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2023年東莞市松山湖中心醫(yī)院招聘編制外人員公告
2023-12-28 05:52:44· 來源:廣東事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):廣東,東莞市· 招考分類:機(jī)關(guān)事業(yè)單位· 內(nèi)容分類:招考公告

   東莞市松山湖中心醫(yī)院是市衛(wèi)生健康局下屬公益二類事業(yè)單位?,F(xiàn)根據(jù)《東莞市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘聘用人員管理辦法》、《東莞市公立醫(yī)院工作人員崗位聘用管理實(shí)施意見(試行)》的規(guī)定,決定公開招聘103名納入崗位管理的編制外人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、指導(dǎo)思想和目的

  以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關(guān)人員,確保聘用人員素質(zhì)。

  二、招聘崗位和要求

  本次招聘53崗位103人,具體崗位情況和要求見崗位表。

  三、薪酬待遇

  按照《東莞市公立醫(yī)院薪酬制度改革實(shí)施方案》和《東莞市松山湖中心醫(yī)院的薪酬績效分配方案》的薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇。

  四、招聘程序

  (一)報(bào)名

  1、報(bào)名基本條件

  (1)符合招聘崗位要求(見崗位表);

  (2)具有中華人民共和國國籍,思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,具有良好的職業(yè)道德,團(tuán)隊(duì)合作意識強(qiáng);

  (3)身體健康,能勝任應(yīng)聘崗位的工作;

  (4)有志于從事衛(wèi)生醫(yī)療事業(yè),具有扎實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)知識,較強(qiáng)的專業(yè)技能水平及語言表達(dá)能力;

  (5)具體年齡要求見崗位表;

  (6)涉嫌違法違紀(jì),正在接受審查尚未作出結(jié)論的,近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的,在讀普通高等院校學(xué)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位服務(wù)期未滿的在編在職人員或其它不符合公立醫(yī)院招聘條件的人員,不接受其報(bào)名;

  2、報(bào)名方法

  本人現(xiàn)場報(bào)名或網(wǎng)上報(bào)名?,F(xiàn)場報(bào)名填寫《東莞市公立醫(yī)院公開招聘納入崗位管理的編制外人員報(bào)名表》(黑鋼筆填寫或打印)一份,并附上個(gè)人簡歷。網(wǎng)上報(bào)名按照相關(guān)要求提交資料,每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位。

  報(bào)名提交的資料:

  (1)身份證;

  (2)學(xué)歷、學(xué)位、職稱、技能資格證書;

  (3)工作經(jīng)驗(yàn)證明(提供勞動合同或社保繳費(fèi)證明);

  (4)近期一寸免冠正面照片3張;

  (5)國(境)外留學(xué)歸來人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證材料;

  (6)所有學(xué)歷的學(xué)歷認(rèn)證,所有學(xué)位的學(xué)位認(rèn)證,在讀學(xué)歷提供學(xué)籍認(rèn)證(以上認(rèn)證均在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)申請);

  (7)個(gè)人簡歷;

  (8)其他材料。

  3、報(bào)名時(shí)間:2023年12月30日至2024年1月12日。工作日現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間為周一到周五早上8:00至12:00,下午2:30至5:30;其余時(shí)間請通過網(wǎng)上報(bào)名。

  4、現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn):東莞市石龍鎮(zhèn)黃洲祥龍路1號東莞市松山湖中心醫(yī)院行政樓五樓人事科。

  5、聯(lián)系方式:

  醫(yī)院郵箱:dgssshzxyy@163.com

  咨詢電話:0769-81368805/06

  聯(lián)系人:葉老師

  (二)資格審查

  資格審查時(shí)間為:2024年1月15日至19日。根據(jù)招聘條件,由東莞市松山湖中心醫(yī)院負(fù)責(zé)報(bào)考資格審查,并向通過資格審查的報(bào)考者發(fā)放準(zhǔn)考證,通知具體考試時(shí)間、地點(diǎn)。

  (三)考試

  采用“筆試+實(shí)操”方式進(jìn)行。考試成績實(shí)行百分制,筆試合格分?jǐn)?shù)線原則上不低于60分,實(shí)操合格分?jǐn)?shù)線原則上不低于80分。專業(yè)技術(shù)崗位不設(shè)置開考比例。筆試成績在筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)公布,實(shí)操成績在實(shí)操結(jié)束后當(dāng)場公布。

  1、筆試

  時(shí)間:待定(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)

  應(yīng)聘者攜帶身份證參加考試,未攜帶身份證或遲到超過30分鐘者,不得參加考試。筆試合格分?jǐn)?shù)線原則上不低于60分。

  在筆試成績?nèi)雵咧?,從高分到低分依次排序,按崗位招聘人?shù)1:3的比例進(jìn)入實(shí)操環(huán)節(jié)。如達(dá)不到1:3比例,按實(shí)際入圍人數(shù)進(jìn)入實(shí)操環(huán)節(jié)。筆試成績和進(jìn)入實(shí)操環(huán)節(jié)人員名單于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在東莞市松山湖中心醫(yī)院網(wǎng)站進(jìn)行公布。

  2、實(shí)操

  時(shí)間:待定(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)

  實(shí)踐技能操作考核主要考核應(yīng)聘人員的臨場應(yīng)變和綜合分析能力、溝通能力、合作能力、工作執(zhí)行力與操作技能水平等方面,考核時(shí)長為七天,合格分?jǐn)?shù)線為80分,合格者方能列為擬體檢人員。

  應(yīng)聘者需攜帶身份證原件參加實(shí)操,未能如期參加者,自動取消應(yīng)聘資格。

  3、考試成績計(jì)算

  考試總成績=筆試成績×50%+實(shí)操成績×50%??荚嚱Y(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘者考試總成績從高分到低分進(jìn)行排序,按崗位擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選。若總成績相同,則以實(shí)操成績高低確定排名。

  (四)體檢

  體檢工作由東莞市松山湖中心醫(yī)院負(fù)責(zé)組織,在考試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)組織實(shí)施。體檢參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)。

  應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的,應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起3個(gè)工作日內(nèi)向東莞市松山湖中心醫(yī)院提出復(fù)檢要求,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)果,復(fù)檢費(fèi)用由提出復(fù)檢方承擔(dān)。

  應(yīng)聘人員體檢不合格或者放棄聘用的,東莞市松山湖中心醫(yī)院可按成績高低依次遞補(bǔ)體檢人選。遞補(bǔ)人選由招聘單位提出,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后進(jìn)行體檢。

  (五)確定擬聘人員、公示

  體檢合格者為擬聘人員。東莞市松山湖中心醫(yī)院將擬聘人員名單報(bào)相關(guān)部門審核,審核通過后,由市人力資源和社會保障局、市衛(wèi)生健康局在其門戶網(wǎng)站上公示,招聘單位可同時(shí)在其門戶網(wǎng)站轉(zhuǎn)載,公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。

  (六)辦理聘用手續(xù)

  擬聘用人員經(jīng)公示無異議的,東莞市松山湖中心醫(yī)院按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批聘用。

  (七)結(jié)果備案

  東莞市松山湖中心醫(yī)院將新招用聘用人員情況報(bào)相關(guān)部門登記備案。

  五、有關(guān)問題說明

  (一)應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件,報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,且需與在《東莞市公立醫(yī)院招聘納入崗位管理的編制外人員報(bào)名表》中填寫的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),一律取消考試資格和成績,已簽的聘用合同無效。

  (二)有關(guān)招聘事項(xiàng),可登錄東莞人力資源和社會保障局網(wǎng)站、東莞市衛(wèi)生健康局網(wǎng)站和東莞市松山湖中心醫(yī)院網(wǎng)站查詢。

  (三)新招用人員需按規(guī)定時(shí)間(原則上為一個(gè)月)內(nèi)到崗工作,逾期將取消招用資格。新招用人員正式入職后,由東莞市松山湖中心醫(yī)院相關(guān)部門組織對其進(jìn)行試用期崗位能力考核,考核不合格者予以解聘。具體職稱聘任根據(jù)醫(yī)院相關(guān)規(guī)定辦法執(zhí)行。

  (四)面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的,其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè),按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待。

  (五)經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師,按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待,并納入崗位報(bào)考具體條件(其中,住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致)。

  咨詢電話:0769-81368805/06;聯(lián)系人:葉老師

  附件1:東莞市松山湖中心醫(yī)院招聘納入崗位管理的編制外人員崗位表.xlsx

  附件2:東莞市公立醫(yī)院招聘納入崗位管理的編制外人員報(bào)名表.docx

  東莞市松山湖中心醫(yī)院

  2023年12月26日