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確定一、單位簡介
江西省科學院是直屬于江西省人民政府的綜合型自然科學研究開發(fā)機構(gòu)，正廳級公益一類事業(yè)單位。
全院下設6個研究所，1個產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院，6個新型研發(fā)機構(gòu)，擁有6個國家級平臺載體、16個省級重點實驗室（工程技術(shù)研究中心）、1個省級（重點）科技智庫，設有院士工作站、博士后工作站。主要在生物工程、新材料、新能源、節(jié)能環(huán)保、精細化工、電子信息、植物良種繁育等技術(shù)領域具備鮮明的技術(shù)優(yōu)勢。
為適應江西高質(zhì)量發(fā)展及我院創(chuàng)新發(fā)展需要，現(xiàn)公開招聘碩士研究生7人。
二、招聘崗位、條件
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招聘 單位 |
崗位名稱 |
崗位類別 |
招聘人數(shù) |
崗位條件 |
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院機關 |
院辦公室 行政 |
管理崗位 |
1 |
應用經(jīng)濟學（0202）、法學（0301）、新聞傳播學（0503）、管理科學與工程（1201）專業(yè)；研究生學歷、 碩士學位，且具有大學本科學歷、學士學位；年齡35周歲以下（1986年10月1日以后出生）。 |
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微生物 研究所 |
生物化工 |
專業(yè)技術(shù)崗位 |
1 |
微生物學（071005）、應用化學（081704）、食品科學與工程（0832）專業(yè)；研究生學歷、 碩士學位，且具有大學本科學歷、學士學位；年齡35周歲以下（1986年10月1日以后出生），要求三年以上工作經(jīng)歷。 |
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能源 研究所 |
水污染控制 與資源化 |
專業(yè)技術(shù)崗位 |
1 |
環(huán)境科學與工程（0830）、化學工程（081701）、環(huán)境工程（085701）專業(yè)；研究生學歷、 碩士學位，且具有大學本科學歷、學士學位；年齡30周歲以下（1991年10月1日以后出生）。 |
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應用物理研究所 |
稀土銅基 高端材料 |
專業(yè)技術(shù)崗位 |
2 |
材料科學與工程（0805）、冶金工程（0806）、材料工程（085601）、冶金工程（085603）專業(yè)；研究生學歷、 碩士學位，且具有大學本科學歷、學士學位；年齡30周歲以下（1991年10月1日以后出生）；限應屆生報考。 |
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智能制造 |
專業(yè)技術(shù)崗位 |
1 |
控制科學與工程（0811）、計算機科學與技術(shù)（0812）、計算機技術(shù)（085404）、控制工程（085406）、光電信息工程（085408）、智能制造技術(shù)（085509）專業(yè)；研究生學歷、 碩士學位，且具有大學本科學歷、學士學位；年齡30周歲以下（1991年10月1日以后出生）。 |
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省產(chǎn)業(yè)技術(shù) 研究院 |
數(shù)字經(jīng)濟領域工程化服務 |
專業(yè)技術(shù)崗位 |
1 |
信息與通信工程（0810）、控制科學與工程（0811）、計算機科學與技術(shù)（0812）專業(yè)；研究生學歷、 碩士學位，此崗位要求獲得工學碩士學位，且具有大學本科學歷、學士學位；年齡30周歲以下（1991年10月1日以后出生）；限應屆生報考。 |
備注：
1、國（境）外學歷學位須經(jīng)教育部留學服務中心認證。
2、以上崗位條件中的學科專業(yè)按照教育部印發(fā)的《研究生學科專業(yè)目錄》、《專業(yè)學位授予和人才培養(yǎng)目錄》設置，專業(yè)名稱后括號中的數(shù)字為學科專業(yè)代碼。
3、報名人員請注意區(qū)分學碩、專碩代碼，不得報考所學專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。如有所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報考，其所學專業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業(yè)證書、所學專業(yè)課程成績單（須教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明或畢業(yè)院校專業(yè)設置的說明等材料（證明材料均需研究生院和所在院系蓋章，否則無效）。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報名專業(yè)的依據(jù)。
4、限應屆畢業(yè)生報考的崗位，除2023屆高校畢業(yè)生外，擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生（即國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在國家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位，戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學?；虮Ａ粼诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心、各級人才交流服務機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務機構(gòu)的畢業(yè)生）也可報考。
5、應屆畢業(yè)生應于2023年7月31日前取得崗位要求的學歷學位證書（受疫情影響需延期畢業(yè)的，按教育部門有關規(guī)定執(zhí)行），并在報考時提供本科和碩士有效期內(nèi)的學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》《教育部學籍在線驗證報告》和經(jīng)學校審核蓋章的《就業(yè)推薦表》，否則不予聘用。
6、崗位條件中有工作經(jīng)歷要求的，工作經(jīng)歷和工作年限以與單位建立人事勞動關系為準，工作經(jīng)歷計算截止時間至2022年10月31日；在校期間參加社會實踐、實習、兼職等經(jīng)歷，不論是否與單位簽訂勞動合同、繳納社會保險，均不視為工作經(jīng)歷。
7、根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，應聘人員不得報考應聘后構(gòu)成回避關系的崗位。
8、如對自己是否符合報考條件有疑問，報名前應先向招聘單位咨詢，確認符合條件后再報考。
三、報名辦法
1、報名時間：從即日起至2022年11月6日24：00時止。
2、報名方式：網(wǎng)上報名，每人限報一個崗位，多報無效。通過輸入網(wǎng)址（https://www.jxrcfw.com/exam/list），進行網(wǎng)上注冊并登錄，據(jù)實填寫報名表格，誠信報考。
?。?）報考人員填寫個人詳細信息，并通過報名系統(tǒng)上傳近期（6個月以內(nèi)）免冠正面證件電子照（jpg格式,40kb以下）及相關材料。
?。?）為確保在招聘過程中能及時聯(lián)系到報名人員，報名表中填寫的聯(lián)系電話務必保持暢通，否則造成的后果自行負責。
3、應聘人員須如實提供報名材料，考生應仔細對照報考崗位條件要求，不具備崗位條件要求者，請勿報名和參加考試。材料不齊全、不規(guī)范、不符合崗位招聘條件者，報名不予受理。
四、考核方式
采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行，根據(jù)總成績擇優(yōu)確定考察、體檢人選。
1、筆試：院機關院辦公室行政崗位考試內(nèi)容為文字寫作，其余崗位考試內(nèi)容為公共基礎知識和文字寫作及科技類知識。崗位招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例如未達到1：3比例時，則相應減少或取消該崗位招聘計劃。
2、面試：筆試成績60分及以上記為“合格”，方有資格進入下一環(huán)節(jié)，從高分到低分按1:3的比例確定入圍面試人選（末位成績相同時，一并進入資格復審），如未達到1:3比例，則相應減少或取消該崗位招聘計劃。面試當天入圍面試的考生缺席面試的，如還有其他考生則該崗位保留，面試繼續(xù)進行，已簽到的考生繼續(xù)完成面試。
3、總成績由筆試、面試成績組成，實行百分制，其中筆試成績占總成績50%，面試成績占總成績50%。
4、筆試合格線為60分，面試合格線為80分。
5、筆試、資格審查、面試的具體時間和地點及各環(huán)節(jié)成績將在報名網(wǎng)站和江西省科學院官方網(wǎng)站首頁“人才招聘”欄目發(fā)布通知。
五、現(xiàn)場確認及資格審查
筆試之后面試之前，入圍面試人員必須進行現(xiàn)場資格審查，填寫資格審查表、承諾書，現(xiàn)場資格審查時間、地點另行通知。資格審查未通過和未按時參加資格審查的人員取消面試資格，空缺的面試名額在筆試合格人員中按高分到低分依次遞補。面試當天入圍面試的考生缺席面試的，空缺名額不遞補，已簽到的考生繼續(xù)完成面試。
考生資格審查需提供的材料：
1、本人二代身份證，本科和碩士學歷、學位證書和有效期內(nèi)的學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》《教育部學籍在線驗證報告》，2023年應屆畢業(yè)生還要提供就讀院校出具的在讀證明或《就業(yè)推薦表》。
2、擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的畢業(yè)生（2022年、2021年畢業(yè)生）提供能夠證明屬于擇業(yè)期內(nèi)的相關證明材料，如：檔案保管部門的證明材料等。
3、所學專業(yè)未列入教育部印發(fā)的《研究生學科專業(yè)目錄》、《專業(yè)學位授予和人才培養(yǎng)目錄》專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，所學專業(yè)必修課程應當與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，除提供畢業(yè)證書還要提供所學專業(yè)課程成績單（須教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明或畢業(yè)院校專業(yè)設置的說明等材料（證明材料均需研究生院和所在院系蓋章，否則無效）。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報名專業(yè)的依據(jù)。
4、有工作經(jīng)歷要求的崗位，需提交工作期間的社保繳費證明或勞動合同。
5、機關事業(yè)單位在崗在編人員需提供現(xiàn)單位出具的同意報考證明。
6、資格審查貫穿招聘工作全過程。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消招聘考試資格和聘用資格。
以上材料均需要提供原件和復印件。
六、體檢、考察和公示
1、在面試環(huán)節(jié)達到合格線的基礎上，將總成績進行排名，從高分到低分，按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定體檢人選，若總成績相同時則按面試成績高分到低分確定人選。
2、體檢須在指定的醫(yī)院進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。
3、將體檢合格者列入考察對象，由用人單位對其政治品質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、心理健康等進行考察。
4、因體檢、考察不合格或考生自動放棄產(chǎn)生的崗位空額，在合格分數(shù)線以上按總成績從高分到低分遞補一次，其他情況一律不遞補。
5、將體檢、考察合格的擬聘用人員基本情況進行公示，公示期為7天。
七、聘用、待遇
經(jīng)考試、面試、體檢、考察合格，公示無異議后，簽訂聘用合同，辦理入編手續(xù)，享受國家和省規(guī)定的事業(yè)單位工作人員待遇。實行試用期，試用期按國家有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核不合格，按有關規(guī)定予以解聘。
聯(lián)系人：鄭老師聯(lián)系電話：0791-88175706。
網(wǎng)上報名技術(shù)支持、咨詢電話：0791-86128037、86128065。
