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確定為了進(jìn)一步加強(qiáng)我市醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，滿足廣大人民群眾的醫(yī)療需求，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)[2019]1號(hào))的要求，結(jié)合本系統(tǒng)實(shí)際，經(jīng)市委市政府研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘254名衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位條件、名稱、數(shù)量
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.具備崗位所需的其他條件。
(二)有下列情形之一的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘:
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;
2.曾被開(kāi)除黨籍或被開(kāi)除公職的人員;
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
5.有吸毒史的人員;
6.患有精神疾病史的人員;
7.在各級(jí)各類公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律的行為，且記錄期限未滿的人員;
8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
9.在讀的普通高校全日制畢業(yè)生(在讀的全日制研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推);
10.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位;
11.試用期或最低服務(wù)年限未滿的在編人員;
12.耒陽(yáng)市衛(wèi)健系統(tǒng)在職在編工作人員;
13.耒陽(yáng)市公辦醫(yī)院辭職未滿3年的人員;
14.現(xiàn)役軍人;
15.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
(三)崗位名稱、數(shù)量、具體條件
本次招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃數(shù)為254名(面向高校畢業(yè)生招聘113名)，其中：市直醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)172名，分別為：人民醫(yī)院91名、中醫(yī)醫(yī)院39名、婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心12名、第三人民醫(yī)院17名、第二人民醫(yī)院9名、精神病醫(yī)院2名、腎臟病醫(yī)院2名;基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)82名。具體崗位名稱、數(shù)量、資格條件詳見(jiàn)《2022年耒陽(yáng)市衛(wèi)健系統(tǒng)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃及條件表》。
三、招聘程序
(一)發(fā)布信息
通過(guò)衡陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.hengyang.gov.cn/hysrsj/)、耒陽(yáng)市人民政府門戶網(wǎng)(http://www.leiyang.gov.cn/)、耒陽(yáng)市人力資源和社保障局網(wǎng)(http://www.leiyang.gov.cn/lysrsj/index.html)、耒陽(yáng)人社微信公眾號(hào)“耒就業(yè)”服務(wù)平臺(tái)和健康耒陽(yáng)微信公眾號(hào)等媒體向社會(huì)發(fā)布公告。發(fā)布公告時(shí)間：2022年9月6日至2022年9月15日。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2022年9月14日至9月18日上午8∶00-12∶00，下午15∶00-18∶00。
2.報(bào)名地點(diǎn)及方式：到耒陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局四樓報(bào)名點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)考者需進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)數(shù)碼攝像。
3.報(bào)名要求：
?、賵?bào)考人員需提供：a.本人學(xué)歷證書原件及復(fù)印件;b.有效身份證原件及復(fù)印件;c.近期免冠一寸照片2張;d.教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(學(xué)信網(wǎng)下載打印);e.崗位要求提供的相關(guān)證件。報(bào)考人員須繳考試考務(wù)費(fèi)100元。
②報(bào)考者須填寫《報(bào)名登記表》，所填信息不得弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為者，取消其報(bào)名資格。
③每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位報(bào)考人數(shù)的開(kāi)考比例原則上不得低于1∶3，達(dá)不到開(kāi)考比例的，經(jīng)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究并報(bào)衡陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局審批后，可以延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間、放寬報(bào)名條件、降低開(kāi)考比例或取消、核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃，資格審查后在相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布公告，報(bào)考崗位被取消人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其它崗位。
(三)資格審查
公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者，取消其參加公開(kāi)招聘資格。報(bào)名時(shí)，市招聘辦工作人員對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格初審，初審合格的，準(zhǔn)予報(bào)名?？忌鷳{《領(lǐng)取準(zhǔn)考證通知單》到報(bào)考點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(四)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.報(bào)考者的出生日期以本人身份證為準(zhǔn)。35周歲以下是指1987年1月1日及以后出生。
2.報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷(學(xué)位)。國(guó)外留學(xué)所取得的學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部認(rèn)證后才可報(bào)名，國(guó)外留學(xué)所取得的學(xué)歷經(jīng)教育部認(rèn)證后可視同為相同等級(jí)國(guó)內(nèi)計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招學(xué)歷。
3.報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫。本次招聘專業(yè)設(shè)置參照《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件2，以下簡(jiǎn)稱《目錄》)，所學(xué)專業(yè)已列入該《目錄》但未列入招聘崗位專業(yè)要求的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入該《目錄》的，由招聘單位提出意見(jiàn)，報(bào)事業(yè)單位綜合管理部門認(rèn)定。專業(yè)要求表述為某個(gè)具體專業(yè)時(shí)，表示僅該專業(yè)符合崗位要求，而非某類專業(yè)?？忌员究茖W(xué)歷報(bào)考時(shí)，本科所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合崗位條件要求，其他情形以此類推。
4.高校畢業(yè)生指2022屆高校畢業(yè)生和2021年、2020年畢業(yè)尚未入編公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的工作人員。
(五)考試方式、時(shí)間、地點(diǎn)和內(nèi)容
本次招聘采取筆試的方式進(jìn)行。筆試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，小數(shù)點(diǎn)后第三位數(shù)四舍五入。
1.筆試時(shí)間：2022年10月15日。
2.筆試地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證。
3.筆試方式：由市招聘辦統(tǒng)一組織命題制卷，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)化閉卷考試，統(tǒng)一規(guī)范化閱卷評(píng)分。
4.筆試內(nèi)容：
筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論知識(shí)和醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)。滿分為100分，筆試時(shí)限120分鐘。具體各崗位考試內(nèi)容如下：
?、賺徫淮aA01、A02、A03、A04、A05、A06、A07、A08、A09、A10、A11、A12、A13、A14、A15、A16、A17、A18、A19、A20考試內(nèi)容為臨床醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，臨床醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論知識(shí)占30%，專業(yè)知識(shí)占70%。
②崗位代碼B01、B02、B03、B04、B05考試內(nèi)容為中醫(yī)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，中醫(yī)基礎(chǔ)理論知識(shí)占30%，專業(yè)知識(shí)占70%。
?、蹗徫淮aC01、C02、C03、C04、C05、C06、C07、C08考試內(nèi)容為護(hù)理類基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，護(hù)理基礎(chǔ)理論知識(shí)占30%，專業(yè)知識(shí)占70%。
?、軑徫淮aD01、D02、D03考試內(nèi)容為檢驗(yàn)技術(shù)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，檢驗(yàn)技術(shù)基礎(chǔ)理論知識(shí)占30%，專業(yè)知識(shí)占70%。
?、輱徫淮aE01考試內(nèi)容為影像技術(shù)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，影像技術(shù)基礎(chǔ)理論知識(shí)占30%，專業(yè)知識(shí)占70%。
?、迧徫淮aF01、F02考試內(nèi)容為藥學(xué)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，藥學(xué)基礎(chǔ)理論知識(shí)占30%，專業(yè)知識(shí)占70%。
?、邖徫淮aG01考試內(nèi)容為中醫(yī)康復(fù)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，中醫(yī)康復(fù)基礎(chǔ)理論知識(shí)占30%，專業(yè)知識(shí)占70%。
實(shí)際參考人數(shù)沒(méi)有形成有效競(jìng)爭(zhēng)的，該崗位設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線(即60分)，筆試成績(jī)未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(60分)不得確定為體檢對(duì)象。
5.成績(jī)查詢：考生可通過(guò)耒陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)查詢筆試成績(jī)。自筆試成績(jī)公布之日起三天內(nèi)，需要查分的考生持本人居民身份證、準(zhǔn)考證(原件及復(fù)印件)向市招聘辦提出書面申請(qǐng)查分。查分結(jié)果將集中反饋給考生。查分范圍僅限于有無(wú)漏評(píng)、漏登，統(tǒng)分、登分是否準(zhǔn)確等。
本次考試不指定任何考試用書和資料，不舉辦也不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織培訓(xùn)。
(六)體檢
根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分的順序按各崗位招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定體檢對(duì)象，如筆試成績(jī)相同的，按專業(yè)知識(shí)得分高低進(jìn)行排名，如再相同則須另行組織加試(加試為面試)。不按規(guī)定參加體檢的，視為放棄體檢。因放棄體檢(需遞交書面承諾)、體檢不合格或在體檢過(guò)程中違紀(jì)違規(guī)被取消聘用資格而造成崗位招聘計(jì)劃空缺時(shí)，則從報(bào)考同一崗位人員中根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)1次。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并進(jìn)行禁毒毛發(fā)檢測(cè)。體檢工作由市招聘辦會(huì)同有關(guān)單位共同組織，高校畢業(yè)生近6個(gè)月內(nèi)已在合規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢且符合上述文件規(guī)定的體檢標(biāo)準(zhǔn)的可以認(rèn)可其體檢結(jié)果。體檢費(fèi)用由考生自理，體檢地點(diǎn)另行通知。
對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時(shí)間不超過(guò)當(dāng)天17:30。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向招聘辦(衛(wèi)健局人事股408或409室)提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
(七)考察
體檢合格人員為考察對(duì)象?？疾斓闹攸c(diǎn)是應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾旃ぷ饔墒姓衅皋k會(huì)同相關(guān)單位具體組織實(shí)施。凡放棄考察(須遞交書面承諾)或考察不合格的，取消聘用資格。由此造成崗位招聘計(jì)劃數(shù)出現(xiàn)空缺時(shí)，不再遞補(bǔ)。
(八)公示
根據(jù)筆試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況確定擬聘用對(duì)象，并在耒陽(yáng)市人民政府門戶網(wǎng)、耒陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)和健康耒陽(yáng)微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間接受考生和社會(huì)各界監(jiān)督。(監(jiān)督電話：耒陽(yáng)市紀(jì)委監(jiān)委駐市委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組0734-4327898;耒陽(yáng)市人社局事業(yè)單位人事管理股0734-4354016;耒陽(yáng)市衛(wèi)健局機(jī)關(guān)紀(jì)委0734-4341880)。
擬聘用人員公示期間，查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格;一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。擬聘用人員名單公示后出現(xiàn)空缺的不再遞補(bǔ)。
(九)審批聘用
公示合格者由聘用單位呈報(bào)并填寫有關(guān)審批表格，連同擬聘人員的人事檔案、考察材料等由市招聘辦匯總初審后報(bào)市公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定同意，確定聘用人員，并報(bào)衡陽(yáng)市人社局審核備案。被確定聘用的人員憑耒陽(yáng)市人社局出具的聘用通知辦理列編、人事聘用、工資起薪等手續(xù)。新聘人員一律實(shí)行聘用制，初次就業(yè)的人員(無(wú)社保繳費(fèi)記錄的)試用期為一年，其他的試用期為半年。試用期滿考核合格者，正常轉(zhuǎn)正定級(jí)，考核不合格者，取消聘用。最低服務(wù)期為5年。
聘用到基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的按照各崗位擬聘人員筆試成績(jī)從高分到低分依次選擇聘用單位，凡不參與選擇聘用單位的或不愿到所聘崗位工作，視為自動(dòng)放棄，取消聘用資格。
四、招聘紀(jì)律
整個(gè)招聘工作嚴(yán)格按照中共湖南省委組織部、湖南省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法〉的通知》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))第六章“紀(jì)律與監(jiān)督”中的規(guī)定執(zhí)行。
1.本次招聘工作接受社會(huì)和有關(guān)部門監(jiān)督，耒陽(yáng)市紀(jì)委監(jiān)委、耒陽(yáng)市紀(jì)委監(jiān)委駐市委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)本次招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督，相關(guān)部門將按管理權(quán)限及時(shí)受理與此次招聘有關(guān)的各類舉報(bào)。
2.應(yīng)聘人員違反考試紀(jì)律的，按照人社部令第35號(hào)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。情節(jié)嚴(yán)重者，移交司法處理。
3.實(shí)行回避制度。參與招聘工作的相關(guān)人員在組織公開(kāi)招聘各項(xiàng)事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系或其他可能影響到招聘公正的應(yīng)自覺(jué)執(zhí)行回避制度。
五、疫情防控要求
在招聘組織實(shí)施過(guò)程中，將嚴(yán)格按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)報(bào)考人員理解、支持和配合。
六、其他事項(xiàng)
1.筆試成績(jī)、體檢、考核人員名單和擬聘用人員名單均在耒陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公布。
2.公開(kāi)招聘過(guò)程中，體檢、考核及調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)通知，均在耒陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公布，不再電話通知個(gè)人，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)查看相關(guān)網(wǎng)站。因報(bào)考者不按要求查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未按要求及時(shí)參加招聘工作相關(guān)程序的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。
3.請(qǐng)報(bào)考者現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)留下手機(jī)號(hào)碼，并保持通訊暢通，如需要與報(bào)考者取得聯(lián)系而無(wú)法聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。
4.咨詢電話：0734-4355501、0734-4341883、13973450367。
本公告由耒陽(yáng)市衛(wèi)健系統(tǒng)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定并發(fā)布公告。
附件：
2022年耒陽(yáng)市衛(wèi)健系統(tǒng)公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃及條件表
耒陽(yáng)市衛(wèi)健系統(tǒng)公開(kāi)招聘專業(yè)
技術(shù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2022年9月5日
