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2021年遼寧科技學院招聘公告
2021-04-06 03:56:42· 來源:遼寧事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):遼寧· 招考分類:高校/科研所· 內(nèi)容分類:招考公告

   根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,結(jié)合我單位實際,擬面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘對象

  符合報考基本條件和招聘崗位具體資格條件的普通高等院校2021年應(yīng)屆畢業(yè)生及社會在職、非在職人員均可報名應(yīng)聘。

  二、招聘基本條件

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)遵守憲法和法律;

  (三)年滿十八周歲,具有良好的品行;

  (四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  (五)崗位所需要的其他條件,詳見附件。

  曾因犯罪受過各類刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的,國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報考。

  應(yīng)聘者年齡原則上不超過35周歲(1986年1月1日及以后出生),招聘崗位對年齡有特殊要求的,按照招聘崗位要求的年齡條件執(zhí)行。

  應(yīng)聘者的資格條件或相關(guān)資歷的計算日期為報名起始之日。海外院校畢業(yè)生取得的學歷學位證書應(yīng)獲得國家教育部認證。2021年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可先行報名及考試,經(jīng)考試、考核、體檢、考察、公示并于2021年7月31日之前取得畢業(yè)證書、學位證書的,可按規(guī)定聘用,否則不予聘用。

  三、招聘方式

  此次招聘采取考試考核方式。

  四、招聘工作步驟

  (一)發(fā)布招聘信息

  招聘人員崗位信息在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)和遼寧科技學院官方網(wǎng)站(http://www.lnist.edu.cn“人力資源”中“人才招聘”欄目)上統(tǒng)一發(fā)布。

  (二)報名

  報名時間:2021年4月6日至2021年4月12日止(報名系統(tǒng)節(jié)假日正常開通)。

  報名方式:網(wǎng)上報名。符合我校招聘條件的應(yīng)聘者可登陸遼寧科技學院網(wǎng)站(http://www.lnist.edu.cn“人力資源”中“人才招聘”欄目)進入公開招聘報名系統(tǒng)自行報名和查詢報名結(jié)果。

  每名考生只能報考一個崗位。以考試考核方式招聘的崗位有效報名人數(shù)與招聘人數(shù)達不到2:1時,將取消或削減該崗位招聘計劃。報考已取消崗位的考生,可以在規(guī)定時間內(nèi)報考其他符合招聘條件未被取消的崗位。未按規(guī)定時間改報的,視為放棄報考。

  報名實行誠信承諾制度,報名者填報的信息應(yīng)真實有效,如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時取消其考試或應(yīng)聘資格。

  (三)資格審查

  我單位將嚴格按照公告及崗位資格條件,對考生報名資格進行現(xiàn)場復查確認。主要審查報名者提供的身份證、學歷學位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報考崗位要求或弄虛作假的,隨時取消考生考試和應(yīng)聘資格。

  筆試成績公布后,將對進入面試范圍人員進行現(xiàn)場資格復查。資格審查時間及相關(guān)事宜將在遼寧科技學院官方網(wǎng)站(http://www.lnist.edu.cn“人力資源”中“人才招聘”欄目)公布。未在規(guī)定時間接受資格審查者,視為自動放棄。

  (四)考試考核

  考試考核分為筆試和面試兩個環(huán)節(jié)。

  1.筆試

  筆試科目為一個考試科目,筆試內(nèi)容注重職業(yè)素質(zhì)與能力,采取閉卷的方式進行,滿分為100分,筆試成績保留兩位小數(shù)。筆試結(jié)束后,我校對成績進行匯總分析,經(jīng)研究確定最低合格分數(shù)線。

  筆試的要求、時間、地點和筆試成績將通過遼寧科技學院官方網(wǎng)站(http://www.lnist.edu.cn“人力資源”中“人才招聘”欄目)公布。

  2.面試

  按照招聘計劃與面試人數(shù)1:3的比例,根據(jù)筆試成績從高到低的順序,確定各崗位參加面試人員名單。未達到筆試最低合格分數(shù)線的,不能參加面試;最后一名面試人員的筆試成績并列者,同時參加面試。面試前,因應(yīng)聘者自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的,將進行遞補。遞補工作原則上在資格審查結(jié)束后的3個工作日內(nèi)完成。若面試人員已公布,遞補面試人員來不及公布的,可不再公布,由我單位向其他進入本崗位面試的應(yīng)聘者說明情況。遞補后未達到規(guī)定的面試比例的,按實際人數(shù)確定面試人選。

  面試注重專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和崗位職責特點,體現(xiàn)對選聘人員任職條件的要求。面試相關(guān)事宜和參加面試人員名單將在遼寧科技學院官方網(wǎng)站(http://www.lnist.edu.cn“人力資源”中“人才招聘”欄目)公布。

  面試滿分為100分,合格分數(shù)線為60分,未達到合格分數(shù)線的,不能聘用。

  筆試、面試成績按4:6權(quán)重比例并保留兩位小數(shù)計算應(yīng)聘人員的總成績??偝煽冊谶|寧科技學院官方網(wǎng)站(http://www.lnist.edu.cn“人力資源”中“人才招聘”欄目)公布。

  (五)體檢

  根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績從高到低的順序,按招聘計劃1:1的比例確定參加體檢人員,總成績并列者,根據(jù)面試成績由高到低的順序確定。如面試成績也并列,采取面試加試的方式確定參加體檢人員。參加體檢人員名單在遼寧科技學院官方網(wǎng)站(http://www.lnist.edu.cn“人力資源”中“人才招聘”欄目)公布。

  體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號)和《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等有關(guān)規(guī)定組織實施。對身體有特殊要求的招聘崗位,參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)執(zhí)行。

  體檢由我單位統(tǒng)一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經(jīng)驗的三級甲等醫(yī)院進行。應(yīng)聘者對體檢結(jié)論有疑問要求復檢的,可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi),以書面形式向我單位提出。另有規(guī)定的,從其規(guī)定。復檢將在應(yīng)聘者提出申請的7個工作日內(nèi)安排。

  復檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目,復檢只能進行一次,體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。體檢合格者確定為擬考察人員。

  (六)考察

  我校對擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行實地調(diào)查了解,并對被考察人員資格條件進行復查??疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,取消其聘用資格,并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員??疾旌细裾撸_定為擬聘用人員。

  (七)公示與聘用

  擬聘人員信息統(tǒng)一在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)和遼寧科技學院官方網(wǎng)站(http://www.lnist.edu.cn“人力資源”中“人才招聘”欄目)進行公示,公示期為7個工作日。

  公示結(jié)束后,對公示無疑義人員辦理備案手續(xù)。對于公示有疑義的人員,我單位將調(diào)查核實,并提出處理意見。公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期一般不超過6個月(初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的,試用期為12個月),國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

  五、紀律與監(jiān)督

  公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅紀律,秉公辦事,嚴禁弄虛作假,徇私舞弊,全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。報考者有弄虛作假、違紀違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),均取消其考試或應(yīng)聘資格,并將有關(guān)情況通報其所在學?;騿挝?。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。具體事宜依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

  六、其他

  1.本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的任何輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報考者提高警惕,切勿上當受騙。

  2.考生自報名至擬聘用人員公示(筆試、資格審查、面試、體檢、考察)期間,應(yīng)確保報名時所填報的通訊工具暢通,以便我單位聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果,由考生自負。

  3.在招聘期間,如不按本公告完成規(guī)定招聘步驟(程序)的,視為自動棄權(quán)。

  4.在體檢和考察環(huán)節(jié),因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的,不進行遞補。

  5.考生弄虛作假,或以其他不正當手段獲取應(yīng)聘資格的,以及在考試考核過程中作弊的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消應(yīng)聘資格,如果已經(jīng)聘用的,解除聘用關(guān)系。

  七、其他未盡事宜按有關(guān)文件執(zhí)行。

  本公告最終解釋權(quán)歸遼寧科技學院所有。

  報名咨詢電話:024-43164055(工作日)

  紀律監(jiān)督電話:024-43164022(工作日)

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  遼寧科技學院面向社會公開招聘工作人員崗位計劃信息表.xlsx