二代身份證原件和復(fù)印件、相應(yīng)的學(xué)歷證書原件和復(fù)印件、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告等崗位要求的相關(guān)材料。資格復(fù)審合格人員交納面試費(fèi)50元。
3.咸安區(qū)以外的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員報(bào)考的，須經(jīng)單位同意，并提供單位同意報(bào)名的書面證明材料。
4.對不按照指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格審核或資格審核不合格的考生,取消面試資格，所缺人數(shù)按筆試成績崗位排名順序，報(bào)經(jīng)區(qū)人社局審核備案后依次遞補(bǔ)。
5.進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人員棄權(quán)的，本人須出具書面聲明，拍照或掃描、傳真發(fā)送至招聘單位。
九、面試
1.?面試方式采取結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行。面試重點(diǎn)測評應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容，測試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力及綜合運(yùn)用專業(yè)知識解決工作中實(shí)際問題的能力。
2.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行確定。
3.資格復(fù)審合格人員參加面試。面試公告發(fā)布后，考生放棄面試的，取消其面試資格，不再進(jìn)行遞補(bǔ)，因考生放棄面試導(dǎo)致該職位達(dá)不到規(guī)定競爭比例的，該職位可正常開考。
對參加面試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)比例等于或小于1:1的崗位，實(shí)行面試成績合格線控制，并在面試公告中予以明確。達(dá)不到合格線的考生，不能進(jìn)入體檢、考察階段。
十、總成績計(jì)算
成績權(quán)重及計(jì)算。筆試、面試成績折合成百分制成績后，分別按50%和50%的權(quán)重計(jì)入考生綜合成績。
總成績實(shí)行百分制，折算比例如下:
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
總成績計(jì)算出來后，對入圍面試人員的面試成績和綜合成績在咸安區(qū)人民政府網(wǎng)公布。
十一、加分政策和個人加分申請
1.根據(jù)國家和我省關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作的政策要求，對服務(wù)期滿2年且考核合格(稱職)的“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生村官(大學(xué)生村官須仍在崗)、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目(簡稱“三項(xiàng)目”)人員實(shí)行加分政策優(yōu)惠，在折合成百分制的筆試成績上增加5分。服務(wù)時(shí)間計(jì)算截止2021年7月31日。在軍隊(duì)服役5年以上(含5年)的退役大學(xué)畢業(yè)生士兵，享受同等加分優(yōu)惠政策。服務(wù)(役)時(shí)間計(jì)算截止2021年7月31日。因個別市(州)組織安排“三項(xiàng)目”人員報(bào)到時(shí)間在7月之后，當(dāng)年同批次、無其他特殊情況的可視為服務(wù)期滿。
2.上述人員中已招錄(聘)為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的，不再享受此優(yōu)惠。
3.符合享受優(yōu)惠政策的上述人員須主動下載填寫(附件3)，及時(shí)向服務(wù)單位和各項(xiàng)目市、縣主管部門提供審核材料(其中，高校畢業(yè)生退役士兵由各地退役軍人事務(wù)局審核)，經(jīng)審核確認(rèn)后，在2021年4月30日前將《咸安區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘享受優(yōu)惠政策審核表》(加蓋公章)照片發(fā)郵箱1301944643@qq.com。同時(shí)，通過快遞寄到湖北省咸寧市咸安區(qū)人社局事業(yè)股(咸安區(qū)長安大道41號,電話:0715-8328247),不按時(shí)提交加分審核表的視同放棄享受優(yōu)惠政策。
十二、考試成績排名規(guī)則和并列優(yōu)先原則
考生總成績依筆試、面試成績加權(quán)求和得分由高到低排名。報(bào)考同一崗位的考生總成績相同時(shí)，筆試成績高的考生排名靠前;筆試、面試成績都相同時(shí)，筆試科目《綜合應(yīng)用能力》成績高的考生排名靠前。
按以上原則排名后，考生成績?nèi)韵嗤模匆韵聝?yōu)先順序進(jìn)入體檢考察:
1.退役軍人優(yōu)先;
2.應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;
3.符合崗位表中已經(jīng)明確優(yōu)先條件的優(yōu)先;
4.學(xué)歷高者優(yōu)先。
十三、體檢和考察
根據(jù)考生筆試和面試總成績崗位排名從高到低，按崗位招聘人數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選?？疾旃ぷ饔芍鞴懿块T和用人單位負(fù)責(zé)組織開展。
(一)體檢
1.體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定組織實(shí)施。
2.用人單位或受檢人對體檢結(jié)果有疑問的，可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
3.應(yīng)聘者須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目，如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的，視同自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性應(yīng)聘人員，應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項(xiàng)目，待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目，體檢合格的再行辦理相關(guān)手續(xù)。
4.體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。申請復(fù)檢的，由申請方負(fù)擔(dān)復(fù)檢費(fèi)用。
(二)考察
1.考察工作由主管部門和用人單位負(fù)責(zé)，按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行全面考察。
2.考察中還要對應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)核。
3.考察中若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的，取消聘用資格。
(三)遞補(bǔ)
因應(yīng)聘人員自愿放棄、體檢或考察不合格出現(xiàn)的名額空缺，用人單位或主管部門根據(jù)需要確定是否遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，由用人單位報(bào)主管部門同意，可按該崗位總成績排名依次遞補(bǔ)體檢或考察人員，遞補(bǔ)人員只在參加面試的人員中產(chǎn)生。
十四、公示及聘用
考察、體檢合格的人員確定為擬招聘人員，名單在咸安區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.xianan.gov.cn/)上予以公示，
公示時(shí)間為不少于7個工作日。公示無異議的，或者有舉報(bào)投訴經(jīng)查證不實(shí)的擬聘人員，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
公示中反映有影響聘用問題并查證屬實(shí)的，不予聘用。公示中反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘人員逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報(bào)到的，取消聘用資格，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
新招聘的人員按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》實(shí)行崗位管理，由用人單位與其簽訂聘用合同，并按所聘崗位執(zhí)行國家、省和市里有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。
十五、違紀(jì)行為處理
對違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號令)處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。
十六、防疫要求
應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從招聘單位和考試舉辦單位的防疫工作安排，配合做好疫情防控工作。參加現(xiàn)場招聘活動的，須出具健康碼及相關(guān)必要證明，遵守現(xiàn)場防疫守則，健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進(jìn)場。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的，取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的，依法追究相關(guān)責(zé)任。
本公告中有關(guān)政策口徑由區(qū)人社局負(fù)責(zé)解釋。公告附件《崗位表》中所列的內(nèi)容，由招聘單位(主管部門)負(fù)責(zé)解釋。
公開招聘工作的各項(xiàng)具體工作程序、重要事項(xiàng)和未盡事宜均在咸安區(qū)政府網(wǎng)站公告。
點(diǎn)擊下載>>>
2021年咸安區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xlsx
2021年咸安區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘單位聯(lián)系方式表.xlsx
2021年咸安區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘享受優(yōu)惠政策審核表.xls
事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱.pdf
咸安區(qū)人力資源和社會保障局
2021年4月23日
