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確定內(nèi)蒙古科學(xué)技術(shù)出版社成立于1982年,是一家出版蒙漢文科技類圖書的專業(yè)出版社,隸屬于內(nèi)蒙古出版集團(tuán),為自治區(qū)直屬事業(yè)單位。建社40年來,累計(jì)出版蒙漢文圖書4000余種。其中,有11種圖書分別榮獲中國(guó)圖書獎(jiǎng)、國(guó)家圖書獎(jiǎng)、全國(guó)“五個(gè)一工程”獎(jiǎng)、中國(guó)出版政府獎(jiǎng)、中華優(yōu)秀出版物獎(jiǎng);有290多種圖書分別榮獲中國(guó)民族圖書獎(jiǎng)、全國(guó)優(yōu)秀科技圖書獎(jiǎng)和內(nèi)蒙古圖書獎(jiǎng)。
建社以來,內(nèi)蒙古科學(xué)技術(shù)出版社先后榮獲全國(guó)新聞出版系統(tǒng)先進(jìn)集體,全國(guó)良好出版社,全國(guó)新聞出版行業(yè)文明單位,內(nèi)蒙古自治區(qū)新聞出版行業(yè)文明單位標(biāo)兵等多項(xiàng)集體榮譽(yù)。同時(shí)也培養(yǎng)造就了一批優(yōu)秀的出版人才,先后涌現(xiàn)出享受國(guó)務(wù)院政府特殊津貼人員、中國(guó)韜奮出版獎(jiǎng)獲得者、全國(guó)新聞出版系統(tǒng)先進(jìn)工作者、全國(guó)百佳出版工作者、新中國(guó)60年百名優(yōu)秀出版人物、全國(guó)優(yōu)秀中青年(圖書)編輯等。
根據(jù)我社實(shí)際工作需要,決定公開招聘蒙漢文編輯、美術(shù)編輯和財(cái)務(wù)人員?,F(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下
一、招聘計(jì)劃
2022年,我社擬公開招聘美術(shù)編輯1名,漢文編輯1名,蒙古文編輯1名,財(cái)務(wù)人員1名。此次公開招聘的工作崗位、所需專業(yè)及學(xué)歷、學(xué)位情況要求如下:
崗 ?位 |
招聘 人數(shù) |
?專? 業(yè) |
學(xué)歷、學(xué)位 |
?其他條件 |
?年齡 |
???????備注 |
美術(shù)編輯人員 |
???1 |
美術(shù)相關(guān)專業(yè) |
全日制本科及以上學(xué)歷,并且具有學(xué)士及以上學(xué)位 |
全日制普通高等學(xué)校畢業(yè)生(不含獨(dú)立二級(jí)學(xué)院及遠(yuǎn)程教育、第二學(xué)位) ? |
35周歲以下 |
碩士、博士或有相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 |
漢文編輯人員 |
???1 |
醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè) |
||||
財(cái)務(wù)人員 |
???1 |
財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè) |
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蒙古文編輯人員 |
???1 |
醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè) |
熟練掌握國(guó)家通用語言文字和民族文字,碩士、博士或有相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 |
二、報(bào)考條件
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,熱愛祖國(guó),熱愛出版事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正。
2.工作態(tài)度積極主動(dòng),有事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng),具有開拓創(chuàng)新精神和奉獻(xiàn)精神。
3.具有良好的寫作能力、表達(dá)能力和交際能力,身體健康,具備適應(yīng)崗位工作要求的身體條件和心理素質(zhì)。
4.具有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ),學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良,具有較強(qiáng)的文字編輯加工能力和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。
5.年齡要求:35周歲以下(1987年11月1日及以后出生)。
6.學(xué)歷、學(xué)位要求:全日制普通高等學(xué)校本科及以上學(xué)歷,具有學(xué)士及以上學(xué)位。
7.碩士、博士或有相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先聘用。
三、工作程序及時(shí)間安排
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:自2022年11月22日至11月28日(截止時(shí)間為11月28日下午17:00時(shí))。
2.報(bào)名地點(diǎn):內(nèi)蒙古科學(xué)技術(shù)出版社辦公室(赤峰市喀喇沁旗和美工貿(mào)園區(qū)魯商大廈A2座9層)。
3.報(bào)名方式:采取線上報(bào)名方式,將報(bào)名材料發(fā)送到電子郵箱(nmgkjcbsbgs@163.com)?,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、委托他人代報(bào)及電話等其他形式報(bào)名的,一律不予受理。
4.報(bào)名材料:個(gè)人簡(jiǎn)歷、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證復(fù)印件(須附學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告或網(wǎng)上查詢電子注冊(cè)備案表)、《內(nèi)蒙古科學(xué)技術(shù)出版社應(yīng)聘人員基本情況登記表》(見附件),在職人員報(bào)考需提供所在單位同意報(bào)考的證明復(fù)印件。
(二)資格審查
嚴(yán)格按照招聘計(jì)劃和報(bào)考條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行初審,確定參加筆試人員名單,具體筆試時(shí)間由內(nèi)蒙古科學(xué)技術(shù)出版社辦公室根據(jù)疫情防控政策另行通知。
(三)招聘考試
招聘考試分筆試和面試兩個(gè)部分。
1.筆試采取閉卷方式進(jìn)行,成績(jī)滿分為100分,筆試不指定復(fù)習(xí)用書和范圍。美術(shù)編輯、漢文編輯和財(cái)務(wù)人員筆試用漢文答卷;蒙古文編輯筆試用蒙、漢文(考核蒙譯漢水平部分)答卷。
2.根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分排序,按1:3的比例依次確定進(jìn)入面試人選;不足1:3比例按筆試人數(shù)全部進(jìn)入面試。因成績(jī)并列而超過1:3比例的應(yīng)聘人員全部進(jìn)入面試。具體面試時(shí)間由內(nèi)蒙古科學(xué)技術(shù)出版社辦公室負(fù)責(zé)通知每位面試人員。
3.成立面試小組,由面試小組組織應(yīng)聘人員的面試,面試成績(jī)滿分為100分。
4.考試總成績(jī)的計(jì)算方法為:考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
(四)確定擬聘用人員
1.考試工作結(jié)束后,根據(jù)考試總成績(jī),從高分到低分排序,按照招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入考察范圍人數(shù)1∶1的比例,確定擬聘用考察人選。
2.應(yīng)聘人員考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的,由我社公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定取舍。
3.應(yīng)聘者通過筆試、面試等綜合考核程序,最終考核結(jié)果未達(dá)到我社相關(guān)要求的,不予聘用。
(五)調(diào)檔查看
調(diào)閱擬聘用人員的檔案,查看有無不宜錄用的情況。
(六)報(bào)集團(tuán)審批備案
將擬聘人員情況以請(qǐng)示文件形式上報(bào)內(nèi)蒙古出版集團(tuán)批復(fù)。
(七)辦理聘用手續(xù)
集團(tuán)批復(fù)同意后,由內(nèi)蒙古科學(xué)技術(shù)出版社辦公室辦理聘用相關(guān)手續(xù)。
四、工作待遇及相關(guān)要求
招錄人員試用期為6個(gè)月,全部實(shí)行聘用合同制管理,試用期滿經(jīng)考核合格者,與其簽訂正式勞動(dòng)合同。聘用人員薪酬待遇及各類社會(huì)保險(xiǎn)由內(nèi)蒙古科學(xué)技術(shù)出版社按照自治區(qū)有關(guān)規(guī)定確定。
五、有關(guān)情況說明
發(fā)現(xiàn)擬聘用人員有下列情況之一的,取消其聘用資格。
1.沒有學(xué)籍檔案或個(gè)人檔案到達(dá)后經(jīng)復(fù)審不合格的。
2.辦理聘用手續(xù)時(shí)尚未畢業(yè)的在校生。
3.已與其他事業(yè)單位簽訂聘用合同或與其他企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同尚在合同期內(nèi)的人員,原所在單位不同意的。
4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被用人單位開除的人員。
5.法律法規(guī)規(guī)定不能錄用的人員。
六、工作監(jiān)督
本次招考工作由出版集團(tuán)組織人事部門全程監(jiān)督,同時(shí)接受社會(huì)各界監(jiān)督。招考工作中如有弄虛作假、徇私舞弊等行為,將嚴(yán)肅查處。
招考咨詢電話:0476-5888902
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內(nèi)蒙古科學(xué)技術(shù)出版社應(yīng)聘人員基本情況登記表.docx
內(nèi)蒙古科學(xué)技術(shù)出版社
2022年11月22日