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確定我縣今年新任教師公開(kāi)招聘第一輪招聘結(jié)束后，尚有部分崗位空缺，根據(jù)《福建省教育廳、福建省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好2022年全省中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘工作的通知》(閩教師〔2022〕8號(hào))精神，經(jīng)研究，決定對(duì)空缺崗位進(jìn)行第二輪補(bǔ)充招聘，現(xiàn)將我縣2022年中小學(xué)新任教師第二輪補(bǔ)充招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
2022年我縣第二輪補(bǔ)充招聘中小學(xué)新任教師16名。
㈠職業(yè)技術(shù)學(xué)校專(zhuān)任教師2名：數(shù)學(xué)1名、政治1名;
㈡中學(xué)專(zhuān)任教師14名：
1、城區(qū)高(完)中12名：語(yǔ)文2名、英語(yǔ)3名、歷史2名、地理3名、物理1名、通用技術(shù)1名;
2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)2名：歷史1名、物理1名。
二、報(bào)考對(duì)象、條件和有關(guān)要求
?、鍒?bào)考對(duì)象
已參加2022年4月30日全省統(tǒng)一教師招聘筆試，但第一輪招聘未被錄用人員。
㈡報(bào)考條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2、遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)。
3、遵守紀(jì)律、品行端正，具有良好的師德師風(fēng)。
4、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和崗位所需的其他資格條件。
5、持有教師資格證。
6、年齡要求：城區(qū)中小學(xué)教師崗位年齡18周歲以上，30周歲及以下(1991年3月至2004年3月期間出生)其中碩士研究生年齡35周歲及以下(1986年3月及以后出生)，博士研究生年齡40周歲以下(1981年3月及以后出生);職業(yè)技術(shù)學(xué)校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)教師崗位年齡18周歲以上，35周歲及以下(1986年3月至2004年3月期間出生)其中碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生年齡40周歲及以下(1981年3月及以后出生)。
7、普通話要求：語(yǔ)文教師崗位普通話水平需達(dá)二級(jí)甲等及以上等級(jí)，其他學(xué)科教師崗位普通話水平需達(dá)二級(jí)乙等及以上等級(jí)。
具體招聘條件及招聘學(xué)校詳見(jiàn)《2022年浦城縣中小學(xué)新任教師第二輪補(bǔ)充招聘職位簡(jiǎn)章》(附件1)。
有下列情形之一的不得報(bào)考：①曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;②在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招考紀(jì)律，尚在禁止報(bào)考期限內(nèi)的人員;③在讀全日制普通院校非應(yīng)屆畢業(yè)生;④現(xiàn)役軍人;⑤有精神病史的;⑥浦城縣在編教師;⑦法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他人員。
?、缬嘘P(guān)要求
1、機(jī)關(guān)事業(yè)單位公職人員報(bào)考的，應(yīng)持有所在單位上級(jí)主管部門(mén)同意報(bào)考證明或解除勞動(dòng)合同證明書(shū)。
2、報(bào)考城區(qū)高(完)中(通用技術(shù)除外)的考生須提供所就讀畢業(yè)院校開(kāi)具的師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)證明材料。
3、崗位要求的畢業(yè)證及其他相關(guān)證書(shū)。往屆生必須在2022年7月31日前取得教師資格證，2022年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，目前暫未領(lǐng)取畢業(yè)證、報(bào)到證、教師資格證等證件的，應(yīng)持有所在學(xué)校出具的應(yīng)屆畢業(yè)生和所學(xué)專(zhuān)業(yè)及教師資格證等證明材料原件，畢業(yè)證、報(bào)到證、教師資格證須在2022年7月31日前取得，屆時(shí)未能提供的，取消錄用資格。
4、被聘用我縣的新任教師在見(jiàn)習(xí)期期間休產(chǎn)假、病假、事假的，其見(jiàn)習(xí)期應(yīng)相應(yīng)延長(zhǎng)。
5、凡應(yīng)聘我縣所屬學(xué)校教師，實(shí)行服務(wù)期承諾制度，承諾最低服務(wù)期為5年，5年內(nèi)不得提出解除合同、調(diào)動(dòng)及參加其他崗位招聘考試。
三、報(bào)考程序
2022年7月26—29日期間接受考生報(bào)名，每位報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位。報(bào)考考生通過(guò)網(wǎng)絡(luò)(電子郵箱)方式報(bào)名，考生下載填寫(xiě)《2022年浦城縣中小學(xué)新任教師第二輪補(bǔ)充招聘報(bào)名表》(附件2)，并在報(bào)名期間將報(bào)名表、第一輪報(bào)名表掃描件、2022年4月30日全省統(tǒng)一筆試成績(jī)表掃描件及符合加分政策相關(guān)證書(shū)原件掃描件發(fā)送至電子郵箱：pcrsg@163.com。
四、招聘考試
第二輪補(bǔ)充招聘考試采取筆試+面試的方式?？忌?022年4月30日參加全省統(tǒng)一考試的筆試成績(jī)，作為其參加本次補(bǔ)充招聘的筆試成績(jī)。
?、寮臃帧９P試成績(jī)公示前，按照省上有關(guān)規(guī)定，對(duì)服務(wù)基層項(xiàng)目的“三支一扶”計(jì)劃、“志愿服務(wù)西部”計(jì)劃(含研究生支教團(tuán))、“志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)”計(jì)劃、“高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)”計(jì)劃、“大學(xué)生村官”計(jì)劃等服務(wù)行將期滿(mǎn)考核合格(合格證書(shū)須于2022年7月31日前取得)和服務(wù)期滿(mǎn)考核合格的高校畢業(yè)生中符合政策加分條件的考生予以辦理加分手續(xù)，符合加分政策人員務(wù)必于2022年7月29日將相關(guān)證書(shū)原件掃描后，與報(bào)名表一同發(fā)至浦城縣教育局人事股郵箱pcrsg@163.com，逾期不予受理。2022年7月前服務(wù)行將期滿(mǎn)的人員相關(guān)證書(shū)尚未發(fā)放，可提交相關(guān)服務(wù)項(xiàng)目計(jì)劃《協(xié)議書(shū)》原件及復(fù)印件，經(jīng)審核、公示后，按有關(guān)規(guī)定筆試成績(jī)折合百分制后另加5分。此外，退役士兵和退役運(yùn)動(dòng)員報(bào)考者按照省政府辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步做好大學(xué)生士兵優(yōu)待工作的通知》(閩政辦[2013]87號(hào))、原福建省人事廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定>的通知》(閩人發(fā)〔2006〕10號(hào))規(guī)定，享受筆試加分政策?？忌P試成績(jī)及排名以加分后為準(zhǔn)。
若出現(xiàn)多項(xiàng)加分情況，取其中最高分值一項(xiàng)。通過(guò)享受政策待遇已被錄取為公務(wù)員、聘用為事業(yè)單位工作人員的不再加分。
?、尜Y格復(fù)核與面試
1、按政策性加分后的筆試成績(jī)從高分到低分，以各崗位擬招聘人數(shù)的3倍確定面試人選，不足3倍的，按實(shí)有人數(shù)確定面試人選。但是，筆試成績(jī)(原始成績(jī))設(shè)定合格線為60分，低于60分者的不予參加面試。
2、入圍我縣中小學(xué)面試的考生名單及資格復(fù)核與面試的時(shí)間、地點(diǎn)、方案等，將在浦城縣人民政府網(wǎng)站上公布(網(wǎng)址：http//:www.pc.gov.cn)，考生應(yīng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站，并保持手機(jī)暢通，以方便聯(lián)系。
3、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)間2022年8月1—2日。
4、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)核時(shí)若報(bào)考者不符合招聘條件的，將取消其面試資格;逾期未進(jìn)行資格復(fù)審的考生，視為自動(dòng)放棄面試。所空缺名額在同一學(xué)科報(bào)考者中按政策加分后的筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
5、資格審查需提交的材料(原/復(fù)印件分開(kāi)并按以下順序整理)
①2022年浦城縣中小學(xué)新任教師第二輪補(bǔ)充招聘報(bào)名表
?、诰W(wǎng)絡(luò)報(bào)考時(shí)打印的《報(bào)名登記表》;
?、?022年4月30日全省統(tǒng)一筆試成績(jī)表
?、堋渡矸葑C》原件及復(fù)印件一份;
?、荨秾W(xué)歷證書(shū)》(專(zhuān)科與本科)原件及復(fù)印件一份;
⑥《教師資格證》原件及復(fù)印件一份;
?、摺秷?bào)到證》原件及復(fù)印件一份;
?、唷镀胀ㄔ挼燃?jí)證書(shū)》原件及復(fù)印件一份;
⑨報(bào)考城區(qū)高(完)中(通用技術(shù)除外)的考生須提供所就讀畢業(yè)院校開(kāi)具的師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)證明材料。
?、缑嬖?/p>
1、面試時(shí)間：2022年8月6日。
2、報(bào)考者總成績(jī)(百分制)=筆試成績(jī)(百分制)×50%+面試成績(jī)(百分制)×50%。
3、面試公告另行通知。
四、體檢、考核、聘用人選確定
?、逋毼桓鶕?jù)報(bào)考者總成績(jī)從高分到低分排列名次，按照1∶1確定體檢人選。
?、骟w檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目按《福建省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(2018年修訂)》(閩教師〔2018〕20號(hào))規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
?、鐓⒓芋w檢的考生由我局負(fù)責(zé)通知和組織。
?、梵w檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，由報(bào)考同一崗位的筆試、面試成績(jī)合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)入體檢(未在規(guī)定時(shí)間集中參加體檢的，視為自動(dòng)放棄)。
㈤體檢合格的考生，在擬聘用前須征求戶(hù)籍所在地公安部門(mén)的意見(jiàn)，若無(wú)違法違紀(jì)記錄，視為考核合格。
?、杲?jīng)筆試、面試、體檢、考核合格的考生名單，在我縣人民政府網(wǎng)站與公示欄上公示5個(gè)工作日。
?、霐M聘用人選自動(dòng)放棄或取消聘用資格，遞補(bǔ)人選由我局綜合考生的筆試、面試、體檢、考核等情況，按規(guī)定程序研究確定。
五、聘用與待遇
?、灏次铱h人事部門(mén)的規(guī)定辦理聘用手續(xù)，與推薦就業(yè)學(xué)校簽訂最低服務(wù)期限為5年的《聘用合同》。
?、娲霭凑帐聵I(yè)單位同類(lèi)工作人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
聘用人員務(wù)必將戶(hù)口遷移到工作單位所在地后，才能辦理工資審批手續(xù)。
六、其他事項(xiàng)
?、迤殖强h人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站網(wǎng)址：http://www.pc.gov.cn。
?、婵忌稍?xún)電話：0599-2842340。
?、绫竟嬗善殖强h教育局負(fù)責(zé)解釋。
附件1：2022年浦城縣中小學(xué)新任教師第二輪補(bǔ)充招聘簡(jiǎn)章
附件2：2022年浦城縣中小學(xué)新任教師第二輪補(bǔ)充招聘報(bào)名表
浦城縣教育局
2022年7月23日
